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Resumen de Derecho Laboral




Partes: 1, 2, 3, 4

  1. Derecho del trabajo y seguridad social. Concepto
  2. Caracteres especiales de la disciplina laboral
  3. Sustantividad Política- Económicas
  4. Evolución Histórica. La época preindustrial. El Liberalismo. Intervencionismo del estado
  5. Sindicalismo en la república del Paraguay
  6. Trabajador. Concepto
  7. Empleador. Concepto
  8. Derechos del trabajador irrenunciables
  9. Aplicación del Principio "en caso de duda a favor del trabajador"
  10. Fuentes del Derecho Laboral: Reales y Formales
  11. El derecho del trabajo en el espacio y en el tiempo su aplicación
  12. Principios Generales del Derecho del Trabajo
  13. Convenios Colectivos
  14. Sujetos del derecho del Trabajo
  15. Del Contrato de Trabajo Concepto
  16. Modalidad del Contrato. Concepto
  17. Del Periodo de Prueba en la etapa inicial del contrato. Conceptos
  18. Derechos y obligaciones del contrato: buena fe
  19. Suspensión o interrupción del contrato de trabajo. Concepto
  20. De la terminación del contrato de trabajo
  21. Preaviso. Concepto
  22. Estabilidad laboral. Concepto. Clases y forma de adquirirlas
  23. Contratos especiales de trabajo
  24. Contrato de trabajo de menores
  25. Del trabajo de las mujeres
  26. De los trabajos domésticos. Concepto
  27. Del trabajador Rural
  28. Jornada Laboral. Concepto
  29. De las vacaciones anuales remuneradas. Concepto
  30. De los descansos legales. Concepto
  31. El salario. Definición
  32. De la seguridad Social. Concepto
  33. Asignación familiar. Concepto
  34. De los contratos colectivos del Trabajo
  35. Conflictos colectivos del trabajo
  36. De las prescripción de las acciones. Concepto
  37. Del derecho del trabajo en el campo internacional

Lección N 1

Derecho del trabajo y seguridad social. Concepto

Es el conjunto de principios teóricos y normas positivas que regulan las relaciones jurídicas y sus consecuencias, de los trabajadores dependientes entre sí y con sus empleadores, el origen y la existencia de los Sindicatos y las vinculaciones de los citados sujetos (trabajadores, empleadores y sindicatos) con el Estado

Seguridad social. Concepto: Es la asistencia social del Estado, juntamente con las políticas de ocupación, de salarios, de viviendas, de educación, de precios, de migraciones y sanidad pública, realizan el conjunto de acciones que conducen al hombre a procurar el bienestar económico social, cuyo fin último es el "bien común" de la sociedad.

Caracteres especiales de la disciplina laboral

  • nuevo

  • diferente

  • autónomo

  • realista

  • en constante evolución

  • tuitivo

  • significador del trabajo como derecho y deber social

  • tiende a la autentificación internacional y a la codificación

Sustantividad Política- Económicas

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