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Propuestas de mejoras en Almacén Puerto Ordaz para la gestión despacho de materiales y repuestos



    INTRODUCCIÓN

    C.V.G Ferrominera Orinoco C.A, con sede en Puerto Ordaz,
    sus instalaciones están ubicadas en el sector "Campos de
    Ferrominera", av. Caracas, Estado Bolívar. Empresa
    dedicada a la explotación de ricos cerros de mineral de
    hierro para la extracción del mismo y a su vez servir de
    materia prima a otras empresas, así como permitir la
    comercialización de sus productos a otros
    países.

    CVG Ferrominera Orinoco como toda organización,
    se interesa en la satisfacción de sus clientes o usuarios,
    mediante la eficacia de sus procesos y calidad de sus productos,
    preocupada por demostrar un desempeño sólido. Sin
    embargo, Para ser eficaces, deben estar dentro de un sistema de
    gestión estructurado que esté integrado dentro de
    la organización. Esta, actualmente se encuentra aplicando
    ciertas normas que han permitido el desarrollo y logro de sus
    objetivos.

    Hoy en día la empresa se encuentra certificada
    por la norma FONDONORMA- ISO 9001-2008, además,
    está en proceso de certificación con las normas
    FONDONORMA-OHSAS 18001-2008, FONDONORMA 14001-2005. Cada una de
    estas normas guarda objetivos específicos que contribuyen
    con las necesidades que requiere la empresa para lograr sus
    objetivos.

    Esta importante empresa procesadora de mineral de hierro
    está comprendida por dos instalaciones de operaciones, la
    primera de esta ubicada en Ciudad Piar donde se encuentran los
    principales yacimientos de mineral de hierro y la segunda
    instalación ya antes nombrada, es la ubicada en Puerto
    Ordaz donde se encuentra la planta de procesamiento de mineral de
    hierro, la planta de pellas, muelles y oficinas
    principales.

    Dentro de la estructura organizativa de CVG Ferrominera
    se encuentran diversas Gerencias, cada una de estas con funciones
    distintas, pero con el mismo fin, contribuir con la
    producción de la empresa, estas desempeñando
    labores bien sea administrativas, operativas o de
    producción.

    En esta serie de gerencias está presente la
    Gerencia de Suministros y Compras Especiales del Estado de CVG
    Ferrominera Orinoco, aquí ubicado el Departamento de
    materiales y almacenes, donde se encuentra Sección De
    Planificación y Control De Materiales, divididos a su vez
    en cuatro secciones de almacenes, el de Ciudad Piar, Planta de
    Pellas, Planta de Briquetas y el ubicado en Puerto Ordaz, todos
    haciendo la función de abastecer a la empresa de todos
    aquellos materiales y repuestos que sean necesarios para que la
    misma realice sus operaciones.

    Cada uno de estos almacenes internamente tiene tres
    áreas, las cuales son: recepción, almacenaje,
    despacho y control de materiales. Actualmente, la sección
    almacén de Puerto Ordaz no cuenta con un buen proceso de
    despacho, el mismo no presenta el mejor nivel en cuanto a la
    calidad de su ejecución, es decir, presenta diversas
    fallas y/o debilidades que traen como consecuencia que dicho
    proceso no se dé con la mayor efectividad
    posible.

    Es importante decir que el presente proyecto brinda
    mucha ayuda, debido a que a través del mismo se puede
    identificar las debilidades que hoy en día presenta el
    proceso de despacho del almacén de Puerto Ordaz de C.V.G.
    FMO, debilidades que afectan a la planta en general, ya que por
    ser una empresa de producción continua necesita tener a
    tiempo y con efectividad todos aquellos insumos, repuestos y
    materiales necesarios para que la producción pueda
    efectuarse.

    Luego de identificar las debilidades del proceso de
    despacho, se recomendarán ciertas mejoras con el fin de
    adoptar un modelo eficiente y funcional de despacho,
    además de analizar la aplicación de las normas con
    que el almacén trabaja, estas incluyen los riesgos de
    seguridad y salud ocupacional, el control de los impactos de sus
    actividades, productos y servicios sobre el medio ambiente y su
    sistema de gestión de calidad, con el fin de brindarle al
    trabajador un mejor y más seguro ambiente de trabajo, a su
    vez ofrecerle a los usuarios del almacén, una imagen
    sólida en al área, además de responsabilidad
    en el ámbito de seguridad.

