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La revelación de información voluntaria. Revisión de la literatura




Enviado por ahammad78



Partes: 1, 2

    1. Marco teórico y
      determinantes de revelación
      voluntaria
    2. El contenido
      de la revelación voluntaria
    3. Conclusiones
      finales

    Introducción

    En la actualidad se considera como objetivo
    básico de la contabilidad
    el proporcionar información útil para la toma de
    decisiones.

    La necesidad de alcanzar este objetivo en una
    época marcada por una creciente complejidad del mundo
    económico hace que, en muchas ocasiones, la
    información recogida en los estados contables
    tradicionales sea considerada insuficiente.

    Una posible solución sugerida para hacer frente a
    este problema es la presentación por parte de las empresas de una
    información que se va más allá de la
    información requerida por la legislación, es decir,
    revelar de forma voluntaria aspectos contables y extra contables
    no obligatorios con el fin de paliar las carencias de la
    información contable tradicional.

    Para responder a tal fin, intentaremos analizar el
    alcance de este tema de investigación revisando los trabajos tanto
    teóricos como empíricos que se han llevado a cabo
    hasta el momento.

    La motivación
    que nos llevó a realizar este trabajo es la
    importancia que se ha dado al tema de divulgación de
    información voluntaria como complemento de la
    información requerida por la regulación en las
    publicaciones y revistas académicas en
    Contabilidad.

    En este trabajo se ha procedido a realizar un análisis de la literatura existente sobre
    la divulgación voluntaria basándose en dos razones,
    la primera es que hemos constatado la ausencia de trabajos que
    hacen una revisión de la literatura y el segunda es que la
    revisión de literatura constituye un primer paso
    ineludible para realizar una investigación empírica
    sobre el tema.

    Para lograr nuestro objetivo, hemos consultado las bases
    de datos
    electrónicas donde se recoge la literatura ya publicada
    (ICALI, ABI/Inform global, Business Source Premier, ECONLIT) para
    encontrar los textos completos de muchas revistas en inglés.

    También hemos revisado lo que suele llamarse la
    literatura gris, es decir, los documentos de
    trabajo y los artículos presentados en los congresos que
    hemos encontrado en la base de datos
    SSRN (Social Science Research Network).

    Luego, hemos procedido a seleccionar y clasificar los
    artículos relevantes que han sido citados varias veces en
    la literatura.

    En este trabajo, hemos podido constatar que el tema de
    divulgación voluntaria ha despertado mucha
    expectación y por esta razón se han surgido un gran
    número de estudios en los últimos
    años.

    El trabajo se desarrolla a lo largo de dos
    capítulos.

    En el capituló I, comenzaremos con un breve
    repaso de los fundamentos teóricos de la revelación
    de información voluntaria.

    En este sentido, examinamos la teoría
    de contabilidad positiva, tras ello se realiza un análisis
    de teoría de la agencia, la teoría del proceso
    político, la teoría de la señal, la
    teoría de la legitimación organizacional, la
    teoría de costes del propietario que forman el
    núcleo básico de la revelación
    voluntaria.

    En el mismo capituló, tras una exposición
    de los trabajos que han analizado los determinantes de la
    revelación voluntaria, explicaremos los factores comunes
    que han sido citados en los distintos trabajos y las conclusiones
    a las que han llegado.

    Abordamos luego las investigaciones
    que han analizado los incentivos de
    revelación de información y las diferentes posturas
    cuanto a la revelación de información favorable
    como a la información desfavorable.

    Terminamos el capitulo con el análisis del
    impacto de la cultura sobre
    la política
    de revelación voluntaria de las empresas.

    En el capitulo II iniciamos con el estudio del impacto
    de la revelación en el valor de
    la empresa que
    se refleja en los beneficios y los costes que lleva la
    divulgación.

    En ese capitulo II afrontamos también la
    problemática de los canales de información
    voluntaria que se hace uso las empresas y veamos como el progreso
    tecnológico ha facilitado a las empresas la
    divulgación de sus datos.

    Tratamos luego las posibles estrategias de
    divulgación voluntaria y los factores que influyen en la
    elección de una estrategia
    óptima.

    En el mismo capitulo se desarrolla tres tipos de
    revelaciones que hemos analizado que han suscitado la
    mayoría de los estudios empíricos, es decir, la
    revelación de información social y medioambiental,
    la revelación de información segmentada y por
    último la revelación voluntaria de las practicas de
    gobierno
    corporativo que constituye un tema novedoso en la literatura que
    se interesa a la revelación voluntaria.

    Por último, exponemos las conclusiones de nuestro
    trabajo.

    CAPITULO I

    MARCO TEORICO Y DETERMINANTES DE
    REVELACION VOLUNTARIA

    I) Marco teórico:

    La revelación voluntaria ha sido un área
    de investigación desde los años sesenta del siglo
    pasado.

    La literatura en materia de la
    revelación de información trata cinco
    aproximaciones teóricos explicativos de los factores que
    influyen en la revelación: la teoría de agencia o
    de la red contractual,
    la teoría del proceso político, la teoría de
    la señal, la teoría de la legitimación
    organizacional, la teoría de costes del
    propietario.

    Todas estas aproximaciones se enmarcan dentro de la
    línea de la teoría positiva de la
    contabilidad.

    Desde luego presentamos en primer lugar en que consiste
    esta corriente positiva de la contabilidad.

    Más adelante presentamos un breve repaso de las
    teorías
    señaladas.

    1. La contabilidad positiva se inició a mediados
      de los años sesenta, señalándose
      el trabajo
      de Ball y Brown (1968) como el verdadero germen de este
      paradigma.

      Cabe señalar que el término "positivo"
      fue importado a la contabilidad por Watts y Zimmerman
      (1978).

