Monografias.com > Sin categoría
Descargar Imprimir Comentar Ver trabajos relacionados

Ampliar una visión analítica de la realidad nacional peruana según el aporte de Deymor Centty Villafuerte Liderazgo y realidad nacional (La Esencia del Líder) (página 2)



Partes: 1, 2

Un gobernante identificado con un símbolo llamado
chalana promete que incluirá el reordenamiento de la carga
tributaria y la ampliación de la base tributaria, el
incremento de los salarios de los
docentes al
doble al final de su periodo presidencial, la honestidad y lo
único que hicieron fue repartirse los puestos de trabajo y
aumentarse los salarios como si fueran piratas
repartiéndose el botín apresurados por que el
tiempo les
ganaba; considerando que esto debía de venirse por las
características de orientación neoliberal,
así como la existencia de antecedentes morales y
familiares podrían darnos luces de lo que seria su
gobierno; sin
embargo, preferimos vivir engañados y la mayoría de
los peruanos eligieron a este gobierno; demostrándonos
nosotros mismos que nos gusta ser engañados, aunque
después nos quejamos, la verdad nos molesta, nos ofende e
incomoda.

Ante diversos ejemplos considera las opciones para tomar
decisiones apresuradas e impulsivas tanto en la población como en la casta de los
gobernantes ante cualquier realidad y verdad desnuda que espantan
a la mayoría que esta acostumbrada a ver con trajes al
resto, se confirma que el mayor problema atribuido a la humanidad
es que no sabe como comunicarse y es mas cuando esta verdad nos
muestra
aquello que deberíamos confirmar, en realidad huimos
espantados y queremos alejar y castigar al mensajero que tiene
mejor acierto ante la realidad; el éxito
de un gran hombre es
saber comunicar las cosas por que la Verdad es como un diamante
que si se arroja a la cara de frente puede herir y causar mucho
dolor, pero si se envuelve en un papel de regalo muy atractivo,
se convierte en un regalo que pocos podrán rechazar.

La idea es necesidad de construir un estado
sólido y moderno que sea capaz de satisfacer las
necesidades de sus gobernados y la necesidad de un liderazgo que
genere el cambio que el
Perú necesita para que todos los que estamos aquí
dentro de este país nos sintamos felices de haber nacido y
vivido en el PERU.

Ante la pregunta, ¿Entonces que debemos de hacer?,
¿En quien debemos de confiar, por quien debemos de votar?;
yo también deseo cambiar al Perú;
¿Díganos que debemos de Hacer? Es de suponerse que
se debe empezar por casa, es decir, por uno mismo y por ende el
cambio también influiría en la familia y
ser ella un ejemplo que hubiera sido distinguido en su barrio, su
barrio hubiera imitado a su familia, y el
ejemplo de su barrio hubiera servido de ejemplo a su distrito y
así cambiar la región y ese ejemplo servirle al
país para cambiar para bien y en el largo plazo todo eso
hubiera hecho de este mundo un mundo mejor para vivir. Segundos
antes de morir se dio cuenta que para cambiar al mundo y a los
demás primero "Hay que cambiar uno mismo".

¿En realidad es fácil cambiar a una sociedad tan
podrida como la nuestra, eliminar la corrupción, la envidia; cuantas personas
necesitaríamos para ese cambio?; es que una cosa son las
palabras y otros son los hechos.

No debemos confundir como aquellas hojas secas que el viento
las lleva a donde va y que no tienen rumbo definido, que no
tienen ni la fuerza ni la
vitalidad de oponerse a tal hecho, es decir que no son capaces de
decidir su propio destino sino que esperan que un viento las
lleve a un sendero que no entienden buscando desesperadamente un
Mesías que les diga que hacer, que vigile sus vidas, que
sea su guardián imponiendo mano dura; sin embargo aquellos
que entienden que los cambios importantes frente a verdaderos
lideres sociales se pueden empezar con pocas personas las cuales
podrán discutir acerca de las ideas planteadas, analizaran
las teorías
y las confrontaran con los hechos, llevándoles a un nivel
superior de reflexión que se reflejara en conclusiones
aproximadas acerca de la realidad; estos pocos se
convertirán en rocas sobre las
cuales se podrá edificar toda una nueva filosofía; porque ni un Huracán las
despega del piso de su ideología. Se tiene que empezar con los
cambios dialécticos, y que se produce como consecuencia de
un trabajo duro de largo plazo; nadie puede creer que es capaz de
hacer de un niño un hombre de la noche a la mañana;
el hombre
primero requiere madurar biológicamente y crecer
intelectualmente