    El proyecto que se presenta a continuación, se
    encuentra estructurado por seis capítulos. Capítulo
    I: El problema, Capítulo II: Generalidades de la empresa,
    Capítulo II: Marco Teórico, Capítulo IV:
    Marco Metodológico, Capítulo V: Situación
    Actual, Capítulo VI: Situación Propuesta, seguido
    de las conclusiones y recomendaciones.

    CAPITULO I

    EL
    PROBLEMA

    A continuación se explica el origen del problema
    y las debilidades que en la actualidad mantiene el departamento
    de materiales y almacenes, enfocando el proyecto hacia el
    área de despacho de materiales y repuestos, adscrito a la
    gerencia de suministros y compras especiales del estado de CVG
    Ferrominera Orinoco C.A, Ciudad Guayana, estado Bolívar.
    Así como también la descripción de los
    objetivos generales y específicos de esta
    investigación y sus limitaciones.

    1. PLANTEAMIENTO DEL
    PROBLEMA

    CVG Ferrominera Orinoco C.A. Se dedica a la
    extracción, procesamiento, comercialización y venta
    de mineral de hierro y sus derivados en el territorio venezolano,
    donde provee una acería y cinco plantas de
    reducción directa y exporta a diversos países,
    ubicados en el exterior. Logrando así inmejorables
    condiciones y una óptima gestión operativa,
    respondiendo a la rentabilidad de la empresa y contribuyendo con
    el desarrollo económico del país.

    Gracias a esto, la empresa ha logrado muy buenas
    condiciones, además de una gestión operativa de
    calidad.

    Actualmente, CVG Ferrominera Orinoco C.A se ha
    convertido en un pilar muy importante en la industria
    Ferro-siderúrgica nacional, la misma ha contribuido con el
    desarrollo del país.

    La empresa cuenta con una sólida y completa
    estructura organizativa, dentro de esta se encuentran una serie
    de gerencias, todas con la misma importancia ya que cada una
    guarda ciertas funciones indispensables para realizar las
    actividades que se efectúan en dicha planta de
    mineral de hierro.

    La Gerencia de Suministros y Compras Especiales del
    Estado forma parte de esta serie de gerencias, la misma
    diseñada para el abastecimiento de los insumos necesarios
    para la realización de sus actividades diarias en la
    empresa. Adscrita a esta se encuentra la sección
    Almacén de Puerto Ordaz, que se encarga de la
    recepción, almacenaje y despacho de materiales y repuestos
    a la planta.

    En la actualidad el almacén presenta ciertas
    problemáticas que hace que este no tenga un servicio de
    despacho eficiente, el fin del presente proyecto es indagar a
    través de diversas herramientas cuales son las fallas que
    ocasionan que el proceso de despacho no sea el más
    eficiente, de esta manera proponer ciertas mejoras que beneficien
    la situación de dicho proceso.

    1.1 OBJETIVO GENERAL

    Realizar propuestas de mejoras en almacén Puerto
    Ordaz para la Gestión Despacho de materiales
    y repuestos de CVG Ferrominera Orinoco C.A

    1.2 OBJETIVOS ESPECÍFICOS

    1. Analizar la documentación teórica y
    práctica referida al despacho de materiales y
    repuestos.

    2. Identificar las causas que originan las fallas en el
    servicio de despacho de materiales y repuestos de la
    sección almacén de Puerto Ordaz.

    3. Identificar Fallas y/o debilidades
    administrativas y operativas.

    4. Identificar riesgos laborales en cada
    área del almacén.

    5. Diagnosticar la situación actual
    de la sección almacén de Puerto

    Ordaz, mediante un análisis
    FODA.

