- Introduccion
- Colegio De Ingenieros De
Venezuela - Historia Del Colegio De
Ingenieros - Estructura del colegio de
ingenieros - Asociaciones del Colegio de
Ingenieros - Mision
Y Vision Del Colegio De Ingenieros - Definicion De Codigo De
Etica - Conclusión
- Bibliografia
Introduccion
La profesión como una actividad sirve de medio de
vida y que determina el ingreso profesional, la ocupación
sobre la base de un gran acervo de conocimiento abstracto, que
permite a quien la desempeña libertad de acción y
que tiene importantes resultados sociales. Una opinión
especializada desde el ámbito tecnológico, sobre la
posición del país ante el proceso y
evaluación de la profesiones, con el fin de reforzar
nuestro conocimiento profesional vigilando el ejercicio
profesional y velando por los intereses generales presencia en el
movimiento tecnológico nacional, creando centros de
estudios, dedicados al desarrollo de temas de interés
nacional, concertando planes presupuestarios integrados, en los
que se practique la solidaridad como medio para superar las
situaciones deficitarias presentes, a fin de implantar las
medidas que garanticen la preservación del patrimonio de
los agremiados. Se adhieren a patrones éticos
establecidos; que son aceptados por la sociedad como los
poseedores de un conocimiento y habilidades especiales obtenidas
en un proceso de aprendizaje reconocido y derivado de la
investigación, educación y entrenamiento de alto
nivel, y están preparados para ejercer este conocimiento y
habilidades en el interés hacia otros
individuos.
De esto se trata la profesión y la ética
de los ingenieros, donde cierto tiempo fue resaltada La
creación del Colegio de Ingenieros con una actividad moral
de carácter publico, llevando a cabo la formación
de código éticos con el fin de llegar a cumplirse
sus objetivos y formación de un futuro de profesionales
capaces de ejercer con moral y ética los próximos
Ingenieros de Venezuela.
Colegio De
Ingenieros De Venezuela
El colegio de ingenieros es un cuerpo moral de
carácter público, con personalidad jurídica
y patrimonio propio, con todos los derechos, obligaciones,
poderes y atribuciones que le señala la Ley del Ejercicio
de la Ingeniería, Arquitectura y Profesiones Afines. Este
organismo tiene como fin principal, servir como guardián
del interés público y actuar como asesor del estado
en asuntos de su competencia, fomentando el progreso de la
ciencia y de la tecnología, vigilando el ejercicio
profesional y velando por los intereses generales de los
profesionales que agrupan en su seno y en especial por la
dignidad, los derechos y el mejoramiento de sus
agremiados.
Historia Del
Colegio De Ingenieros
El Colegio de Ingenieros de Venezuela tiene una
tradición gloriosa que remonta a los años de la
Independencia y cuyo más alto representante es Antonio
José de Sucre, el Gran Mariscal de Ayacucho, y el Cuerpo
de Ingenieros Militares que con él abrazaron la causa
republicana. Después vendrá a sumarse otra de las
grandes glorias venezolanas en el campo de la ciencia de la
matemática. Juan Manuel Cajigal, primer presidente del
Colegio y fundador de la célebre Academia de la que
egresaron los primeros ingenieros formados en la
República: nombres tan eximios como los de Rafael
María Baralt, orgullo de las Letras de América;
Manuel María Urbaneja, Olegario Meneses, Juan José
Aguerrevere, integran la primera promoción de
jóvenes puestos al amparo del sabio Cajigal.
Seguirán otras promociones sobre cuyos hombros
reposará la ingente tarea de construir físicamente
una nación bajo las peores condiciones de una Venezuela
destrozada por la guerra y sumida en la miseria.
