3. Estabilidad económica. Hay que
reconocer que en medio de una crisis mundial, el país
ha logrado cierta estabilidad económica y una
inflación moderada, que le ha permitido sobrellevar
mejor la situación.
4. El lanzamiento de la Hoja de Ruta para la
Erradicación del Trabajo Infantil, la cual contara con
el respaldo y vigilancia del movimiento sindical para
asegurar que está realmente se aplique tal como esta
planteado.
5. La propuesta de la OIT en el marco de la XVI
cumbre sobre el cambio climático para que la
República Dominicana sea la ejecutora de un proyecto
para la creación de "empleo verde" con el
financiamiento de organismos multilaterales, que consiste en
la promoción de empleos directos mediante proyectos de
reforestación, manejo de bosques, conversión de
biomasa en energía eléctrica para satisfacer la
demanda de pequeñas poblaciones rurales.
6. La gestión de las autoridades de
Salud Publica, la cual ha servido para mantener controlada la
epidemia del cólera en la Republica
Dominicana.
7. El esfuerzo que ha venido haciendo pro
consumidor, aunque no ha tenido el impacto deseado por el rol
de otras instancias que no han cumplido adecuadamente con sus
funciones para mantener un contexto de protección
adecuada a los derechos de los y las consumidores.
8. El respaldo del movimiento sindical y de
organizaciones no gubernamentales del área de la
mujer, así como de los ministerios de trabajo y de la
mujer, para que la Organización Internacional del
Trabajo (OIT), adopte un convenio complementado con una
recomendación, sobre trabajo decente para los
trabajadores domésticos, respaldo que esperamos se
mantenga para la próxima conferencia de la OIT en
junio del año 2011.
9. El desarrollo de las capacidades nacionales
para la prevención y preparación ante desastres
naturales
Perspectivas para
el año 2011
Las centrales sindicales de la Republica Dominicana,
esperan que el año 2011 tenga un saldo más
favorable para los trabajadores y trabajadoras y la sociedad en
general, traducido en:
1.- La aplicación integral de la Ley 87-01 que
crea el Sistema Dominicano de Seguridad Social, de manera
especial el inicio de aplicación del Régimen
Contributivo Subsidiado y el Régimen subsidiado en
pensiones y una aplicación más efectiva del Seguro
Familiar de Salud, el Seguro de Vejez, Discapacidad y
Sobrevivencia y el Seguro de Riesgos Laborales. 2.- El respeto a
los derechos laborales, en especial los derechos fundamentales
del trabajo, tales como la libertad sindical, la
negociación colectiva, la erradicación del trabajo
infantil, la prohibición del trabajo forzoso, la trata y
el tráfico de personas y la no
discriminación.
3.- La adecuación de los salarios, mínimos
y demás salarios, conforme al crecimiento
económico, la generación de riquezas y al costo de
los bienes y servicios, es necesario devolver al salario su poder
de compra pues es lo que permite elevar el nivel de vida de los
trabajadores y las trabajadoras. 4 .- La ratificación de
los convenios 102 sobre Seguridad Social (normas mínimas),
156 sobre Trabajadores con Responsabilidades Familiares y 183
sobre Protección a la Maternidad.
5.- El país necesita definir una política
migratoria y modificar el régimen de la actual ley general
de migración, en consonancia con las normas
internacionales relacionadas con el tema y los derechos y
principios fundamentales en el trabajo.
6.- Establecimiento de una política nacional de
salarios que se traduzca en salarios más justos y
equitativos conforme a las necesidades del grupo familiar y en
correspondencia con los niveles de productividad y de
generación de riquezas. 7.- Solución definitiva de
la crisis de la energía eléctrica mediante la
estatización del sistema eléctrico nacional. 8.-
Diseño y ejecución de una política nacional
de empleo decente y retomar la aplicación del Programa
Nacional de Trabajo Decente.
9.- Relanzamiento del Sistema Educativo Nacional y la
aprobación del 4% del PIB para la educación. 10.-
Diseño y ejecución de una verdadera política
nacional contra la delincuencia, dirigida a erradicar las causas
económicas, sociales y política que generan la
misma, el fortalecimiento del sistema de justicia y
adecentamiento de los organismos creados para perseguir el crimen
y a corrupción. 11.- Un mayor compromiso del gobierno y la
sociedad en la implementación y cumplimiento de las leyes
y reglamentos sobre la protección del medio ambiente y los
recursos naturales.
21 de diciembre del año 2010.
Rafael Abreu Jacobo Ramos Presidente CNUS
Secretario General CNTD
Gabriel del Rio Secretario General
CASC
"NO A LA CULTURA DEL SECRETO, SI A LA LIBERTAD DE
INFORMACION"®
Autor:
Ing.+Lic. Yunior Andrés Castillo S.
www.monografias.com/usuario/perfiles/ing_lic_yunior_andra_s_castillo_s/monografias
Página Web:
yuniorandrescastillo.galeon.com
Correo: yuniorcastillo[arroba]yahoo.com
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Twitter: [arroba]yuniorcastillos
Santiago de los Caballeros, República Dominicana,
2015.
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