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Detección de necesidades e hipótesis de intervención en jóvenes de enseñanza media



Partes: 1, 2

Monografía destacada

    1. Levantamiento
      de necesidades

    2. Diseño y aplicación de la
      intervención

    3. Evaluación

    4. Discusión

    5. Referencias Bibliográficas

    6. Anexos

    Capítulo I

    Levantamiento de
    necesidades

    Introducción

    De acuerdo a lo estudiado a través de la teoría con respecto al
    desarrollo personal, podemos
    referirnos a que corresponde a "una experiencia de interacción individual y
    grupal a través de la cual los sujetos que participan en
    ellos, desarrollan u optimizan habilidades y destrezas para
    la comunicación abierta y
    directa, las relaciones interpersonales y
    la toma de decisiones,
    permitiéndole conocer un poco mas de si mismo y de sus
    compañeros de grupo, para crecer y ser mas
    humano" (Brito Challa, 1992); o en otras palabras, es un proceso para potenciar o
    reforzar habilidades y capacidades de los seres humanos dentro de
    un entorno social. Para profundizar el concepto, es necesario hacer
    referencia al potencial de desarrollo, que según
    Wilson Vidal (1989), es la capacidad que tiene una experiencia de
    abrir puertas hacia otras experiencias.

    Considerando estas definiciones, el proyecto está destinado a
    trabajar con jóvenes de enseñanza media que
    forman parte de un grupo curso de una institución
    especifica.

    En general, las habilidades que requieren ser trabajadas
    serán determinadas mediante el proceso de detección de
    necesidades y posteriormente tratadas a través de la
    intervención.

    El proceso de búsqueda de una institución se
    hizo dentro de las ciudades de Viña del Mar y
    Valparaíso, para llegar a efectuar la negociación con INSUCO
    (Instituto Superior de Comercio de
    Valparaíso).

    La conversación con la orientadora fue fluida y su
    recepción totalmente positiva. En esta, se explicó la
    presencia de los alumnos universitarios y el propósito de
    las actividades que se pretendían hacer.

    Luego de la aceptación en la institución, se
    coordinó los horarios de los cursos y de los alumnos
    universitarios, para hacer elección del 2° medio I. La
    profesora jefa fue presentada y se hizo intercambio de datos para poder ejercer comunicación mediante
    correo
    electrónico.

    La panificación de tareas requeridas para las
    etapas del proyecto se organiza mediante sesiones.

    Cronograma de presentación y detección de
    de necesidades.

    Sesión 1 realizada el día miércoles 8
    de octubre se trato de:

    • Presentación: presentación alumnos
      universitarios, institución, objetivos.

    • Definición desarrollo personal: de manera
      simple, dar una explicación de lo que significa
      desarrollo personal, para que se familiaricen con el tema
      centro del taller.

    • Reglas: las reglas se basan en 3 palabras: respeto,
      escucha y buena disposición. Con el fin de llevar a cabo
      sesiones efectivas y entretenidas mediante la
      comunicación.

    • Presentación alumnos: a cada alumno se hace
      entrega de un papel para que pongan su nombre. Los
      jóvenes deben pasar a adelante para presentarse y tocar
      temas como: nombre, gustos y expectativas de esta
      experiencia

    • Reflexión por parte del grupo. (en
      papel)

    Mediante todo el proceso de estas actividades, se
    estará aplicando el método de observación no
    participante, del cual se podrán extraer datos relevantes
    para la detección de necesidades.

    Sesión 2 realizada el día 15 de octubre se
    trato de:

    • Detección de necesidades:

    Los niños deben enumerarse
    del 1 al 7 para formar grupos de 7 aproximadamente
    (considerando que son 47 alumnos). Cada grupo recibirá una
    hoja con preguntas que deberán responder en grupo y anotar
    conclusiones en una hoja para pasar a exponerlas frente a la
    clase. (Véase anexo
    1)

    Sesión 3 realizada el día 22 de octubre se
    trato de:

    Se prosigue con la detección de
    necesidades:

    Se hará entrega de un cuestionario individual, donde
    tendrán que responder sinceramente. (Véase anexo
    2)

    En segundo lugar, se entregará a cada niño una
    hoja en blanco para que se dibujen a sí mismos, dejan en
    claro la imagen que tienen de ellos, es
    decir, su autoconcepto. (Véase anexo 3)

    Mientras los jóvenes responden a la detección
    de necesidades, se hará responder un cuestionario abierto a
    la profesora jefe del curso. (Véase anexo 4)

    Mediante todo el proceso de estas actividades, se
    estará aplicando el método de observación no
    participante, del cual se podrán extraer datos relevantes
    para la detección de necesidades.

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