El Colegio de Ingenieros de Venezuela se instala el 28
de Octubre de 1861, en virtud del Decreto del Presidente de la
República Manuel Felipe Tovar, de fecha 24 de Octubre de
1860, en el cual a la vez reglamenta a la Academia de
Matemáticas y se crea el Colegio de Ingenieros; en este
acto estaban presentes 22 ingenieros de los 61 que inicialmente
habrían de integrarlo, pues eran muy pocos los hombres
consagrados a esta profesión, que en el curso de nuestra
historia se han identificado con todas las tareas del desarrollo
de Venezuela. En el Art. 45 de dicho decreto se expresa lo
siguiente: "Todos los Ingenieros de la República
constituirán un Cuerpo que se denominará "Colegio
de Ingenieros", que el Gobierno toma bajo su protección y
al servicio de éste como órgano de consulta,
adscrito al Ministerio de Guerra y Marina hasta el año
1881, en el cual fue adscrito al Ministerio de Educación,
pasando así a integrarse a las organizaciones
civiles.
Desde entonces, es largo el camino andado, que culmina
con más de 120.000 ingenieros, arquitectos y profesionales
afines que hoy integran el CIV.
La creación del Colegio de Ingenieros obedece a
recomendación efectuada por el Ing. Olegario Meneses en
informe elaborado en el año 1844 y acogida por el
Ministerio de Guerra y Marina. El Acta de la Junta preparatoria
del Colegio de Ingenieros, la cual se efectuó el 27 de
Octubre, día anterior a su instalación, la cual se
efectuó en la sede del Colegio de Santa María,
situado entre la Esq. de Veroes a Jesuitas. El Director es el
Comandante de Ingenieros Juan José Aguerrevere y como
Secretario el Teniente de Ingenieros, Francisco de Paula
Acosta.
El colegio surgió como un organismo puramente
científico, dependiente del Estado y al servicio de
éste como órgano de consulta, adscrito al
Ministerio de Guerra y Marina, pues el ejercicio de la
ingeniería constituyó siempre una actividad de
carácter militar hasta el año 1881, en que fue
adscrito al Ministerio de Educación, pasando así a
integrarse a las organizaciones nacionales, sobre todo en los
sucesivos períodos presidenciales de Guzmán Blanco
y de los seguidores de su partido, durante la más activa
etapa en el ramo de la administración pública en el
siglo XX. De ese tiempo quedan como nombres de gran brillo, los
de Tébar, fundador del Ministerio de Obras
Públicas, Juan Hurtado Enrique y Luciano Urdaneta, los
arquitectos de mayor renombre del Guzmancismo, muchas de cuyas
obras aún perduran; Vicente Marcano, el gran
químico venezolano del pasado siglo; los hermanos Nevett,
Roberto García, Alfredo Jahn y Adolfo Ernst, de origen
alemán, quien rindió en Venezuela toda su obra de
científico naturalista.
En 1922, después de un período de relativa
calma, el CIV fue reactivado bajo la iniciativa de Germán
Jiménez, ingeniero de la era de los ferrocarriles en
Venezuela, el ingeniero Vicente Lecuna, quien más tarde
habría de convertirse en el más insigne historiador
de la vida y obra de Bolívar. En esa fecha discute
finalmente aprueba el primer proyecto de Ley de Ejercicio de la
Ingeniería, estatuto en el que se establece la facultad
del CIV para formular los aranceles de honorarios profesionales y
velar por los más altos intereses generales del gremio,
que lo convierte en fiel celador de la ética profesional.
A partir de ese momento se inicia una etapa de crecimiento del
CIV y su importancia se consolida sin desmayo en resguardo del
crédito profesional y de la aplicación rigurosa de
las mejoras técnicas en las obras públicas y
privadas y a él se debe en gran medida la
introducción de las modernas ciencias y de los más
avanzados procedimientos que han dado como fruto la grandiosa
Venezuela de nuestros días, con sus audaces autopistas y
viaductos, las gigantescas obras hidráulicas, las
empinadas edificaciones y los grandes complejos industriales en
proceso y en formación.