      Se considera que uno de los méritos de la
      contabilidad positiva es concebir la disciplina
      como una parte integral de la economía, no como un cuerpo de conocimiento independiente y
      separado.

      Esta forma de entender la contabilidad tiene su
      razón de ser en que toda la investigación
      positiva descansa sobre dos pilares; así, la orientada
      hacia el mercado de
      capitales hunde sus raíces en la moderna
      teoría financiera, en la que la hipótesis de eficiencia se
      erige como el núcleo esencial de sus planteamientos,
      mientras que la dirigida hacia las organizaciones tiene su razón de ser en
      la teoría de la firma y en la que las relaciones de
      agencia se configuren como los elementos básicos en
      torno a
      los que pivota toda la investigación llevada a
      cabo.

      A este respecto, nuestro tema se encaja dentro del
      segundo pilar.

      En el enfoque positivo de la información
      contable se concibe como una acción orientada, encaminada a producir
      un determinado efecto en la conducta
      de los usuarios (Garcia y Monterrey 1993).

      Los efectos que se persiguen no sólo pueden
      lograrse mediante la elección de métodos que alteren la
      cuantificación de los resultados, bien mediante
      alisamiento o mediante su amplificación, sino mediante
      políticas de revelación voluntaria como
      denominan Gibbins, Richardson y Waterhouse (1990).

      Por esta razón, las políticas de revelación trazadas
      por las empresas no son casuales sino fruto de un calculado
      análisis coste-beneficio y que éstas
      sólo divulgarán información de modo
      voluntario cuando las consecuencias positivas de su
      diseminación sean superiores a los costes que origina
      sobre todo los que se derivan de desvelar la posición
      competitiva.

      Asimismo, la teoría positiva de la
      contabilidad es útil para que los usuarios puedan
      entender las consecuencias de las decisiones contables puesto
      que la elección de una estrategia adecuada de
      revelación voluntaria afecta a la riqueza de
      accionistas, directivos, reguladores…

    2. La teoría positiva de la
      contabilidad:
    3. La teoría de la
      agencia:

    Sin duda entre los temas que mayor atención han suscitado cabe situar la
    teoría de la agencia.

    La teoría de la red contractual o de la agencia
    considera la empresa como un
    nexo de de contratos y la
    información contable es utilizada para reducir los costes
    de agencia

    La necesidad de fondos para financiar grandes proyectos conduce
    a las organizaciones separar la propiedad y el
    control.

    La teoría de la agencia reconoce que a veces los
    directivos sustituyen los intereses de los accionistas por los
    suyos propios.

    Esto es posible puesto que los directivos poseen
    más información sobre la empresa, controlan el
    procedimiento
    de elección del consejo de administración, y los accionistas
    están bastante dispersos.

    Este fenómeno, por tanto, se denomina "problema
    de agencia" o "problema del riesgo moral": la
    posibilidad de que el agente busque objetivos
    personales en detrimento de los intereses del
    principal.

    Siguiendo a Jensen y Meckling (1976), un problema de
    agencia existe cuando los propietarios de la empresa poseen menos
    del 100% de la misma.

    El problema de agencia surge cuando los deseos del
    principal y el agente chocan, es difícil o costoso para el
    principal verificar que el agente está haciendo su
    labor.

    Como consecuencia, el problema de agencia conduce
    indudablemente a aumentar los costes de la agencia y las
    asimetrías de información entre el principal y el
    agente. El agente tiene un acceso privilegiado a la
    información contable debido a su conocimiento
    especializado.

    Analizamos por siguiente la relación que se puede
    establecer entre esta teoría y la revelación
    voluntaria.

    1. Este enfoque se llama a veces en la literatura
      agente- principal (Jonson y Kaplan 1988). La
      relación entre accionistas y directivos ha sido
      analizada con detalle a través del planteamiento de
      la teoría de la agencia.

      De acuerdo con Giner (1995) La información
      contable ocupa un rol importante en este contexto porque
      sirve para determinar el resultado de la acción del
      agente, y así fijar su incentivo y por lo tanto su
      remuneración.

      Según Watts y Zimmerman (1979) la
      teoría de la agencia predice que las
      prácticas contables variarán entre las
      empresa, dependiendo de la naturaleza de los costes de la agencia.
      Además, las prácticas variarán de una
      a otra empresa, ya que las que minimizan los costes de la
      agencia en un sector, no tienen porque hacerlo en otro. Los
      mismos autores afirman también que los costes de la
      agencia dependen de:

      -la cantidad de acciones
      en poder de
      los directivos.

      -la cantidad de la deuda emitida.

      El primer aspecto limita la divergencia de
      intereses entre el principal y el agente, y el segundo
      condiciona el peligro de fracaso empresarial, por lo que
      obliga al agente a actuar en defensa de los intereses del
      principal.

    2. La relación de agencia entre los
      accionistas y el propietario:
    3. La teoría de la agencia y la
      revelación voluntaria:

    Desde el punto de vista de la teoría de
    agencia, los directivos pueden reducir los costes de la agencia
    y disminuir las asimetrías de información,
    incrementando el nivel de la información
    divulgada.

    Leftwich , Watts y Zimmerman (1981)
    señalan que la revelación voluntaria tiene una
    explicación en términos de teoría de la
    agencia al indicar que se trata de un mecanismo de
    contención del conflicto e
    intereses entre accionistas y dirección de la empresa.

    El conflicto puede variar con determinadas
    características corporativas.

    La teoría de la agencia sugiere que diversas
    características corporativas como la dimensión o
    el tamaño relativo de los activos con
    respecto al total de las inversiones,
    el nivel de endeudamiento son factores correlacionados con un
    nivel elevado de revelación voluntaria.

    Estos factores y otros han sido contrastados por los
    trabajos empíricos que presentemos más
    adelante.