Se entiende que el Cambio es un proceso que se
da como consecuencia de saltos dialécticos que pasa de
verdades y contradicciones para terminar en síntesis
que son nuevas verdades, también debemos de entender que
el cambio deberá de ser guiado por personas que ya hayan
pasado por ese proceso de cambios a nivel cualitativo y
cuantitativo, enfrentando y superando sus propias
contradicciones. Por lo tanto, es necesario lograr un gran cambio
a nivel de "Clase
Generacional"; a nivel de un grupo
pequeño y selecto de personas que interiorice aquellos
saltos dialécticos que producen verdaderos cambios
cualitativos y cuantitativos en el hombre y la mujer, por lo
tanto también en la sociedad que deseamos construir. Es
necesario ahora se habla tanto de la Inteligencia
Emocional poner en practica tal virtud que dependerá
de la fuerza que rodee a ese líder
para que la balanza se incline a favor de uno u otro lado; y
también de la actitud del
pueblo para aceptar el mensaje de cambio del líder en
quien se confía..

Se considera que los grandes Lideres de la historia humana; no han sido
entendidos por la gente de su tiempo, desde Jesucristo que a
demostrado su calidad de hombre
extraordinario y de ser él el que entendió la
fuerza que impulsa y guía la naturaleza; al
dividir con su nacimiento la historia de la humanidad en dos
partes: Antes de Cristo (a.c.) y después de Cristo (d.c.)
hecho que ningún otro ser sobre la tierra
podrá repetir; pero que sin embargo murió
crucificado gracias al acto mas democrático y
plutocrático de la historia de la humanidad que
encabezó la iglesia de su
tiempo, ante el temor de una privilegiada. Esto nos indica que si
queremos identificar a un verdadero Líder miremos las
características de los rasgos de la vida del más
grande que ha tenido la historia.

Para eso es importante y necesario saber cual es nuestra
Misión
en la vida, nos evita muchas decepciones y perdida de tiempo,
facilita construir nuestra Visión porque ella responde a
lo que somos, un Líder cuenta con esta
característica; es decir, mantener la humildad, tener un
entendimiento holístico, entendimiento mas asertivo de la
realidad, no conformándose en acumular objetos materiales
sino pensando en su trascendencia como ser humano, ejemplo de
vida, no tratar de hacerse indispensable, en pocas palabras un
Líder debe estar al servicio de
los demás, siempre dispuesto ayudar, porque toda su
sabiduría y conocimiento
le fue dado para mejorar la calidad de
vida de sus semejantes.

Con niveles de analfabetismo
el codificado (poder leer y
escribir), el reflexivo (entender lo que se lee) y el moral (la
indiferencia ante los males que aquejan a la humanidad); la
sabiduría y el
conocimiento no tienen sentido.

Señores un verdadero Líder no teme perder su
juventud y su
vida misma si sabe que lo da en el momento indicado y por la
causa correcta; si su vida la destina en bien de los demás
y para que los que vengan encuentren un Mundo mejor. Un verdadero
Líder no aprovecha el poder que los demás le dan,
entiende que es pasajero y no se marea con él, lo dosifica
y lo utiliza para el bien de los que sirve.

El Líder nace y no se hace, todos podemos ser
importantes dentro de nuestra tarea, dentro de la función
que nos corresponde, del papel que nos toco desempeñar,
desde que se es el hijo mayor, desde que se es padres desde que
se es gerente en
una empresa,
vendedor, o dentro de un equipo deportivo, o dentro de nuestra
propia actividad, nos enseña a valorar la importancia de
cada actividad donde el liderazgo se pone de manifiesto par el
engrandecimiento de lo particular a lo general.

Enseñanzas
aplicables

  • Ante la lectura nos invoca a tener una motivación
    ya que implica una impresión personal para el
    desarrollo personal el forjar verdaderos lideres que no se
    aprovechen del poder que los demás le dan, entiende
    que el liderazgo es pasajero, y no marearse con él, es
    tonificante si, solo hay que dosificarla y utilizarla para el
    bien de los que lo requieran.

  • Nadie es dueño para decirse o autoproclamarse como
    persona correcta para que diga es exitosa. El poder es
    pasajero y se le otorga a una persona para que obre con
    él, con justicia, con imparcialidad, con honestidad,
    con el entendimiento de que esta al servicio de los
    demás y no al servicio de sus intereses
    particulares.