El CIV había vagado de un sitio a otro sin
residencia propia, primero en el Colegio de Sta. María
donde se instaló, luego en la Cámara de Comercio,
en cuyos salones se reinstaló en 1922, para fijarse
finalmente en la vieja casa de la Universidad Central. Por
último adquiere asiento propio en su edificio de Parque
los Caobos, donde se instaló en 1941, cuando se
inauguró su nueva sede, iniciada en 1940 gracias al Ing.
Enrique Jorge Aguerrevere, para ese entonces Ministro de Obras
Públicas, y erigida conforme al proyecto de Luis Eduardo
Chataing, uno de los grandes arquitectos de la Venezuela
contemporánea. Contaba entonces el país con un
millar de ingenieros, arquitectos y profesionales
afines.
Estructura del
colegio de ingenieros.
Asamblea:
Es el órgano máximo deliberante del
Colegio de Ingenieros de Venezuela. Está compuesta
por:
Mesa Directiva.
Comisión Delegada (Principales).
Suplentes.
Junta Directiva:
Es el órgano ejecutivo y administrativo del
Colegio de Ingenieros de Venezuela, y su Presidente será
al propio tiempo Presidente del Colegio de Ingenieros y
ejercerá la representación jurídica del
mismo, con facultad para delegarla, previa autorización de
la Junta. Está compuesta por:
Junta Directiva Nacional.
Presidente.
Vicepresidente.
Tesorero.
Secretario.
1er. Vocal.
2do. Vocal.
3er. Vocal.
Tribunal Disciplinario:
Es el órgano encargado de conocer y decidir las
causas de carácter profesional que se instauren contra los
miembros del Colegio de Ingenieros de Venezuela por infracciones
a la presente Ley y su Reglamento (salvo los casos de ejercicio
ilegal) o por violaciones a las normas de ética
profesional.
Presidente.
1er vicepresidente.
2do vicepresidente.
Secretario General.
1er Vocal.
2do Vocal.
3er Vocal
Consejo Electoral:
Es la máxima autoridad, en materia electoral, que
a través del " Reglamento Electoral del C.I.V,
promulgado por la Asamblea Nacional de Representantes del C.I.V,
rigen y orientan las actividades electorales para los
Órganos, Organizaciones y Entes, integrantes y adscritos
al Colegio de Ingenieros de Venezuela.
Presidente.
Secretario General.
1er. Vocal.
2do. Vocal.
3er. Vocal
1. FUNDACIONES U ORGANIZACIONES DEL COLEGIO
DE INGENIEROS
La Fundación Juan José
Aguerrevere
Fue creada el 30 de Mayo de 1973 y constituye el
Órgano divulgativo de
ciencia y tecnología y Fondo Editorial del Colegio de
Ingenieros de Venezuela. Es una entidad autónoma sin fines
de lucro y con personalidad jurídica propia, que tiene
como
objetivo fundamental la divulgación del conocimiento
científico y tecnológico de la
Ingeniería, Arquitectura y Profesiones Afines,
contribuyendo así al mejoramiento continuo de los
profesionales del área, y dando a conocer los resultados
de desarrollo continuo y permanente de los conocimientos,
técnicas, procedimientos, proyectos
a todo el colectivo nacional.
Desde su creación, la actividad de la
fundación ha estado orientada fundamentalmente a la
edición de la
Revista del Colegio de Ingenieros de Venezuela y la
divulgación de obras técnicas de interés
para el sector de la Ingeniería, Arquitectura y
profesiones Afines, entre otras actividades.
Objetivos:
Editar la Revista del Colegio de Ingenieros de
Venezuela: REVISTACIV. Esta es la revista técnica
más antigua del país, con ochenta años
divulgando el quehacer de nuestro sector, y con una
edición de trescientos setenta y tres
ejemplares.Editar el Directorio Profesional del Colegio de
Ingenieros de Venezuela.Promover eventos,
foros, simposios, exposiciones, etc.Promover, a través de su librería, la
Realizar convenios editoriales con empresas
o particulares que ofrezcan material.Editar el Reglamento Interno, la Ley del Ejercicios
y el
Código de Ética,
el
LIBRO DE OBRA, de obligatoria utilización para el
seguimiento de obras en el país, según Decreto
Presidencial de 1998.Comercialización exclusiva de artículos que
contenga
signos y
símbolos del Colegio de Ingenieros de
Venezuela.Organización
y Realización de Expoingeniería.
