- Etimología y Origen del
Salario - Definición de
Salario - Teorías
Acerca del Salario - Clases de
Salario - Descuentos
Aplicables al Salario - Inembargavilidad
del Salario - Características al
Salario - Salario de
Navidad y Participación de los
Beneficios - Bibliografía
INTRODUCCIÓN
El salario es uno de
los factores de mayor importancia en la vida económica y
social de toda comunidad. Los
trabajadores y sus familias dependen casi enteramente del salario
comer, vestirse, pagar el alquiler de la casa en que viven y
subvenir a todas sus demás necesidades.
El trabajo que a
continuación desarrollo,
estaba basado precisamente en analizar lo que es el salario,
desde la exposición
de su etimología , hasta como se origina en principio lo
que al día de hoy conocemos con el termino salario,
también desarrollaremos la definición y concepto del
Salario y trataremos los que establece la Legislación de
la Republica
Dominicana al Respecto.
Como futuro profesional del Derecho, pretendo por medio
de la presentación de este estudio de investigación, lograr conseguir
conocimientos mucho mas amplio acerca de los que establece
nuestra legislación y las doctrinas en materia de
Salario y también del Desahucio, esperando aplicar estos
conocimientos al desempeño de mi futuro ejercicio
profesional.
El estudio de los salarios, tanto a
nivel jurídico como a nivel meramente económico, es
algo que nos afecta a todos, como quiera que en un futuro seremos
empleadores o empleados; y debemos estar al tanto de todo lo que
se genere al respecto.
Como futuro profesional del Derecho, probablemente me
veré trabajando en algunos casos de trabajadores, para
hacer esto, debo tener muy cuenta los conceptos básicos de
la problemática de salarios y el Desahucio, con este
trabajo pretendo empaparme del tema y tener buenas bases para
ponerlas en práctica en un futuro.
ETIMOLOGÍA Y ORIGEN DEL
SALARIO:
En los tiempos antiguos la sal era un producto de
suma importancia. La sal fue el motivo de construcción de un camino desde las
salitreras de Ostia hasta la ciudad de Roma, unos
quinientos anos antes de Jesucristo, este camino fue llamado "
Vía Salaria", Los soldados romanos que cuidaban esta ruta
recibían parte de su pago en sal, esta parte era llamada
"salarium argentum" (agregado de sal ), de
allí proviene la palabra la palabra " salario
".
En Grecia, el
intercambio de sal por esclavos, dio origen a la expresión
"no vale su sal". Es interesante notar que la sal no solo
se usaba para condimentar y preservar comida, si no
también se usaba como antiséptico. La palabra sal
es derivada de Salus ( diosa de la Salud).
DEFINICIÓN DE SALARIO:
Podemos encontrar diferentes definiciones de lo que es
el Salario, el Diccionario
Enciclopédico Ilustrado Laruosse define el salario como la
remuneración de la persona que
trabaja por cuenta ajena en virtud de un contrato laboral,
también otra definición dada al salario es: como
toda la retribución que percibe el hombre a
cambio de un
servicio que
ha prestado con su trabajo.
Esta remuneración sea cual fuere su
denominación o método de
cálculo
que pueda evaluarse en efectivo, debida por un empleador a un
trabajador en virtud de los servicios u
obras que este haya efectuado o debe efectuar, de acuerdo con lo
estipulado en el Contrato de
Trabajo.
Constituye salario todo lo que implique
retribución de servicios, sea cual fuere la forma o
denominación que se le de. Es salario por tanto, no solo
la remuneración ordinaria, fija o variable, sino todo lo
que reciba el trabajador en dinero o en
especie como contraprestación directa del servicio
(primas, bonificaciones, etc).
No son salario, las sumas que ocasionalmente recibe el
trabajador (gratificaciones o primas adicionales, excedentes de
las empresas de
economía
solidaria, gastos de
representación, etc). Tampoco constituyen salario:
prestaciones
sociales, propinas, o viáticos accidentales, entre
otros.
El Código
de trabajo de la Republica Dominicana " ley 16-92"
establece textualmente en su articulo 192 el salario como la
Retribución que el empleador debe pagar al trabajador como
compensación del trabajo realizado.
Se establece igualmente en el párrafo
de este mismo artículo, que el salario se integra por
el dinero en
efectivo que debe ser pagado por hora, por día, por
semana, por quincena o por mes al trabajador y por cualquier otro
beneficio que obtenga por su trabajo. Esto nos quiere decir que
el trabajo no
solo puede ser pagado en dinero metálico sino
también por medio de cualquier especie que le genere al
trabajador un beneficio.
El salario es el elemento monetario principal en la
negociación de un contrato de trabajo. Es
la contraprestación en la relación bilateral,
aunque en algunas ocasiones se tienen también en cuenta
otras condiciones laborales como vacaciones, jornada,
etc.
En la antigüedad, la remuneración
podía ser pagada con sal (de donde proviene la palabra
salario). Se suele usar la palabra sueldo,
término del que a su vez procede la soldada, para
referirse al salario pagado en forma mensual. En algunos rubros
el período suele ser diario o quincenal, y en ese caso a
la remuneración de ese período se le llama
jornal.
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