    Por último, la hipótesis de que
    la revelación resuelve los problemas de
    agencia no tiene validez empírica.

    1. La teoría del proceso
      político:

    Esta teoría parte de la premisa de que los
    políticos necesitan fondos para llevar a cabo sus
    acciones, con el fin de aumentar su capacidad de influencia y
    favorecer su reelección.

    Los datos contables son utilizados en el proceso
    político para justificar y elaborar la regulación
    que afecta a las empresas (impuestos,
    intervención en los precios, en
    normas de
    calidad,
    regulación de monopolios, subvenciones).

    Sin embargo se considera que el objetivo de esta
    regulación es transferir riqueza de las empresas a los
    políticos, con el fin de aumentar su poder. Watts y
    Zimmerman
    (1986).

    Las empresas por su parte intentan influir en los
    políticos con el fin de minimizar estas transferencias de
    riqueza, lo que implica unos costes de información,
    influencia y coalición.

    Entre los costes políticos más destacados
    cabe mencionar los impuestos, las tarifas reguladas, los
    incrementos salariales, además en sentido positivo
    cabría mencionar las subvenciones.

    Estos costes recaen sobre la empresa que elabora la
    información, existen otros soportados por los usuarios;
    son los costes derivados del análisis y la interpretación de los datos.

    Para intentar reducir estos costes, e influir en los
    políticos los gerentes pueden utilizar la
    información contable y de ahí divulgar mayor
    información de manera voluntaria.

    Por su parte, Gray (1994) destaca que la
    revelación de información financiera tanto
    obligatoria como voluntaria permite disminuir los costes
    políticos.

    4) La teoría de la
    señal:

    Esta teoría tuvo su origen en las investigaciones
    sobre el funcionamiento del mercado laboral
    (spence 1973), pero puede ser aplicada a cualquier mercado
    en el que la información esté a disposición
    de todos los que en él participan.

    La teoría de la señal sugiere que el
    posesor de mejor información señala directamente al
    mercado para sacar algunos beneficios económicos como la
    financiación en los mercados de
    capitales.

    En otro lado, La empresa señala para evitar que
    la empresa no sea infravalorada.

    La teoría de la señal tiene su
    razón de ser en la existencia de asimetrías de
    información en el mercado entre la empresa y los
    inversores.

    Las asimetrías de información pueden dar
    lugar al problema de selección
    adversa Akerlof (1970), y por lo tanto cambia las
    opiniones de los actores que operan en el mercado.

    Este fenómeno de selección adversa impide
    un funcionamiento correcto de los mercados de capitales. Bajo
    condiciones ideales, el problema de la selección adversa
    tendría que solucionarse a través del principio de
    revelación total; según el cuál, no es
    posible ocultar información privilegiada a los mercados de
    los capitales.

    Así pues, la información sobre financiera
    divulgada por las empresas puede considerarse como una
    señal si refleja información sobre
    características no observables de las empresas.

    En síntesis
    esta teoría plantea que la empresa envía señales
    al mercado con el fin de reducir las asimetrías de
    información y conseguir un mejor coste de
    financiación.

    Sin embargo, la respuesta del mercado a las
    señales emitidas por la dirección depende de una
    serie de factores tales como la credibilidad de la señal,
    su relevancia respecto a la determinación de la distribución de los futuros retornos,
    así como la disponibilidad y las propiedades de otras
    señales alternativas.

    Según el precursor de esta teoría la
    confianza en la no existencia de señales erróneas
    se basa en la creencia de que sólo de esta manera el que
    señala puede mantenerse en el mercado.

    Esto implica que la publicación de datos falsos
    será finalmente descubierta por los usuarios de la
    información, de modo que los que la manipulan serán
    penalizados con su eliminación del mercado.

    Según Giner (1995), la falta de
    información conlleva a la hora de obtener
    financiación, los cuales afectan a las empresas mejores
    que la media del sector.

    Estos costes son un tipo de más de los llamados
    costes de la agencia, y como éstos recaen sobre los
    directivos. Por lo tanto, los directivos tienen incentivos para
    señalar la mayor calidad de la empresa.

    Sin embargo, si la empresa es peor que la media, los que
    soportan los costes de la asimetría en la
    información son los inversores, y no los directivos,
    porque a falta de señales en principio el mercado valora a
    la empresa como una empresa
    media.

    En definitiva, la revelación voluntaria de
    información por parte de la empresa, y el hecho de someter
    las cuentas a una
    auditoria se pueden considerar como instrumentos para reducir los
    conflictos de
    intereses y de ahí los costes de la agencia, pero
    también pueden ser vistos como mecanismos para
    señalar al mercado la mejor posición competitiva de
    una empresa frente a los competidores.

    Otras teorías han explicado la divulgación
    voluntaria de información, cabe señalar a este
    efecto la teoría de legitimidad y la teoría de los
    costes del propietario. Analizamos por siguiente las dos
    teorías.

    5) La teoría de legitimación
    organizacional:

    Muchos investigadores argumentan que la teoría de
    legitimación explica la revelación de
    información medioambiental y social (Guthrie
    &Parker 1989; Pattern 1992; Deegan & Gordon 1996 entre
    otros).

    Revelar mayor información sobre aspectos
    medioambientales y sociales puede ser usado por la empresa como
    un mecanismo o arma para reducir las presiones sociales y
    gubernamentales. El objetivo es mejorar la imagen percibida
    sobre la empresa.

    Como señala Larringa (1999) en su
    análisis de la información medioambiental de las
    empresas eléctricas en España,
    existe una progresiva tendencia a proporcionar información
    medioambiental en las cuentas anuales si bien de forma
    voluntaria.

    6) La teoría de costes
    propietarios:

    Los costes de la información y las desventajas
    competitivas son considerados por la literatura como los
    principales costes del propietario.

