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Ética empresarial



Partes: 1, 2

    1. ¿Realmente existe ética
      en las empresas?
    2. ¿Qué sería algo
      ético?
    3. ¿Qué sería
      algo no ético o anti-ético?
    4. Como
      conclusión

     ¿REALMENTE
    EXISTE
    ÉTICA EN LAS EMPRESAS?

    La ética se
    ve involucrada en muchos aspectos de nuestra vida cotidiana,
    tanto en el ámbito social, como político (respecto
    a la corrupción de nuestros "representantes" o
    presidentes), en lo religioso, en lo empresarial (que es el tema
    a exponer a continuación), entre otros no de menor
    importancia.

    La ética
    empresarial es un tema de gran importancia porque nos afecta
    a todos como individuos, desde chicos a grandes, porque en
    algún momento de nuestra vida nos tocara ser o empleados o
    empleadores. Es importante mencionar que para ser empleadores,
    debimos haber sido antes empleados.

     Mencionaré algunas de las situaciones que se
    presentan en una empresa y que
    no son precisamente las correctas para el sano crecimiento y
    desempeño de la misma.

    G:3er semestreEtica SocialETICA_Y_NEGOCIOS_roc-1610-etica.jpg

    Para comenzar es importante saber el significado que le damos
    a la ética y así poder
    responder la pregunta inicial antes mencionada.

    "La ética es la ciencia que
    se encarga de estudiar la bondad y maldad del acto
    humano"

    Con este concepto nos
    referimos, no solo a lo que lo creemos que esta bien o mal para
    nosotros, sino a lo que en general seria algo correcto o
    incorrecto, tanto moral como
    jurídicamente dentro de una sociedad.
    ¿Pero como saber lo que es algo ético y lo
    diferencias entre unos y otros?

    ¿Qué seria
    algo ético?

    Algo ético dentro de una la empresa
    (respecto al empleador), seria:

    1.      Pagar un salario justo a
    los trabajadores
    , es decir, pagar lo que les corresponde por
    el trabajo y
    desempeño realizado en la empresa.

    2.      Tratar a sus empleados con
    respeto
    , desde el más insignificante, hasta el del
    puesto mayor o mejor pagado, porque todos somos personas y por
    ende, con defectos y virtudes distintos.

    3.      Reconocer los
    meritos del trabajador

    4.      Motivar a sus
    trabajadores
    para que se sientan "agusto" en su trabajo y lo
    desarrollen de la mejor manera.

    5.      En cuanto al costo de sus
    productos
    , venderlos a un precio
    adquirible.

    6.      En cuanto a la publicidad
    del producto
    , que no sea engañosa o confusa.

    7.      Tener conciencia y
    sensibilidad ecológica

    Bueno esos serian algunos de los ejemplos donde se demuestran
    los valores
    positivos en el actuar de los que dan empleo
    (empleadores).

    Algo ético dentro de la empresa, con respecto a los
    trabajadores seria:

    1.      Trabajar lo que es debido:
    porque en muchas ocasiones trabajan menos y se les paga bien.

    2.      Respeto, tanto
    para sus compañeros de trabajo, como para sus
    superiores.

    3.      Honradez en las
    personas
    : tanto para los empleados como para los
    dueños o encargados de la empresa. Es un tanto
    difícil de cumplir con dicho valor, porque
    no siempre son llevados a cabo nuestros principios
    éticos en el trabajo.

    ¿Qué
    seria algo no ético o anti-ético?

    Es la falta de ética, es decir, las acciones
    humanas contrarias a la ética. Entre las que se
    encuentran:

    1.     El robar

    2.     Chantajear tanto dueños a
    empleados, como empleado a empleado o viceversa.

    3.     El mentir

    4.     Salarios
    injustos

    5.     Despido de personal sin
    motivos suficientes
    : si su trabajo es eficaz y es eficiente,
    ¿porque los despiden sin motivo o razón alguna y
    contratan a otros de menos experiencia para ocupar tu lugar?

    6.     Cuando por alguna enfermedad
    despiden o bajan el salario del trabajador:
    primero hay que
    ver las causas de la enfermedad, porque las enfermedades están a
    la orden del día y nadie estamos exentos de alguna
    contaminación que probablemente estamos
    adquiriendo del mismo lugar de trabajo.

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