  • El dinero nos permite acceder a muchos lugares distintos y
    exclusivos, restaurantes, salones de baile, salas de juego,
    club muy exclusivos, pero no garantiza el respeto de las
    personas, el respeto se gana con hechos que verdaderamente
    valgan la pena de recordar. Permite salir con las mujeres
    más bellas del planeta si quieres, que poses con ellas
    ante las cámaras, que recibas caricias y que inclusive
    compres sexo satisfaciendo tus mas anheladas fantasías
    en la cama, pero nunca podrás con Dinero comprar el
    amor, el amor nace, se cuida y cultiva, este va creciendo y
    se hace fuerte, siendo como un diamante muy fuerte y
    hermoso.

  • El éxito consiste simplemente en "Ser y hacer de
    uno lo que en verdad queremos Ser", en superar los
    obstáculos que minuto a minuto nos pone la vida para
    alcanzar la Visión que tenemos al final del
    camino.

  • La clave del éxito radica en enfrentar los
    problemas y superarlos, y si no se puede, volver a
    intentarlo, el éxito radica en superar los problemas
    que la vida nos pone minuto a minuto en el camino de nuestra
    Misión para alcanzar la Visión que nos hemos
    trazado, porque cuando uno quiere y desea algo con la fuerza
    de todo su ser, no habrá nada ni nadie que evite que
    cumplas con tu Misión…

El aporte del
poder de las acciones

  • Es necesario evaluar la relación "causa-efecto" de
    los acontecimientos

  • Tener fuertes cimentos de formación
    académica familiar y social.

  • Nos falta crecer como Nación para formar un Estado
    sólido, todos quieren que el Perú cambie,
    cambiando de Gobierno, no tenemos un norte fijo, no hemos
    señalado como país cual es nuestro rol dentro
    del Mundo y a donde queremos llegar.

  • Motivar a los jóvenes que "El Secreto del
    Líder radica en reconocer su papel en la historia, en
    reconocer que es lo que le toco hacer para el progreso de su
    Patria aunque eso signifique sacrificar muchas cosas,
    reconociendo el poder de sus acciones presentes y como estas
    modificaran el mañana que es parte del legado que
    debemos de dejar a los que vienen después".

  • "La mejor forma de trascender es la de hacer algo
    significativo con nuestras vidas".

Como entender la
razón de la vida

  • Nuestra realidad oculta ante los ojos de la mayoría
    que a pesar de verla tratan de disfrazarla por miedo o
    sumisión, pero también por intereses de clase y
    minorías privilegiadas.

  • Es importante reconocer la naturaleza de los seres humanos
    y es que somos una amalgama contradictoria que vive dando
    saltos entre la bondad y la maldad, lo sabio es entender
    ambos lados y vivir tratando de encontrar esa posición
    que pocos la encuentran y que es el sueño de muchos y
    muchas ciencias: "El Equilibrio"; por que si queremos ser
    absolutamente buenos de seguro nos encontraremos atrapados
    por la maldad y viceversa, si somos absolutamente malos
    buscaremos reivindicarnos con un acto puro que alivie
    nuestras culpas.

  • La Educación es básico desde el proceso
    escolar y universitario, ya que en la actualidad daño
    internamente, la religión que todo lo juzga condena
    anticipadamente, no permitiéndonos experimentar la
    naturaleza humana y permitir la evolución, ya que un
    ser evolucionado e inteligente aprende a dosificar y
    controlar sus deseos que con el tiempo seden ante el
    amor.

  • La historia se repite todos los días en nuestro
    país, sin embargo, soñamos con la imagen de un
    Perú con equidad, un país distinto que brinde a
    sus ciudadanos la oportunidad de alcanzar sus sueños,
    porque la educación y el conocimiento que ellos
    tienen, les permiten elegir en libertad la mejor manera y
    alternativa de alcanzar su desarrollo personal y así
    en conjunto el Desarrollo Sostenible de nuestra patria.

Hacia el camino
de la felicidad

  • La "Felicidad", es algo raro en alguien abiertamente
    revolucionario, sin embargo, sea o no creyente, y fuere cual
    fuere su religión, es deber del hombre perseguir la
    Felicidad".

  • Ninguna Revolución a sido ganada por alguien que no
    tiene algo de romanticismo; que no es feliz consigo mismo;
    nadie puede cambiar el mundo sino esta feliz con lo que es
    así como buscar la felicidad en su sociedad.

