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El desarrollo de la motivación hacia la profesión en la educación superior



Partes: 1, 2

    1. Resumen
    2. Tendencias históricas de
      la orientación profesional
    3. Características
      gnoseológicas y didácticas de la
      orientación profesional en la Educación
      Superior
    4. Estrategias
      para llevar a cabo la orientación
      profesional
    5. Conclusiones
    6. Bibliografía

    RESUMEN:

    En la Psicología de
    la
    Educación el tema de la formación de motivos
    profesionales y las vías para lograrlo ha cobrado
    particular importancia pasando a ser tema de preocupación
    y análisis para los orientadores educativos
    en diferentes niveles de enseñanza, si bien el abordaje que se ha
    dado al tema desde diferentes posiciones ha impedido al menos
    hasta el momento, que el constructo surja de forma clara,
    produciéndose imprecisiones en cuanto a los
    términos formación vocacional y orientación
    profesional.

    En este trabajo se
    presenta una aproximación a la historia de la
    orientación profesional, proceso que
    permite la formación y desarrollo de
    motivos profesionales, proponiéndose una
    definición, así como, los principios y
    características que asume en un modelo con una
    dinámica menos presencial que en los
    modelos
    tradicionales de la educación
    superior. Se describen experiencias halladas por diferentes
    autores cubanos respecto a la orientación profesional y se
    refieren resultados encontrados en investigaciones
    realizadas con estudiantes universitarios que arrojan nuevas
    características acerca del desarrollo de la
    motivación hacia la profesión.

    En el mundo actual la Educación Superior
    tiene como misión
    esencial formar profesionales con una alta calificación y
    con una sólida motivación
    hacia la profesión y la orientación profesional es
    el proceso educativo que puede conducir a desarrollar motivos
    asociados a la autodeterminación y desempeño profesional.

    1.
    INTRODUCCIÓN

    En la actualidad ha surgido con fuerza el tema
    de la orientación profesional en la Psicología,
    más específicamente en la Psicología de la
    Educación. El estudio de una profesión es un
    momento de gran importancia en el logro del desarrollo de
    la
    personalidad, para llegar a él debe primeramente el
    individuo
    pasar por un proceso de construcción de su subjetividad que le
    permita tomar decisiones maduras, responsables y
    autodeterminadas.

    Mediante el presente trabajo se muestra una
    aproximación a la historia de la orientación
    profesional, se describen experiencias halladas por diferentes
    autores cubanos respecto a la orientación profesional
    realizándose algunas reflexiones sobre nuevas
    características del desarrollo de la motivación hacia la profesión en las
    condiciones de un modelo pedagógico de dinámica
    menos presencial y más autogestionada del conocimiento
    por el alumno.

    Atendiendo a que en el mundo actual la Educación
    Superior tiene como principal propósito la
    formación de profesionales con una alta
    calificación quienes actúen de forma responsable y
    competente, lo cual significa trascender el modelo del
    profesional con conocimientos y habilidades profesionales para
    sustituirlo por una concepción en la que se conciba como
    un individuo capaz de orientar su actuación con independencia
    y creatividad a
    partir de una sólida motivación hacia la
    profesión, la enseñanza
    universitaria debe promover no solo el aprendizaje de
    conocimientos y habilidades profesionales sino también la
    formación de motivos de actuación que conduzcan al
    desarrollo profesional y el crecimiento personal y es la
    orientación profesional el proceso educativo que puede
    conducir al logro de tan importantes objetivos.

    2. TENDENCIAS
    HISTÓRICAS DE LA ORIENTACIÓN
    PROFESIONAL

    Según García Ramis (1996), la
    educación cumple una función
    eminentemente social dada porque permite la transmisión de
    los conocimientos, experiencias, valores, etc.,
    de una generación a las subsiguientes. Como
    categoría es eterna y existe desde los albores de la
    humanidad, aunque su contenido y esencia cambian a la par de la
    historia, siendo determinados objetivamente por las condiciones
    de vida y el tipo de relaciones sociales imperantes entre otros
    factores.

    Cuando se analizan las funciones de la
    educación en la sociedad, una
    de ellas se refiere a la preparación del ser humano para
    enfrentar los retos de la vida. Esta preparación no se
    realiza de forma espontánea sino orientada a través
    del proceso de transmisión y asimilación de la
    experiencia acumulada por la humanidad. La naturaleza de
    la orientación profesional ha variado a través de
    las diferentes etapas de desarrollo de la humanidad
    hallándose estrechamente relacionada con los cambios
    sociales, el papel del trabajo en la sociedad y la forma en que
    el hombre
    percibe las distintas profesiones. Al analizar los elementos
    acerca del origen de la orientación profesional es posible
    organizar diferentes etapas que se hallan estrechamente
    relacionadas con el desarrollo de las ciencias.

    2.1.1-Primera etapa: Indicios de orientación
    profesional en el Mundo Antiguo (antes del Siglo
    XI):

    En esta etapa la orientación adoptó un
    carácter de transmisión de doctrinas
    de tipo filosófico. Existen referencias de que en el Mundo
    Antiguo, importantes filósofos tomaban discípulos a
    quienes orientaban sus doctrinas. Ejemplo conocido es el de
    Sócrates
    (469-399 ANE) de quien fueron discípulos Platón
    y Antístenes o el propio Platón
    (428-427-347 ANE) a quien se le atribuyen varios
    discípulos.

    2.1.2.-Segunda etapa: La orientación hacia los
    oficios en la Edad Media
    (Siglos XI-XIV):

    La idea de orientar el aprendizaje de
    oficios o profesiones fue ampliamente aplicada en la Edad Media,
    durante la cual la enseñanza de los oficios se realizaba
    directamente en el puesto de trabajo, no existían entonces
    las instituciones
    escolares aparte del taller. La función de orientar para
    el aprendizaje de los oficios se realizaba en pequeñas
    corporaciones en el seno de las ciudades de la época y a
    través de los maestros de oficios. En las sociedades
    agrícolas las profesiones solían ser hereditarias y
    las habilidades propias de cada profesión se
    transmitían de padres a hijos.

    Refiere Cerezal Mezquita (2000) que durante la Edad
    Media la enseñanza estuvo marcada por la división
    del trabajo que condujo al surgimiento de violentos conflictos
    entre maestros, oficiales y aprendices lo cual trajo como
    consecuencia que la orientación del aprendizaje de los
    oficios y profesiones se simplificara a tales límites
    que pasó a ser una mera repetición de gestos o
    acciones
    básicas de un oficio o profesión.

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