Fundación Instituto De Mejoramiento
Profesional
La Fundación Instituto de Mejoramiento
Profesional del Colegio de Ingenieros de Venezuela, es un centro
académico cuya
responsabilidad es promover el mejoramiento del estatus del
colegiado, a través de la actualización y
complementación de su nivel de
conocimiento.
La FIMP fue fundada en el año 1972 como una
entidad privada sin fines de lucro, con personalidad
jurídica propia, para prestar un servicio público a
los profesionales de la ingeniería y la arquitectura. La
FIMP está ubicada en un lugar céntrico de la ciudad
y de fácil acceso, frente a la salida de la
Estación Colegio de Ingenieros del Metro de Caracas.
Disponemos en nuestro Edificio Sede, de cómodas
instalaciones que incluyen aulas especialmente diseñadas
para facilitar el proceso de aprendizaje,
laboratorio de microcomputadoras con acceso a Internet,
salones de usos múltiples, auditorio y estacionamiento
privado.
La Fundación "Fondo De
Previsión Social De Los Ingenieros, Arquitectos Y
Afines"
La fundación "Fondo de Previsión Social de
los Ingenieros, Arquitectos y Afines", que para su
identificación podrá usar además las siglas
FONPRES-CIV, es una institución sin fines de lucro,
apolítica, con personalidad jurídica y patrimonio
propio, con capacidad de realizar todos los actos de
naturaleza civil o mercantil que sean necesarios o
condecentes al cumplimiento de sus fines y se rige por esta Acta
Constitutiva- Estatutos y las disposiciones correspondientes del
Código Civil.
Objetivos:
La fundación tiene por objeto fundamental
procurar el bienestar socioeconómico de los Miembros del
Colegio de Ingenieros de Venezuela y de sus familiares
inmediatos, asegurándoles por
medios idóneos, protección social frente a las
eventualidades
derivadas de la incapacidad temporal o permanente, parcial o
total; de la vejes y de
la muerte; para lo cual el fondo creara o patrocinara
sistemas, programas
o cualquiera otras actividades lícitas, encaminadas a
facilitar a sus miembros y familiares inmediatos, entre otras: el
fomento del
ahorro; la protección a la salud; la asistencia
médica, odontológica y hospitalaria;
fuentes de financiamientos para cursos de post-grado y para
la
educación de sus familiares inmediatos;
consecución de
créditos para la adquisición, mejora,
ampliación o equipamiento de viviendas; el disfrute de
sana recreación
y vacaciones, y en general todas aquellas actividades que le
permitan cumplir el objetivo y fin de su creación y
existencia. Podrá asociarse y promover la constitución
y funcionamiento de otras personas jurídicas que coayuden
al mejor desempeño y logro de sus objetivos y fines con la
opinión favorable del "Consejo Asesor y de Control" y de
la Junta Directiva Nacional del Colegio de Ingenieros de
Venezuela y la aprobación de la "Asamblea Nacional de la
Fundación".
La fundación se abocará a crear y/o
desarrollar, entre otros sistemas que:Ofrezcan previsión ante los eventuales
riesgos y vicisitudes de las actividades de los Miembros,
promoviendo seguros
de vida y
accidentes.Sirvan de protección a la salud promoviendo
seguros de hospitalización, cirugía y
maternidad y otros sistemas que permitan cubrir los riesgos
de enfermedades
para los miembros y sus familiares.Prevean pensiones de invalidez temporal o
permanente, o de vejes para los miembros.Establezcan mecanismos de la
construcción de viviendas al menor costo posible o
la consecución de créditos para:
adquisición, mejora, ampliación o equipamiento
de viviendas para los miembros.Instituyan facilidades de créditos
hipotecarios, prendarios, fideyusuarios o de otro tipo para
los miembros.Establezcan créditos o becas de estudios para
los miembros o sus hijos menores de edad.Faciliten el establecimiento de otros sistemas o
programas que aumenten, en todos los aspectos, la
protección socioeconómica de los miembros y sus
familiares inmediatos.Permitan el sano esparcimiento y el disfrute de
descanso y vacaciones a los miembros y sus familiares
inmediatos.