    6. Evaluar las causas y consecuencias de
    los riesgos laborales presentes en el almacén.

    7. Realizar mapa de riesgos del
    almacén de Puerto Ordaz.

    8. Evaluar el cumplimiento de la norma
    FONDONORMA- ISO 9001- 2008 en el
    almacén.

    9. Evaluar el cumplimiento de la norma
    FONDONORMA-OHSAS 18001-2008 en el
    almacén.

    10. Evaluar el cumplimiento de la norma
    FONDONORMA 14001-2005 en el almacén.

    11. Aplicar la metodología de los 7
    pasos de mejoramiento continuo.

    12. Aplicar la metodología de las 5S
    como herramienta básica de mejora.

    13. Elaborar un plan de acción para
    incrementar la eficiencia de la gestión del proceso de
    despacho del almacén.

    1.3 ALCANCE

    La sección de almacén de materiales y
    repuestos perteneciente a la Gerencia de suministros y compras
    especiales, de CVG Ferrominera Orinoco C.A, Puerto Ordaz, Estado
    Bolívar enfocando el estudio en elaborar un plan de
    acción de mejoras en el almacén con el fin de
    mejorar su área de despacho y seguridad
    laboral.

    1.4 JUSTIFICACIÓN

    Mejorar el proceso de despacho y la seguridad laboral en
    el almacén central de materiales y repuestos perteneciente
    a la Gerencia de suministros y compras especiales, de CVG
    Ferrominera Orinoco C.A, con un plan de acción que incluya
    estrategias que permitan obtener un proceso de
    despacho óptimo, haciendo que esta área sea
    eficiente y a su vez segura, a través de la
    realización de un análisis de todos los riesgos
    presentes en el almacén.

    1.5 DELIMITACIÓN

    Se realizara el proyecto únicamente en la
    sección Almacén central de materiales y repuestos
    de Puerto Ordaz, perteneciente a la Gerencia de suministros y
    compras especiales.

    CAPITULO II

    GENERALIDADES DE
    LA EMPRESA

    En esta oportunidad se dará a
    conocer la empresa, haciendo una reseña de esta, sin dejar
    a un lado todos aquellos aspectos desde sus inicios.

    2. RESEÑA
    HISTÓRICA

    La Industria Venezolana del Hierro, C.A., CVG.
    FERROMINERA ORINOCO, fue creada como consecuencia del proceso de
    nacionalización de la industria del mineral de hierro en
    Venezuela, en diciembre de 1975, comenzando con sus actividades
    el 1 de enero de 1976.

    1.985. Se inicia la producción de mineral
    en el yacimiento San Isidro.

    1.988. Entra en funcionamiento la Estación
    de Transferencia de mineral de hierro, en el océano
    Atlántico.

    1.990. Reinicia operaciones la antigua Planta de
    Briquetas HIB, bajo tecnología Midrex y las divisiones Pao
    y Piar de CVG Ferrominera alcanzan su máxima
    producción conjunta, con 20,3 millones de
    toneladas.

    1.993. Inicia operaciones la Planta de
    Trituración Los Barrancos, en la mina Los
    Barrancos.

    1.994. Inicia operaciones la Planta de Pellas de
    CVG Ferrominera Orinoco.

    1.995. Se inicia la ampliación de la
    planta de Procesamiento de Mineral de Hierro en Puerto Ordaz. La
    división Pao de CVG Ferrominera Orinoco
    culmina operaciones y comienza la ejecución del
    Programa de Adecuación Ambiental de la
    empresa.

    1.998. CVG Ferrominera Orinoco es certificada con
    la norma ISO 9.002:95.El consorcio Conferroven-Irsi
    construye en Matanzas el primer vagón ferroviario tipo
    tolva hecho en el país. La planta de Procesamiento de
    Mineral de Hierro eleva su capacidad a 25 millones de toneladas
    anuales. La Compañía Operadora del Puerto de
    Palúa (Copal) asume las operaciones en esa
    instalación.

    1.999. Se presenta el proyecto para la
    construcción de la Planta Piloto.

    2.000. Es modernizado el sistema de
    tráfico centralizado de trenes. Se efectúa el
    último embarque de mineral grueso desde el muelle de
    Palúa. La planta de reducción directa Posven inicia
    sus operaciones.