  • La felicidad esta dentro de nosotros y esta al lado
    nuestro; somos nosotros los que la alejamos complicando
    nuestras vidas con cuestionamientos que surgen de paradigmas
    impuestos por el sistema y por estereotipos sociales
    estériles y feudales que nos sumergen en el temor de
    fracasar y sufrir.

  • La búsqueda de nuestra felicidad necesariamente nos
    conduce a compartir, la felicidad radica en dar no en
    recibir, la verdadera felicidad radica en ver al ser que uno
    ama feliz, en luchar para evitar que este sufra; en apoyarle,
    en generarle las condiciones necesarias para que sea
    feliz.

  • La reconciliación con uno mismo es el primer paso,
    para estar en paz con su interior, se debe encontrar el punto
    de reencuentro con la vida, salir de la depresión o
    del dolor, de la duda y del apasionamiento y encontrar
    aquello que vale la pena; encontrar un lugar seguro que nos
    permita encontrar nuestros defectos y virtudes, con errores y
    aciertos, con éxitos y fracasos, y con el franco
    propósito de corregir el pasado sin atormentarnos,
    asumiendo una nueva actitud frente al mundo y a la vida y
    perdonándonos por que somos imperfectos pero
    perfectibles.

  • Jamás tener el temor de equivocarse, aunque sea
    natural pensar en ello, solo hay que enfrentarlo tanto a los
    temores de uno mismo como a los problemas sea cual fuera tu
    decisión, siempre se debe propender a aprovechar la
    experiencia ya sea en forma positiva, si esta errada no
    importa, lo que importa es que uno se levante y se
    continúe sin desalientos, así estaremos en el
    camino de ser mejores, como en el camino de ver crecer a
    nuestro país desde todos los puntos de vista.

Resumen

El autor deduce que nuestra realidad se debate en una
convulsión social y una sociedad que se deteriora
día a día, y para ello se requiere de respuestas
inmediatas para la solución a sus problemas
viéndose la necesidad de encontrar potencial humano con
sentido de Liderazgos diáfanos en la conducción
adecuada de nuestra sociedad, evitando el caudillismo que
en la mayoría de las veces ha caracterizado a nuestra
sociedad teniendo como resultado el vacío sin presencia de
verdaderos lideres con valores y
ética
que enrumben a un derrotero de crecimiento y desarrollo de
nuestra sociedad.

Ante tal situación se concluye que la lucha social
comienza con la lucha que cada ser humano
deberá
realizar primero para alcanzar aquello que es lo mas importante
en este mundo: "La Felicidad". Para así iniciar juntos el
camino de la revolución
social logrando el equilibrio
entre la razón y la emoción. Asimismo se enfoca un
desarrollar un liderazgo comprometido con la economía, el problema humano y el
cultural

Conclusiones

  • La lucha social comienza con la lucha que cada ser humano,
    es decir por nosotros mismos.

  • Hay carencia en la actual generación de personas
    con verdadero liderazgo.

  • Existe la necesidad de formar nuevos líderes con
    valores y principios para forjar a nuestro país en el
    desarrollo de todas sus potencialidades.

  • El cambio esta en nosotros desde lo particular a lo
    general.

PILARES PARA UNA CULTURA
ORGANIZACIONAL SÓLIDA

Monografias.com

 

 

 

 

Autor:

Lic. Daria Exiquela Pari Chambi

Arequipa – Perú

2009

UNIVERSIDAD ANDINA

"NESTOR CACERES VELASQUEZ"

ESCUELA DE POST GRADO

Monografias.com

MAESTRIA EN ADMINISTRACION

MENCIÓN: GERENCIA DE
SERVICIOS DE
SALUD

CURSO: GESTION EN SALUD IIDOCENTE: MG.
Deymor Centty Villafuerte

Partes: 1, 2
 Página anterior Volver al principio del trabajoPágina siguiente 

Nota al lector: es posible que esta página no contenga todos los componentes del trabajo original (pies de página, avanzadas formulas matemáticas, esquemas o tablas complejas, etc.). Recuerde que para ver el trabajo en su versión original completa, puede descargarlo desde el menú superior.

Todos los documentos disponibles en este sitio expresan los puntos de vista de sus respectivos autores y no de Monografias.com. El objetivo de Monografias.com es poner el conocimiento a disposición de toda su comunidad. Queda bajo la responsabilidad de cada lector el eventual uso que se le de a esta información. Asimismo, es obligatoria la cita del autor del contenido y de Monografias.com como fuentes de información.

Categorias
Newsletter