Asociaciones
del Colegio de Ingenieros. Asociación Venezolana
de Ingenieros, Arquitectos y Afines, Empresarios y de
la
Gerencia (AVINEG)
La ASOCIACION VENEZOLANA DE INGENIEROS ARQUITECTOS Y
AFINES, EMPRESARIOS Y DE LA GERENCIA (A.V.I.N.E.G.), es una
Asociación Civil, sin fines de lucro, de carácter
exclusivamente profesional, económico, científico y
técnico, que agrupa a profesionales regidos por la Ley de
la Ingeniería y Profesiones Afines. Inscrita en la
Oficina Subalterna del Municipio Libertador del Distrito
Federal, así como en las Oficinas de Registro
respectivas de varios Estados. Aceptada por el COLEGIO DE
INGENIEROS DE VENEZUELA, en el año de 1.992, y presente en
trece Estados de nuestra Geografía
Nacional.
Visión Contribuir al
desarrollo real de la
economía Venezolana. Servir de enlace entre las
Asociaciones, Fundaciones y
Sociedades del Colegio de Ingenieros de Venezuela, con el
aparato productivo Nacional. Promover, orientar y gestionar
diferentes proyectos multidisciplinarios en orden a la
creación de micros, pequeñas y medianas empresas
(MIPYMEs).Servir de vehículo en el desarrollo de MIPYMEs,
en los Grupos
Líderes de Actividad, definido como el conjunto de
actividades de nuestra
industria y sus encadenamientos, ligados a procesamientos en
los cuales tenemos ventajas comparativas y competitivas a mediano
y largo plazo, una alta
competitividad y un dominio
estratégico de la
innovación, que las convierte en actores importantes
en el
mercado global.
Misión Contribuir a la
innovación tecnológica, en los procesos
productivos y de gestión de las empresas, a través
de iniciativas corporativas para
la investigación y desarrollo, formación de
recursos humanos en operaciones
y tecnología, y participación en los sistemas de
innovación. Desarrollar redes y
sistemas de información cuyo objetivo fundamental sea el
levantamiento de datos
fidedignos de la actividad empresarial y su divulgación,
el acceso a
fuentes de información relevantes a las actividades
del sector y el desarrollo de una
inteligencia industrial, tecnológica, de mercados,
y del entorno en general. Promover programas de
cooperación empresarial dirigidos a compartir
economías externas, alcanzar la masa
crítica de recursos o los volúmenes necesarios
para llevar a cabo actividades, de gran escala,
compartir costos
y distribuir riesgos, flexibilizar la respuesta al mercado
y acceder a nuevas tecnologías. Realizar iniciativas de
promoción de exportaciones,
entre las cuales se comprenden la búsqueda de nuevas
oportunidades de
negocios por parte de los propios interesados, y su
aprovechamiento. Participar en la definición de políticas
públicas, a través de los mecanismos establecidos
en las estrategias
de desarrollo, y contribuir a la sistematización de las
relaciones intergremiales y con el entorno, promoviendo el
diálogo,
la negociación,
la
organización y la gerencia de
conflictos.
Mision Y Vision
Del Colegio De Ingenieros
Misión:
Promover e impulsar los conceptos básicos que
regirán el desempeño del nuevo gremio, mediante el
diseño y elaboración de una propuesta sobre la
nueva Ley de Ejercicio de la Ingeniería y sus Reglamentos,
mediante el desarrollo de un conjunto armónico de
mecanismos de participación democrática de los
agremiados, facilitando modalidades organizativas necesarias para
desarrollar una opinión especializada desde el
ámbito tecnológico, sobre la posición del
país ante el proceso de globalización mundial,
impulsando procesos de evaluación y de relanzamiento de
las instituciones interna del CIV, con el fin de reforzar nuestra
presencia en el movimiento tecnológico nacional, creando
centros de estudios, dedicadas al desarrollo de temas de
interés nacional.