    De acuerdo con Verrechia (1983) en ausencia de
    los costes del propietario, que se asocian con el efecto adverso
    de la información para las empresas, éstas
    darían una información total.

    El mercado reconoce la existencia de los costes del
    propietario, pero como dice Verrechia (1983):"los que
    intervienen no están seguros sobre si
    retener la información significa malas noticias o si
    representa buenas noticias cuyos costes impiden su
    publicación".

    Por lo tanto, ante la existencia de estos costes hay que
    reconocer que la no publicación no puede ser considerada
    automáticamente como un indicador de malas
    noticias.

    Por otro lado, si los inversores consideran que la
    información sobre una empresa poseen es insuficiente,
    pueden optar por no invertir en ella penalizando así a sus
    propietarios lo cual afectara también a los
    directivos.

    Por lo tanto, los directivos deberán tener en
    cuenta no sólo los costes derivados de la
    publicación de información sino también los
    que se podrían producir en el caso de que se oculte
    información a terceros.

    II) Investigación empírica sobre los
    determinantes de revelación voluntaria:

    Existe toda una familia de
    estudios empíricos sobre la información voluntaria
    relativos a diversos países, en los que se analiza la
    cantidad de elementos revelados y su relación con
    diferentes características corporativas.

    La metodología más frecuente consiste
    en la elaboración de índices de ítems
    informativos o medidas de la cantidad de datos voluntarios, que
    posteriormente son relacionados con ciertas
    características de la empresa que han sido juzgados como
    representativos de condiciones explicativos de una mayor o menor
    propensión a informar.

    Se pretende con ello, observar si aspectos como el
    tamaño, el sector en el que pertenece y opera, el hecho de
    que cotice o no, la rentabilidad,
    el endeudamiento, etcétera pueden tener una influencia
    importante sobre la decisión de la empresa de desvelar
    información voluntaria.

    A continuación exponemos en que consiste este
    índice y presentamos luego los factores que han sido
    más citados en los estudios empíricos.

    Por ultimó, recogemos en una presentación
    sintética los trabajos empíricos más
    relevantes.

    1) El índice de
    divulgación:

    Es generalmente reconocido en la literatura, que la
    divulgación es un concepto
    abstracto y que no se puede medirse directamente.

    Por esta razón que los investigadores se basaron
    sobre índices de divulgación que reflejan
    ítems o partidas informativas, algunas veces ponderados
    según su importancia y a veces no ponderados, todo depende
    del juicio del investigador.

    La construcción del índice es
    totalmente subjetiva y constituye una limitación de los
    trabajos que nos vamos a analizar más adelante.

    Los índices nos suministran, únicamente,
    un conocimiento indirecto de las razones que sustentan la
    decisión de la empresa de publicar o retener
    información.

    Por esta razón, algunos estudios han optado por
    una aproximación más directa y se han basado por la
    elaboración de índices en la realización de
    cuestionarios y entrevistas
    directas de las personas encargadas de elaborar la
    información o a los analistas financieros o a los
    inversores para que ellos otorgan un determinado peso a cada una
    de las partidas en función de
    la mayor o menor importancia que su inclusión tenga para
    la toma de
    decisiones.

    También hemos de señalar que algunos
    organismos estadounidenses como AIMAR (Association for Investment
    Management and Research) emiten cada año un índice
    que recoge la información voluntaria.

    2) Los factores de divulgación
    voluntaria:

    Los determinantes de revelación voluntaria que
    cada estudio empírico ha tomado en consideración
    son muy variados y diversos, confirmándose que en cada
    momento se han estimado de mayor significación.

    Los estudios empíricos han cubierto los
    países desarrollados: Estados Unidos (cerf 1961;
    Singhvi y Desai 1971; Buzby 1975; Stanga 1976 ;Imhoff 1992;
    Malone 1993; Lang y Lundholm 1993) , Japón ( Cooke
    1992) ; Hong Kong (Lau 1992); Suecia (Cooke 1991) ;
    Francia (Depeors 2000); Suiza ( Raffournier 1995) ;
    Nueva Zelanda (Courtis 1979 ; Mcnally 1982) ; Reino
    Unido
    ( Firth 1979, 1980, Spero 1979) ; Holanda
    (Camfferman 1991);

    Austria (Wagenhofer 1990); Canadá
    (Amernic&Maiocco 1981); Australia (Davies&kelly
    1979) España (Maria Antonia y Monterry 1993;
    Wallace 1994; Inchausti 1997 ; Maria Babio y al. 2003);
    Malasia (Hossain et al.1995), y países
    subdesarrollados como : Bangladish ( Ahmed 1994)
    ;Méjico (Chow wong 1987); Nigeria (Wallace
    1987); republica czecha ( Patton & Zelenka 1997) ;
    India ( Singhvi 1968 ; Marston & Robson 1997);
    Indonesia (Susanto 1992).

    Por la mayoría de los estudios se centra sobre
    empresas cotizadas en la bolsa. Eso se debe a que esas empresas
    se ven más propensas a dar mayor información por
    varios motivos relacionados con la necesidad de obtener
    financiación del mercado de capitales en las mejores
    condiciones posibles.

    Nos hemos constatado de la revisión de la
    literatura empírica que la mayoría de los trabajos
    examinan la revelación voluntaria a nivel nacional. Poca
    atención se ha dado a la revelación voluntaria a
    nivel transnacional.

    No obstante, algunos estudios se han interesado a la
    comparación de practicas de información voluntaria
    como el trabajo de Meek & Gray (1995) sobre los factores que
    influyen en la revelación voluntaria de las empresas de
    países europeos continentales: Francia,
    Alemania y
    holanda y las empresas de países anglosajones: Estados Unidos y
    Reino Unido.