    2.001. Se presenta el proyecto de
    reactivación del yacimiento Altamira.

    2.002 CVG Ferrominera alcanza
    récord de producción de 18,4 millones de
    toneladas.

    2.003. Nuevo récord histórico de
    producción para CVG Ferrominera, al llegar a 19,2 millones
    de toneladas. Se firma el contrato para la ejecución de
    obras del sistema de aducción de la Planta de
    Concentración de Cuarcitas Friables

    2.004. CVG Ferrominera Orinoco es re-certificada
    bajo el estándar de la norma Covenin ISO 9.001:2.000, en
    todos los procesos de la empresa Arrancan los trabajos
    preliminares para la construcción de la Planta de
    Concentración de Cuarcitas Friables. Firma de
    contrato para ampliar la capacidad de producción de la
    planta de pellas a 4 millones de toneladas.

    2.006. Se realizan discusiones para la
    transferencia de Planta de Pellas y Planta de
    Briquetas a Ferrominera Orinoco.

    2.007. La industria del hierro pone en
    funcionamiento la primera fase de la Planta de
    Concentración de Mineral de Hierro, la cual consta de una
    estación de carga y descarga, sistema de manejo de mineral
    y patios de apilamiento. Asimismo, arranca de manera inmediata la
    segunda etapa de este importante proyecto que contempla
    culminarse en el 2.009.

    2.1 UBICACIÓN GEOGRÁFICA Y ÁREA
    DE INFLUENCIA

    La empresa se encuentra ubicada en el estado
    Bolívar, distribuida entre Ciudad Piar y Ciudad Guayana
    (Puerto Ordaz – San Félix). Las operaciones mineras
    incluyendo las actividades de exploración geológica
    de reservas de mineral de hierro, planificación,
    desarrollo, explotación de minas y transporte hacia los
    puertos de procesamiento, se ejecutan en el distrito
    ferrífero Piar; el almacenaje, procesamiento y despacho de
    mineral de hierro y sus derivados en los en los puertos de Puerto
    Ordaz y Palúa, ubicados en las riberas del río
    Orinoco y del río Caroní. (Ver figura
    1).

    Monografias.com

    Figura 1. Ubicación
    geográfica de CVG Ferrominera Orinoco

    Fuente:
    www.Ferrominera.com

    2.2 FILOSOFÍA DE GESTIÓN

    Misión:

    CVG. FERROMINERA ORINOCO, C.A. Empresa del Estado
    Venezolano, tiene como responsabilidad la explotación de
    la industria del mineral de hierro y derivados con productividad,
    calidad y competitividad, de forma sostenible y sustentable, para
    abastecer oportuna y suficientemente a la industria
    siderúrgica nacional y aquellos mercados internacionales
    que resulten económicos y estratégicamente
    atractivos, garantizando la rentabilidad de la empresa y
    contribuir al desarrollo económico del
    país.

    Visión:

    Empresa minera socialista del pueblo venezolano, base
    del desarrollo ferrosiderúrgico del
    país.

    Valores:

    CVG Ferrominera Orinoco C.A, mantiene un compromiso
    importante, integrado por principios y valores. Estos principios
    y valores son los siguientes:

    · Ética: Conducta con estricto
    apego a principios y valores morales, modelando la
    actuación ante los demás, y desarrollando un
    impulso que resulte en la formación de ciudadanos justos y
    solidarios.

    · Solidaridad: Determinación firme
    y perseverante de empeñarse por el bien común,
    puesta de manifiesto en el desprendimiento personal, el trabajo
    en equipo y la colaboración recíproca.

    · Calidad: Actuación hacia el logro
    de resultados que atienden los más altos estándares
    de desempeño, en el marco de un proceso de mejora
    continua, con el fin de obtener productos que compitan
    favorablemente en el mercado nacional e internacional.

    · Cultura de trabajo: Labor creadora y
    productividad, dignificadora del ser humano, construida con
    esfuerzo, dedicación, compromiso y responsabilidad, a fin
    de servir a la sociedad, contribuyendo al progreso cultural,
    económico, técnico y científico.

    · Responsabilidad social: Capacidad y
    obligación de responder a la sociedad con conciencia
    social y sentido de responsabilidad comunitaria,
    materializándose en el cumplimiento de la legalidad
    vigente, la transparencia y el respeto por las personas el
    entorno.