Concertando planes presupuestarios integrados a nivel
nacional, en los que se practique la solidaridad como medio para
superar las situaciones deficitarias presentes en diversas
regiones, a fin de implantar las medidas que garanticen la
preservación del patrimonio de los agremiamos, mediante
mecanismos automatizados de control de gestión y
garantizar un pulcro desempeño. Con un estilo gerencial
basado en la transparencia, respetando las realidades concretas,
nitidez en las relaciones con los agremiados en el ámbito
del territorio Nacional.
Visión:
Queremos un Colegio de Ingenieros, Arquitectos y Afines,
formado sobre la base de un espacio válido para el
desarrollo y crecimiento integral de nuestros profesionales,
donde prevalezca el espíritu de solidaridad, respeto a los
agremiados y a la Nación Venezolana, con valentía
moral en lo institucional, democrático y participativo,
que garantice la pulcritud en lo administrativo, fundamentado en
una vocación promotora enfocada en la creación de
una matriz de opinión sobre los temas más sensibles
del país, consolidándonos como el catalizador
fundamental en el proceso de desarrollo económico y
social, realizándolo bajo el signo de la
especialización, permitiendo el surgimiento de un estado
promotor, estudioso, incansable de nuestras oportunidades, el
cual fortalezca su propia acción en las materias de
educación salud y justicia.
Objetivos:
El Colegio de Ingenieros de Venezuela tendrá como
fines principales los siguientes:
Servir como guardián de interés
público y actuar como asesor del Estado en los asuntos
de su competencia.Fomentar el progreso de la ciencia y de la
técnica.Vigilar el ejercicio profesional y velar por los
intereses generales de las profesiones que agrupa en su seno
y en especial por la dignidad, los derechos y el mejoramiento
de sus miembros.No podrá desarrollar actividades de
carácter político, partidista o religioso, ni
asumir actitudes de la índole expresada.
2. DIFERENCIA ENTRE PROFESION Y
PROFESIONALISMO
Profesión
La profesión es el oficio que una persona tiene y
ejerce públicamente; requiere un estudio,
capacitación y habilitación. Una profesión
es algo que se decide estudiar y que para eso se tuvo que entrar
a alguna escuela para poder realizarlo. En una profesión
tienes que seguir un orden para poder ejercerla, ya sea
años de estudio o alguna otra técnica
empleada.
Profesionalismo:
Es la cualidad del que ejerce su profesión, su
actividad, cualquiera que sea, con capacidad, seriedad y
aplicación.
La noción de profesionalismo se relaciona, de
más está decir, con la de profesión. La
profesión es un tipo de oficio adquirido de manera
legítima por una persona luego de realizar una carrera de
estudio o trabajo que otorgue las capacidades, conocimientos y
habilidades específicas para la actividad elegida. La
actitud de profesionalismo, de actuar como un profesional
significa que a la hora de ejercer esa tarea o actividad, la
persona se desempeña de acuerdo a los parámetros
específicamente establecidos para la misma como
también de acuerdo a parámetros generales de
conducta y moral.
El profesionalismo sin embargo puede existir en el caso
de personas que no cuentan con una profesión legal y
oficial pero que aún así demuestran importantes
rasgos de respeto, compromiso, entrega y seriedad en aquello que
hacen. El profesionalismo es sin dudas uno de los rasgos
más buscados a la hora de establecer empleos, pero al
mismo tiempo puede llegar a ser difícil de medir en
términos cuantitativos.
Definicion De
Codigo De Etica
El código de Ética es el conjunto de
principios y normas fundamentales que guían el deber y la
normalidad que deben cumplir los profesionales colegiados en el
ejercicio de su profesión y en actos conexos con la
misma.
