EX.MENTALES
EX.HABILIDAD
EX. FISICAS
RESPONSABILIDAD
CONDICIONES
MECANICO
1
1
2
1
2
SOLDADOR
2
2
1
2
1
MENSAJERO
3
3
3
3
3
- ORDENAMIENTO VERTICAL En el cuadro de doble entrada
jerarquizar cargos clave respecto a cada factor.
Número 1 al cargo que requiere mas factor.EX.MENTALES
EX.HABILIDAD
EX. FISICAS
RESPONSABILIDAD
CONDICIONES
MECANICO
2
1
4
3
5
SOLDADOR
4
3
1
2
5
MENSAJERO
5
4
1
2
3
- ORDENAMIENTO HORIZONTAL En el cuadro de doble
entrada jeraquizar los factores respecto de cada cargo clave.
Número 1 al factor mas importante para el cargo
clave.EX.MENTALES
EX.HABILIDAD
EX. FISICAS
RESPONSABILIDAD
CONDICIONES
MECANICO
100
100
50
100
80
SOLDADOR
60
60
100
55
100
MENSAJERO
10
5
30
20
50
TOTAL
170
165
180
175
230
- PUNTUACIÓN VERTICAL En el cuadro de doble
entrada convertir los
valores del cuadro 1 (ORDENAMIENTO VERTICAL) en valores de
intensidad, valor 100
al cargo clave de posición 1, valores al resto de los
cargos clave según su intensidad respecto al 100 en
porcentaje.EX.
MENTALES
EX.
HABILIDAD
EX. FISICAS
RESPONSABILIDAD
CONDICIONES
TOTAL
MECANICO
95
100
60
90
40
385
SOLDADOR
60
85
100
90
40
375
MENSAJERO
10
30
100
50
60
250
- PUNTUACIÓN HORIZONTAL En el cuadro de doble
entrada convertir los valores del cuadro 2 (ORDENAMIENTO
HORIZONTAL) en valores de intensidad, valor 100 al FACTOR de
posición 1, valores al resto de los factores
según su intensidad respecto al 100 en
porcentaje.Dividir el parcial de cada factor entre su
correspondiente total. Ejemplo:100/170 = 59 60/170 = 35 10/170 =
6EX.MENTALES
EX.HABILIDAD
EX. FISICAS
RESPONSABILIDAD
CONDICIONES
MECANICO
59
SOLDADOR
35
MENSAJERO
6
TOTAL
100
- CONVERSIÓN BASE 100 VERTICAL En el cuadro de
doble entrada , convertir los valores del cuadro 3
(PUNTUACIÓN VERTICAL) expresar los valores en
porciento (%)95/385 = 25 100/385 = 26 60/385 = 16 90/385 = 23
40/385 =10EX.
MENTALES
EX.
HABILIDAD
EX. FISICAS
RESPONSABILIDAD
CONDICIONES
TOTAL
MECANICO
25
26
16
23
10
100
SOLDADOR
MENSAJERO
- CONVERSIÓN BASE 100 HORIZONTAL En el cuadro
de doble entrada convertir los valores del cuadro 4
(PUNTUACIÓN HORIZONTAL). Exprese en porciento (%) los
valores dividiendo el parcial del cargo clave entre su
correspondiente total. Ejemplo: - CONTRASTAR LOS RESULTADOS DEL CUADRO 5 (
CONVERSIÓN VERTICAL) Y DEL CUADRO 6 (CONVERSION
HORIZONTAL). En el cuadro de doble entrada
A) DIVIDIR los parciales de cada cuadro. Ejemplo:
59/25= 2.36
B) SUMAR los valores de cada cargo obtenido para cada
factor (horizontal ) , ubicados en la columna total (
12.44)
C) SUMAR los valores de cada factor obtenidos para
cada cargo (vertical) , ubicados en la fila total
(6.05)
- CALCULAR los inverso (1/x) de cada uno de los
parciales de la fila total. 1/x 6.050 = .165 - AJUSTAR los inversos. Se divide la sumatoria de
la fila total (27.58) entre el total de los inversos (.982) .
El resultado es : 27.58/.982 = 28.08553971 . - INVERSO AJUSTADO (1/X) . El resultado anterior
se multiplica por cada inverso y ese será el valor .
Ejemplo: 28.08553971 x .165 = 4.63
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