    · Responsabilidad ambiental: Desarrollo de
    las operaciones en armonía con el ambiente, conservando y
    mejorando el entorno, y buscando siempre una óptima
    interacción entre los elementos de la naturaleza, el
    hombre y la sociedad.

    · Honestidad: Compromiso permanente con la
    verdad, demostrando coherencia entre pensamientos, dichos y
    acciones, y cumpliendo con rectitud y transparencia las
    responsabilidades asignadas.

    · Respeto: Reconocimiento y
    aceptación de todas las personas, teniendo como base la
    tolerancia y la promoción de excelentes relaciones
    interpersonales para alcanzar los objetivos de excelencia, en un
    clima laboral armónico y agradable.

    · Equidad: Valoración de las
    personas sin importar las diferencias culturales, sociales o de
    género que presenten entre sí, en la
    constante búsqueda de la justicia social, la que
    asegura a todas las personas, condiciones de vida y de trabajo
    digno e igualitario.

    · Cooperación: Asunción de
    las relaciones derivadas del trabajo con espíritu de
    colaboración y trabajo en equipo, promoviendo la
    participación activa de cada uno para el beneficio
    mutuo.

    · Sentido de pertenencia: Nivel de
    compromiso en el desempeño de las labores, evidenciando un
    alto grado de identificación con la organización,
    la región y el país, impulsando el papel de la
    empresa socialista como eslabón fundamental del
    desarrollo.

    · Humanismo: Afirmación de la
    valía y la dignidad del hombre, y de su derecho al
    desarrollo libre sin diferencias, perfeccionando las formas del
    trato humano en el afán interminable de hacerlo cada vez
    superior, no solo por ser más social, sino por ser
    más justo, digno y enaltecedor.

    · Patriotismo: Disposición para
    contribuir con el bienestar y defensa de la patria, con base en
    el sentimiento por la tierra natal o adoptiva, a la que se siente
    ligado por valores, cultura, historia y afectos, y que se
    demuestra en el compromiso de proteger su
    soberanía.

    2.3 OPERACIONES DE CVG FERROMINERA ORINOCO
    C.A

    C.V.G Ferrominera Orinoco, ejecuta operaciones mineras
    en los Distritos Ferríferos Piar y El Pao, este
    último esta clausurado, incluyendo actividades tales como:
    Exploración Geológica de reserva de Mineral,
    Planificación, Desarrollo, Perforación, Voladura,
    Explotación de Minas y Transportación hacia las
    Plantas de Procesamiento, Almacenaje y Despacho de mineral de
    hierro y sus derivados (Puerto Ordaz y Palúa) Así
    como la comercialización y venta de dichos
    productos.

    Proceso productivo

    La minería y producción de hierro cumple
    un proceso de ocho pasos (1-8), para la
    obtención de mineral comerciable. Los dos últimos
    pasos (9-10), han sido incorporados con la finalidad
    de agregar valor al mineral, enriqueciéndolo al aumentar
    su contenido de hierro, de acuerdo con el esquema de trabajo
    utilizado por Ferrominera.

    El siguiente diagrama constituye una síntesis del
    proceso cumplido en la producción de mineral de hierro, de
    acuerdo con el esquema de trabajo utilizado por
    Ferrominera. (Ver figura 2).

    Monografias.com

    Figura 2. Producción de mineral
    de hierro en CVG Ferrominera

    Orinoco C.A

    Fuente:
    www.Ferrominera.com

    Prospección y
    Explotación

    El paso inicial en la explotación del mineral de
    hierro consiste en la prospección y exploración de
    los yacimientos, con el propósito de conocer sus
    características, principalmente cuantitativas y
    cualitativas, así como para estudiar los aspectos
    técnicos y económicos que determinaran la
    factibilidad de su aprovechamiento. A este fin se utilizan
    herramientas que van desde la exploración de campo y
    estudio de los mantos por medio de perforaciones, hasta la
    información obtenible a través de
    aerofotografías y satélites.