    En la misma línea de investigación,
    podemos resaltar el trabajo de Barret (1976) que ha investigado
    desde la óptica
    del inversor internacional, la amplitud de la información
    publicada tanto obligatoria y voluntaria en varios países
    (Estados Unidos, Japón,
    Reino Unido, Francia, Alemania, Suecia y Holanda).

    Los estudios de comparación parten de la
    hipótesis que los países continentales son
    culturalmente distintos en aspectos no contables (Hofstede 1980)
    y aspectos contables (Gray 1988). Por esta razón, los
    incentivos de revelación pueden ser diferentes entre el
    contexto continental y el contexto anglosajón.

    Se desprende de los resultados de comparación que
    en general las empresas europeas continentales divulgan mayor
    información que las americanas y inglesas (Meek & Gray
    1995; Barret 1976).

    La revelación de información no financiera
    como información sobre los empleados o información
    medioambiental parece ser un fenómeno europeo. (Mueller
    1994; Meek &Gray 1995).

    Por otra parte, excepto los trabajos realizados por Lang
    y Lundholm (1993) y Marston (2002) sobre memorias de 5
    años, la mayor parte de estudios analizan solamente
    la memoria o
    el informe anual de
    un año.

    Marston (2002) señala que es difícil
    llegar a conclusiones significativas cuando el estudio abarca 5
    años dada la variabilidad de resultados y la dificultad de
    interpretarlos.

    En cuanto a las características corporativas
    elegidas para contrastar su relación con la cantidad de
    información voluntaria, varían entre 2 y 11 en los
    diferentes estudios.

    En lo que sigue, presentamos las variables que
    han sido destacados por los estudios empíricos que hemos
    revisado.

    2-1) Dimensión de las
    empresas:

    La evidencia empírica suele coincidir en que el
    tamaño de las empresas es un factor importante para
    explicar la variabilidad y la extensión con la que se
    divulga la información voluntaria.

    Las mayores necesidades de financiación de las
    grandes empresas requieren una mayor demanda
    informativa por parte de los inversores y prestamistas, para un
    mejor conocimiento de su negocio en todas sus perspectivas,
    siendo la información voluntaria de gran valor para estos
    usuarios.

    De hecho, las grandes empresas tienen menos costes
    asociados a la generación de la información o la
    existencia de desventajas competitivas asociadas a su
    divulgación.

    Otra posible justificación a este comportamiento, estaría ligado con la
    complejidad propia de las grandes empresas y la necesidad
    adicional de ofrecer información complementaria que
    contribuye a la comprensión de las mismas para los agentes
    interesados en la evolución del negocio.

    Esta complejidad de las grandes empresas requiere un
    sistema de
    información eficiente para su gestión
    interna y sólo las grandes empresas tienen sistemas de
    gestión sofisticados que por consecuencia les facilita
    divulgar información extensiva. Buzby (1975) afirma
    que las pequeñas empresas no poseen los recursos
    necesarios para colectar y presentar información extensiva
    en sus informes.

    Desde el punto de vista de la teoría de la
    agencia, los directivos pueden reducir costes de agencia y bajar
    las asimetrías informativas, incrementado el nivel de
    información divulgada. Asimismo, también pueden
    reducirse los costes políticos.

    Las grandes empresas sufren más que las
    pequeñas o medianas empresas de los costes
    políticos. (Cooke 1989).

    De acuerdo con Watts y Zimmerman (1978), las
    grandes empresas son más sensibles a los costes
    políticos. Las grandes empresas son más expuestas a
    los ataques políticos en forma de presión
    por el ejercicio de su responsabilidad
    social o por el control de precios en algunos sectores
    regulados. (Wallace 1994).

    Raffournier (1995) menciona la posibilidad de que
    las empresas de mayor tamaño, más expuestas a los
    costes políticos, presentan más información
    con la finalidad de reducir la crítica
    del público o la intervención de organismos
    gubernamentales.

    El trabajo pionero de Cerf (1961) fue el primero que ha
    encontrado relación positiva entre el tamaño y la
    revelación voluntaria.

    La influencia del tamaño en el nivel de
    información está suficientemente significativa en
    trabajos realizados por diversos autores en distintos
    países que hemos revisado ( Cerf 1961; Singhvi y Desai
    1971; Buzby 1974; Courtis 1979; Firth 1979; Salamon y Dhaliwal
    1980; Kahl Belkaoui 1981; Mcnally 1982; Chow y wong boren 1987;
    Cooke 1989,1991; Wagenhofer 1990; Garcia y Monterry 1992 ;
    Wallace 1994; Hossain et al. 1994; Ahmed y Nicholls 1994;
    Raffournier 1995; Meek 1995; Inchausti 1995, 1997; Marston y
    Robson 1997; Ahmed et al 1999; Depoers 2000; Babio
    2003).

    Generalmente en los estudios empíricos, el
    tamaño se mide a través de muchos indicadores
    que reflejan la dimensión como el total de activos, el
    número de accionistas, el número de empleados entre
    otros.

    2-2) La cotización
    bursátil:

    Normalmente, las empresas cotizadas se ven más
    involucradas a dar información adicional por las presiones
    impuestas por las autoridades que regulen el funcionamiento del
    mercado de capitales.

    En general, se asume que las empresas cotizadas son las
    que pueden beneficiarse en mayor medida a la difusión de
    información, fundamentalmente a través de un
    incremento en el precio de sus
    títulos o una mayor facilidad para obtener recursos del
    mercado de capitales.

    Por lo tanto, y al margen de que a las entidades
    cotizadas se les requieren la presentación de un mayor
    volumen de
    datos, cabe esperar que difundan voluntariamente
    información con la finalidad de atraer la confianza de los
    inversores (Firth 1979).

