- Grupos
Humanos - Clasificación de
Grupos - Modelos
fundantes en la construcción del conocimiento acerca de
los grupos - El
grupo como campo de investigación y de
intervención - Dinámica de
Grupos - El
enfoque interaccionista de George Homans - El
aporte de Pichon Riviere al estudio de los
grupos - Noción de
Tarea - Conclusión
- Bibliografía
Introducción
En psicología
social el estudio de los "grupos humanos"
es realmente relevante en cuanto se puede entender el comportamiento
humano como resultado de la interacción de estados mentales y
situaciones sociales inmediatas.
Los grupos humanos son el espacio privilegiado en los
que se desarrollan las personas, comprender su dinámica de funcionamiento es comprender al
ser humano en sus relaciones sociales. Los grupos son
constituidos por ellos.
A lo largo de la historia del desarrollo del
concepto de
grupo, nos
encontramos con numerosas definiciones postuladas por varios
autores, los cuales utilizan diferentes elementos.
En este desarrollo se toman en cuenta aportes
importantes que podemos considerar como fundantes.
En primer lugar nos referiremos a una línea de
trabajo que se
inscribe en el plano académico y científico,
aquí se planteará la relación entre individuo y
Sociedad. Sus
más grandes expositores fueron el psicólogo Tarde y
el sociólogo Durkheim. Por
primera vez se hace una interrogación teórica sobre
los grupos. Otra línea de trabajo se toma en cuenta el
campo de investigación y de la intervención,
desarrollándose a partir de la década del veinte.
Busca objetivos de
cambio en los
integrantes de un grupo, a través del trabajo con y en el
grupo, creando técnicas,
técnicos, diversos dispositivos grupales, produciendo
teorías
e ideologías acerca de los mismos.
Se toma en consideración en este trabajo
contribuciones importantes en el estudio de grupos como los de
Kurt Lewin acuñando el término de "Dinámica
de Grupos", donde se preocupó por hacer una teoría
común sobre los grupos. También el enfoque
interaccionista de George Homans.
Por último consideraremos el aporte de
Pichón Riviere al estudio de los grupos humanos, tiene
bases del principio del vínculo y trata de explicar la
estructura de
la visión del mundo de cada individuo y un elemento que no
podía dejar fuera era la sociedad misma y por lo tanto
inicia el estudio de la psicología social y
parte del materialismo
dialéctico, el cual dice que el hombre se
crea en la praxis.
Introduce el concepto de "Grupo operativo" aplicando una
determinada técnica dentro de un grupo, implicando una
verdadera concepción de la totalidad del proceso de
aprendizaje.
El grupo operativo llega a lograr una relación
óptima que enriquece la
personalidad y la tarea, así como rectificar los
estereotipos y las distorsiones de las personalidades del
individuo, las cuales no van a causar cosas negativas si saben
guiar, al contrario se debe sacar provecho de éstas para
lograr el
aprendizaje.
Grupos
Humanos
Existen numerosas definiciones que a lo largo de este
siglo han sido planteadas por diferentes autores. En
relación a esto hay ciertos elementos o dimensiones que se
utilizan más frecuentemente en estas
definiciones.
1. Tamaño: número de
integrantes2. Relaciones: interacción,
comunicación, dependencia mutua, etc.3. Duración: tipo de
asociación4. Fraccionamiento: estructura interna, roles
,status, dirección6. Motivación: individual y
grupal7. Tarea: grado de
estructuración8. Metas: individuales, grupales y
sociales9. Singularidad: individualidad del grupo,
sintalidad
Podemos destacar algunas de las definiciones que hacen
uso de estos elementos:
Lundberg: "El grupo es una pluralidad de individuos en
interacción"
(Definición demasiado general, puede aplicarse a
cualquier conjunto en que exista algún grado de
interacción entre sus elementos, sin que por esta
razón formen un grupo)
Homans: "El grupo es un conjunto de personas que tienen
comunicación entre sí, cara a cara o
sea directamente durante un tiempo
determinado"
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