    Como resultado, se elaboran planes de aprovechamiento
    que permiten administrar en forma óptima el recurso que
    constituye el mineral de hierro. En Venezuela los principales
    yacimientos de mineral de hierro se encuentran ubicados en el
    Complejo Imataca del Estado Guayanés, a los que se les han
    calculado edades entre 2000 y 3400 millones de años. Se
    trata de una secuencia de sedimentos de más de 4000 m de
    espesor, constituidas por cuarcitas ferruginosas, que por su
    mayor resistencia a la emoción, forman serranías
    alargadas y arqueadas. El Complejo tiene la forma de una faja de
    400 km. De longitud por 200 Km. de ancho.

    Geología y Planificación de Minas:
    Para la producción de cada tonelada de mineral de hierro,
    se hace necesario llevar a cabo actividades de índole
    variada, que tienen como objetivo la elaboración de un
    plan de trabajo, tanto a corto como a largo plazo. El
    conocimiento geológico de superficie, el muestreo
    minucioso de los frentes de arranque, el análisis e
    interpretación de las perforaciones exploratorias y
    voladuras, entre otras, son fuentes generadoras de
    información que permiten determinar con precisión
    la forma, dimensión y estructura del cuerpo
    mineralizado.

    La diversidad de tipos de minerales que conforman los
    yacimientos, clasificados de acuerdo con sus propiedades
    físicas y químicas, hacen necesario, por razones de
    control de calidad y planificación, mantener un
    inventario preciso de los volúmenes disponibles de
    los diferentes tipos de mineral, así como su
    localización dentro del yacimiento.

    En las actividades de planificación a largo
    plazo, se determinan las formas de los yacimientos,
    ubicación de sus reservas, cálculos de tenor,
    diseño detallado de los planes de extracción y
    transporte de mineral y del escombro, estudio de las
    especificaciones de los equipos requeridos para la
    explotación, y estudios económicos de cada uno de
    estos proyectos. En la planificación a corto plazo, se
    preparan y replantean los planes de explotación
    bimensuales, que rigen la explotación rutinaria de los
    yacimientos.

    Perforación y Voladura: Las operaciones de
    extracción de mineral de hierro en los yacimientos se
    inician con las perforaciones para las voladuras. Para esta
    operación se cuenta con taladros eléctricos
    rotativos, que pueden perforar con diámetros entre 31 y 38
    cm., a profundidades de hasta 18 m, lo que permite construir
    bancos de explotación de 15 m de altura. El número
    de perforaciones en el área mineralizada depende del
    tonelaje que se necesite producir. El explosivo utilizado es una
    mezcla de Nitrato de Amonio con gasoil.

    Carga y Acarreo de Mineral: Una vez que el
    mineral es fracturado, por efecto de la voladura, es removido por
    palas eléctricas desde los frentes de producción.
    Las palas cuentan con baldes de 7,6 m³. Se usan
    adicionalmente cargadores frontales con capacidad de 6 m³
    cada uno. Para el acarreo del mineral de los frentes de
    producción hasta la plataforma o andenes de carga con
    capacidad para 35 vagones de 90 t cada uno, se utilizan camiones
    de 90 y 170 toneladas.

    Transporte: Los grupos de vagones, una vez
    cargados en los frentes de producción, son llevados al
    patio de ferrocarril, donde se realizan los acoples hasta formar
    trenes de 125 vagones. Para el traslado del mineral
    a Puerto Ordaz, a 135 km. de distancia, los trenes son
    remolcados por tres Locomotoras Diésel –
    Eléctricas, de 2000 Hp, El itinerario de los trenes se
    ajusta de acuerdo con los planes de producción, por
    ejemplo, a un ritmo de producción de 16 millones de
    toneladas por año, es necesario movilizar seis trenes
    diarios, cinco días por semana.

    Descarga y Trituración: Al llegar a Puerto
    Ordaz, los trenes son seccionados en grupos de 15 vagones, que
    son individualmente vaciados mediante un volteador con capacidad
    para 50 vagones por hora. La trituración o molienda
    consisten reducir el mineral al tamaño de 3,2 cm., este
    proceso se inicia en el molino primario, ubicado 30 m por debajo
    del volteador de vagones, donde se reduce el tamaño a un
    máximo de 20 cm. Pasa luego por correas transportadoras al
    molino secundario, donde se reduce el tamaño máximo
    a 10 cm. El molino terciario tritura el mineral hasta un
    máximo de 3,2 cm.