    Meek (1989) investigando la revelación voluntaria
    de empresas continentales europeas de holanda, suecia, Alemania y
    Francia cotizadas en la bolsa de Londres en 1986, constata que
    esas empresas exceden a los requerimientos de las autoridades del
    mercado de capitales y divulgan mayor
    información

    La teoría de la señal pone de manifiesto
    de que las empresas que cotizan son más partidarias de
    revelar información. A través de la
    divulgación de información se consigue reducir las
    asimetrías entre la empresa y el exterior, y de esta
    manera se reduce la incertidumbre sobre la actividad de la
    empresa en el futuro. Por lo que si la información es
    favorable, es de esperar que la empresa resultara beneficiada a
    través del mecanismo de fijación de precios en el
    mercado (Inchausti 1995).

    La federación de expertos contables europeos (FEE
    1992) afirma que las empresas europeas cotizadas dan mayor
    información de las que no lo son.

    La evidencia empírica sobre la influencia de esta
    variable explicativa ejerce sobre el nivel de información
    no es concluyente.

    La variable cotización es significativa en los
    trabajos de (Singhvi y Desai 1971; Firth 1979; cooke 1990, 1991;
    Inchausti (1997); Malone 1993; Wallace 1994; Hossain et al 1994;
    Patton Zelanda (1997); Meek (1995) entre otros.

    Por otra parte, algunos trabajos han mostrado que la
    cotización bursátil no es un factor significativo a
    la hora de revelar información (Cerf 1961; Buzby 1974;
    Wagenhofer 1990; Raffournier 1995).

    En los diferentes estudios empíricos y puesto que
    el hecho de cotizar los mercados bursátiles es un atributo
    de naturaleza cualitativa, se utiliza una variable
    dicotómica tipo "dummy", que adopta el valor 1 si la
    empresa cotiza y o si no está cotizada.

    23) El nivel de
    endeudamiento:

    Según la teoría de la agencia (Jensen y
    Meckling 1976) los costes de agencia asociados al conflicto de
    intereses entre los acreedores y accionistas aumentan con el
    nivel de endeudamiento.

    Así pues, los dirigentes están incitados a
    efectuar transferencia de riqueza en detrimento de los
    acreedores, siendo el estimulo mayor cuando el nivel de
    endeudamiento es elevado. Para prevenir esto, los acreedores
    demandan mayor información que reduzca la asimetría
    de información en cuanto el
    conocimiento de la situación de la empresa y ayude a
    predecir los futuros flujos de caja y la capacidad de rembolsar
    las deudas.

    También cuando una empresa incrementa su nivel de
    endeudamiento en relación a su cifra de recursos propios,
    también deberá aumentar el nivel de
    divulgación de información con el fin de asegurar a
    sus acreedores que tiene capacidad para satisfacer sus
    deudas.

    Conviene matizar que los estudios empíricos no
    son consistentes entre sí.

    Algunos autores como (Myers 1977; Courtis 1979; Schipper
    1981; Wallace et al. 1994) encuentran relación positiva
    entre el nivel de endeudamiento y el nivel de
    revelación.

    Mientras que otros al contrario como (Belkaoui y Kahls
    1978; Gray 1989; Ahmed y Nichollas 1994; Wallace y Naser 1995;
    Hossain et al. 1995; Raffournier 1995; Inchausti 1995; Garcia y
    Monterry 1992; Chow 1987; Meek 1995; Depoers 2000) encuentran que
    el nivel de endeudamiento es un factor que está
    negativamente correlacionado con el nivel de
    divulgación.

    Ross (1977) argumenta que el aumento de
    endeudamiento es una señal positiva, es sinónimo de
    confianza de los directivos en el futuro de la
    empresa.

    A contrario, Myers y Maylub (1984) afirman
    que es una señal negativa de flujos de caja
    futuros.

    2- 4) El Sector de
    pertenecía:

    Aunque no muchos estudios han considerado como
    hipótesis explicativa sobre el nivel de información
    el sector en el que opera la empresa, es cierto es que cuando si
    se ha tenido en cuenta, ha dado resultados satisfactorios
    (Amernic y Moiocco 1981; Wagenhofer 1990; Raffournier 1995;
    cooke 1992; Marston 2002).

    Cooke (1992) muestra que las
    empresas manufacturas japonesas revelan más
    información que otros sectores. En otro estudio de
    cooke (1991) sobre las empresas suecas, llega a la misma
    conclusión.

    Coincide con cooke, Raffournier (1995) en su
    estudio sobre las practicas de revelación empresas suizas
    encuentra que las empresas manufacturas revelan más que
    otras.

    Por otra parte, Gray y Meek (1995) afirman que
    generalmente las empresas del sector químico son
    más sensibles a la revelación a los competidores
    que otros sectores puesto que esas empresas usan
    tecnologías sofisticadas y gastan en investigación
    y desarrollo.

    Marston (2002) nota que las empresas de sectores
    regulados se ven más motivadas a divulgar
    información por fin de reducir los costes de la agencia
    (costes de cumplir con la legislación).

    Cooke (1991) cree en que existen razones
    históricas y tradiciones de algunos sectores que otros
    para revelar mayor información. En el mismo orden de
    ideas, Wallace (1994) sugiere que el sector influye en la
    cultura de revelación de la empresa.

    Gibbins (1990) apunta que la decisión d
    divulgar mayor información depende de las normas del
    sector.

    También hay que destacar que los costes
    políticos pueden variar de un sector de actividad a otro.
    Así, dada la distinta naturaleza de los productos y
    programas de
    investigación y desarrollo de algunos sectores como las
    tecnologías de la información, el sanitario, es
    probable que sean más sensibles a la divulgación a
    sus competidores que las empresas pertenecientes a otros
    sectores.

    No obstante, la evidencia empírica no parece
    confirmar con rotundidad esta hipótesis, pudiéndose
    calificar de débil la relación existente entre el
    sector de pertenencia y la tendencia a divulgar
    información voluntaria.

    Dye (1995) argumenta que cuando una empresa del
    mismo sector revela datos voluntarios a los inversores, las
    empresas del mismo sector la siguen.

    La no revelación puede ser interpretada como mala
    noticia refiriéndose a la teoría de la
    señal.

    La clasificación de empresas por sectores de
    actividad es una tarea complicada, ya que no existe unanimidad
    sobre la manera de hacer la agrupación. Además, en
    la medida que una empresa está diversificada, habrá
    que seleccionar algún criterio para hacer el reparto entre
    los sectores.

    Normalmente se clasifica la empresa en un sector
    determinado en el cual desarrolla su actividad
    principal.

    Al igual que la cotización, el sector es variable
    dicotómica tipo "dummy" de naturaleza
    cualitativa.

    2-5) la rentabilidad:

    La teoría de la señal sugiere que cuando
    la rentabilidad de la empresa es alta, la empresa muestra esta
    calidad a los inversores.

    Singhvi y Desai (1971) señalaron que cuando el
    margen de beneficio es alto, los directivos revelan mayor
    información en fin de asegurar a los accionistas sobre la
    posición financiera.

    Otro argumento de la teoría de la señal
    consiste en que las empresas que tienen mejores niveles de
    rentabilidad dan información abundante al mercado como
    señal de "buenas noticias".

    Sin embargo, en la opinión de wagenhofer
    (1990) las empresas con baja rentabilidad serán más
    propensas de dar más información. Según el
    mismo autor, la razón de este comportamiento está
    en la explicación o la justificación de las "malas
    noticias".

    Por otra parte, desde la perspectiva de la teoría
    de la agencia, cuando la rentabilidad de una empresa es buena,
    los directivos desearán hacerlo saber con todo detalle a
    los propietarios para así dar una buena imagen
    (Inchausti 1995), asegurar su estabilidad en el puesto y
    su nivel de remuneración, e para presionar a veces
    afín de obtener mejores en este sentido. Sin embargo, si
    la rentabilidad es baja, preferirán ocultar la
    información y darán menos, a fin de encubrir
    pérdidas o disminuciones en el beneficio.

    Por otro lado, desde la óptica de la
    teoría del proceso político, la empresa
    facilitará más información para justificar
    sus elevados beneficios y así reducir sus costes
    políticos.

    La evidencia empírica sobre el impacto que esta
    variable explicativa ejerce sobre el nivel de información
    es conflictiva.

    Una relación positiva entre el nivel de
    información y la rentabilidad se encuentra en algunos
    estudios (Cerf 1961; Singhvi y Desai 1968; 1971; Wallace 1994;
    Gray y Roberts 1989).

    Mientras que en otros trabajos, la rentabilidad no
    resulta ser una explicación significativa (Mcnally y
    al. 1982; lau 1992; Raffournier
    ).

    Una relación negativa se confirma entre el nivel
    de información y la rentabilidad en los trabajos de
    (Belkaoui y Kahl 1978; Wallace y Naser 1995).

    2-6) La firma de Auditoria:

    La relación entre el nivel de información
    y el tamaño de la firma de auditoria parte de la
    hipótesis de que las firmas de auditoria de mayor
    tamaño y reconocido prestigio (ahora las cuatro grandes)
    tienen capacidad para influir en sus clientes, a fin
    de divulgar más información al mercado.

    Deangelo (1981) afirma que las grandes empresas
    de auditoria perderán prestigio si sus clientes no
    proporcionan buena información financiera.

    Por lo tanto, desde el punto de vista de la firma de
    auditoria, la divulgación de abundante información
    por parte de los clientes puede considerarse como una
    señal sobre la calidad de la firma de
    auditoria.

    En el mismo orden de ideas, la teoría de la
    señal considera que cuando la empresa acude a los servicios de
    una firma de auditoria grande puede estar tratando de anunciar al
    mercado su mejor posición relativa, así pues
    sería un síntoma de "buenas noticias".

    Por otra parte, y desde la visión de la
    teoría de la agencia el efecto de ser auditado por las
    grandes puede revelar costes de agencia elevados, los cuales
    estarán así mismo relacionados con el mayor nivel
    de información divulgado.

    En definitiva, esta relación entre el nivel de
    información y la firma de auditoria tiene sus
    raíces en la teoría de la señal y la
    teoría de la agencia.

    La investigación empírica ha considerado
    en muchos trabajos esta relación.

    No obstante, los resultados no son consistentes entre
    sí.

    Los trabajos de (Singhvi y Desai 1971; Malone 1993;
    Ahmed y Nichollas 1994; Hossain et al. 1994; Raffournier 1995;
    Ahmed 1996; Patton y Zelanda 1997) han contemplado
    relación significativa entre el hecho de ser auditado por
    una firma grande y el volumen de información
    discrecional.

    Similares resultados e obtienen en otros trabajos pero
    con bajo nivel de significación (Mcnally et al. 1982; Tai
    et al. 1990).

    Por otro lado, los trabajos de (Courtis 1979; Tong et
    al. 1990; Wallace 1994) no han encontrado ninguna relación
    significativa.

    2-7) La internacionalidad de las
    empresas:

    Las actividades de las empresas fuera de su
    ámbito nacional obligan a éstas a ofrecer una mayor
    información detallada para los usuarios de los
    países extranjeros donde la obligación de
    divulgación contable es más exigente.

    La internacionalización de las empresas implica
    la necesidad de obtener fondos de diversidad de lugares,
    así como de inversores que también requieren un
    mayor detalle de la información contable para realizar sus
    previsiones.