    Homogeneización y recuperación: El
    mineral es luego transportado hasta el apilador que lo deposita
    en camadas para formar: Pila Norte, mineral fino; Pila Sur,
    mineral fino y grueso; y Pila Principal, donde se almacenan finos
    y pellas. La capacidad de almacenamiento es de 2,6 millones de
    toneladas.

    Cernido y Secado: El mineral recuperado es
    elevado a la estación de cernido, con capacidad de 6000
    t/h, en la cual se separa el mineral fino (3/8" x 0") del mineral
    grueso (11/4"x 3/8). Posteriormente el material es procesado en
    la planta de secado, con una capacidad de 850 t/h, donde se
    reduce la humedad del mineral a menos del 6 por
    ciento.

    Lavado: La planta de lavado de mineral de hierro,
    está ubicada en el área industrial de Palúa.
    Aquí el mineral es sometido a un proceso de lavado para
    eliminar la Sílice y la Alúmina. Así mismo,
    mediante un sistema de trituración, cernido y
    clasificación, el mineral es separado en dos
    tamaños: menor, y mayor de 0,63 cm. El
    mineral es luego apilado, hasta tanto sea necesario cargarlo al
    barco que lo llevara al puerto de destino.

    La planta tiene capacidad para procesar 830 t/h, el agua
    requerida es tomada del río Orinoco a razón de
    23.700 litros por minuto. La capacidad instalada de la planta es
    de 3 millones de toneladas de mineral de hierro por año.
    En la actualidad la planta procesa 4 tipos de producto: Grueso
    San Isidro Lavado, Fino San Isidro Lavado, Grueso Cerro
    Bolívar Lavado y Fino Cerro Bolívar
    Lavado..

    Palatización

    Con la finalidad de agregar valor al mineral de hierro
    venezolano, Ferrominera inicio en 1991 la construcción de
    una planta de pellas, que viene operando en forma satisfactoria
    desde su puesta en operación en
    1994.

    La pella es un aglomerado de mineral de hierro, de forma
    esférica, de tamaño variable entre 10 -16 mm, que
    utiliza un aglomerante (cal o bentonita), y cuyo contenido de
    hierro total es del orden de 67 por ciento. Constituye el
    principal insumo de las plantas de reducción directa,
    donde contribuye a la disminución del volumen de chatarra
    requerido para la fabricación del acero,
    utilizándose igualmente en la alimentación de altos
    hornos siderúrgicos.

    2.4 OBJETIVOS DE LA EMPRESA:

    · Extraer, procesar y suministrar
    Mineral de Hierro, al mercado Nacional e
    internacional.

    · Cumplir con los programas de
    producción y despacho que permitan satisfacer los
    volúmenes requeridos por nuestros clientes.

    · Satisfacer los requisitos de
    calidad del producto. Exigido por los clientes.

    · Suministrar oportunamente los volúmenes
    de mineral exigido por el cliente.

    · Mantener un programa de capacitación,
    desarrollo y motivación del personal para el mejoramiento
    continuo de su producción.

    · Mantener en óptimo funcionamiento de
    todos los recursos materiales para optimizar y garantizar la
    producción del mineral de hierro.

    · Garantizar los volúmenes de
    producción y suministro de mineral de hierro con la
    calidad exigida por el mercado nacional a precios competitivos
    internacionalmente.

    · Profundizar en el conocimiento de las
    características de los yacimientos e impulsar la
    investigación para adecuar nuestros productos a las
    exigencias del mercado con una visión a largo
    plazo.

    · Desarrollar, integrar y consolidar, en forma
    sistemática y continua todos los procesos productivos de
    la empresa.

    · Alcanzar niveles de productividad y calidad que
    mantengan a la empresa en los segmentos del mercado donde
    participa.

    · Garantizar oportunamente en términos
    cualitativos y cuantitativos el recurso humano requerido para el
    desarrollo de las actividades normales.

    · No disminuir el nivel de empleo en la industria
    del hierro e incorporar venezolanos capacitados a las más
    altas posiciones directiva.8

    · Mantener un sistema de calidad que cumpla con
    los requisitos de la norma ISO vigente (9001:2000).

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