    Por lo tanto, las empresas cuya gran parte de la
    actividad se realiza fuera de su ámbito nacional divulgan
    mayor información que aquellas que actúan
    fundamentalmente en su país de origen.

    Según Gray (1995) los costes
    políticos varían entre países reflejo de
    diferencias en las normas sociales y la cultura. Estas
    diferencias en los costes políticos generan las
    variaciones en el nivel de revelación.

    En la mayoría de los trabajos empíricos
    que han tratado este factor explicativo llegan a la
    conclusión que tiene un impacto significativo sobre la
    política de la revelación de
    información.

    Raffournier (1995) analiza los factores que
    determinan a la información contenida en los informes
    anuales, en un país en el que la regulación
    contable es escasa: suiza. Concluye que la internacionalidad de
    las empresas, es la que mejor explica el nivel de
    información.

    Meek (1995) ha investigado los factores
    influyentes en la revelación voluntaria por las empresas
    continentales y anglosajonas ha revelado que la internacionalidad
    de las empresas tiene un impacto contundente.

    De mismo, Depoers (2000) ha investigado los
    costes y los beneficios de revelación voluntaria por una
    muestra de 102 empresas francesas cotizadas en la bolsa de Paris
    por el año 1995, ha llegado a la conclusión de que
    el grado de internacionalización y el tamaño son
    las características que tienen mayor impacto en la
    extensión de revelación.

    Por contrario, Garcia y Monterry (1992) no han
    encontrado relación significativa entre el grado de
    internacionalización medido por el ratio exportaciones/
    ventas, y el
    la extensión de divulgación de las empresas del
    IBEX 35 en España.

    2- 8) la liquidez:

    La liquidez es la capacidad que tiene la empresa de
    cubrir sus necesidades y obligaciones
    de deudas a corto plazo.

    Los ratios de liquidez se usan por los analistas
    financieros para la preedición de la quiebra (Beaver
    1966; Altman 1968)

    Escasos estudios empíricos han contemplado la
    liquidez como variable explicativa del nivel de
    revelación.

    Wallace (1994) encuentra que la liquidez esta
    negativamente relacionado con el nivel de información, lo
    que supone que las empresas con alto ratio de liquidez informan
    menos en sus cuentas anuales.

    En su opinión, es posible que las empresas
    españolas objeto de su estudio con bajo nivel de liquidez
    tienden a interpretar este resultado como una señal de
    "mala noticia" y por eso divulgan mayor información al
    mercado.

    También, las empresas con alto nivel de liquidez
    sienten que los inversores

    Se satisfacen con resultados y no necesitan más
    detalles.

    Otros estudios (Belkaoui y khal 1978; Wallace y Naser
    1995) han examinado la liquidez como variable explicativa de la
    divulgación.

    Los resultados de los tests estadísticos que han
    obtenido demuestran que existe relación positiva entre la
    liquidez y la revelación pero con bajo nivel de
    significación.

    29) El rendimiento:

    El rendimiento ha sido investigado por algunos
    investigadores como determinante de la política de
    revelación de información financiera.

    El rendimiento ha sido medido por diferentes magnitudes
    como el beneficio de la empresa, el retorno sobre las inversiones
    ROI, beneficio por acción, dividendos de la empresa sobre
    la capitalización bursátil…

    Como a otras variables anteriores, no existe evidencia
    empírica sobre la influencia del rendimiento sobre la
    revelación de información.

    Singhvi y Desai (1971) mencionan la existencia de
    relación positiva entre el rendimiento, el retorno sobre
    inversión y la calidad de la
    revelación.

    De manera similar, Willamson (1984) encuentra que
    el ratio de retorno sobre ventas es significativo por las
    empresas que desglosen más información de los que
    revelan lo mínimo.

    Gray y Roberts (1989) han encontrado que la
    revelación de información está bien
    relacionada con el beneficio en su estudio de revelación
    voluntaria de las multinacionales continentales y
    anglosajones.

    Beattie y Jones (1992) en su trabajo sobre el uso
    de gráficos en los estados contables
    sometiendo a test la
    hipótesis que los gráficos de variables financieras
    incluidos en los informes de empresas con alto nivel de
    rendimiento de las empresas que no lo incluyen en sus
    informes.

    Concluyendo que existe relación positiva entre el
    rendimiento- medido a través de beneficios antes impuesto y
    beneficio por acción – y la inclusión de
    gráficos de estas variables.

    Por otra parte, Inchausti (1997) no ha encontrado
    relación entre el nivel de divulgación de las
    empresas españolas y el rendimiento.

    2- 10) la estructura de
    propiedad:

    Como hemos señalado antes, los conflictos de
    intereses generan costes de agencia. Las empresas tienden a
    divulgar mayor información para reducir estos
    costes.

    Según la teoría de la agencia, la
    estructura de propiedad puede influir en el nivel de
    revelación de información.

    Raffournier (1995) no ha encontrado
    relación entre la estructura de la propiedad y la
    extensión de información.

    Por su parte Hossain (1994) ha encontrado que el
    nivel de información esta inversamente relacionada con el
    porcentaje de los accionistas principales.

    De mismo, Depoers (2000) afirma que la influencia
    de la estructura de propiedad es insignificativa en el nivel de
    revelación de información de las empresas
    francesas.

    2- 11) Las presiones de los
    trabajadores:

    Depoers (2000) ha incluido este factor en su
    estudio partiendo de la hipótesis que las presiones de
    sindicatos
    pueden tener un impacto sobre el nivel de revelación de
    información.

    Concluye que la influencia de este variable no es
    significativa.

    Una negativa asociación se ha encontrado por
    Pourtier (1996) entre las presiones los trabajadores y la
    divulgación de información segmentada.

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