3. CODIGO DE ETICA DEL COLEGIO DE
INGENIEROS
Para un entendimiento adecuado de lo que se considera
contrario al código de ética del Colegio de
Ingenieros de Venezuela, es necesario, hacer mención de
sus artículos sin seguir necesariamente el orden
preestablecido, por lo que se pueden agrupar varios
artículos para seguidamente realizar un análisis
común a sus contenidos; tal como se destaca a
continuación:
Artículo Primero (virtudes):
Actuar en cualquier forma que tienda a menoscabar el honor,
la responsabilidad y aquellas virtudes de honestidad,
integridad y veracidad que deben servir de base a un
ejercicio cabal de la profesión.Artículo Segundo
(ilegalidad): Violar o permitir que se violen las
leyes, ordenanzas y reglamentaciones relacionadas con el
cabal ejercicio profesional.Artículo Quinto (dispensa):
Dispensar, por amistad, conveniencia o coacción, el
cumplimiento de disposiciones obligatorias, cuando la
misión de su cargo sea de hacerlas respetar y
cumplir.Artículo Noveno (obras):
Encargase de obras, sin que se hayan efectuado todos los
estudios técnicos indispensables para su correcta
ejecución, o cuando para la realización de las
mismas se hayan señalado plazos incompatibles con la
buena práctica profesional.Artículo Décimo
(licitaciones): Concurrir deliberadamente o invitar,
a licitaciones de Estudio y/o proyectos de obras.Artículo Décimo Primero
(influencia): Ofrecer, dar o recibir comisiones o
remuneraciones indebidas y, solicitar influencias o usa de
ellas para la obtención u otorgamiento de trabajos
profesionales, o para crear situaciones de privilegio en su
actuación.Artículo Décimo Séptimo
(extranjeros): Actuar en cualquier forma que permita
o facilite la contratación con profesionales o
empresas extranjeras, de estudios o proyectos,
construcción, inspección y supervisión
de obras, cuando a juicio del Colegio de Ingenieros, exista
en Venezuela la capacidad para realizarlos.
Análisis: En estos
artículos se plantea que un ingeniero no debe actuar para
el soborno, el fraude y la corrupción. Estos actos que son
contrarios al ejercicio de su profesión, pueden acarrear
sanciones administrativas y penales por violación de las
leyes y reglamentaciones. De igual forma, se plantea que todo
ingeniero debe sostener el prestigio de la profesión y
velar por su cabal ejercicio; así mismo requiere mantener
una conducta profesional basada en la capacidad, la honradez y la
justicia.
Artículo Tercero
(conocimiento): Descuidar, el mantenimiento y mejora
de sus conocimientos técnicos, desmereciendo
así la confianza que al ejercicio profesional concede
a la sociedad.
Análisis: Este artículo
hace referencia al deber que tiene cada profesional de la
ingeniería en mantenerse al día en sus campos de
especialidad, mediante la participación en la
práctica profesional, la participación en cursos de
educación continua, la lectura de la literatura
técnica, y su participación en reuniones y
seminarios profesionales.
Artículo Cuarto (seriedad):
Ofrecerse para el desempeño de especialidades y
funciones para las cuales no tengan capacidad,
preparación y experiencia razonables.
Análisis: De este artículo es
posible inferir, que los ingenieros deben efectuar solo trabajos
para los cuales están calificados por su nivel de
educación o su experiencia en el campo
técnico.
Artículo Sexto
(remuneración): Ofrecer, solicitar o prestar
servicios profesionales por remuneraciones inferiores a las
establecidas como mínimas, por el Colegio de Ingeniero
de Venezuela.
Análisis: En relación a este
artículo se puede comentar, que los ingenieros deben
ofrecer sus servicios profesionales por un sueldo digno a su
profesión.
Artículo Séptimo
(remuneración): Elaborar proyectos o preparar
informes, con negligencia o ligereza manifiestas, o con
criterio indebidamente optimista.
Artículo Vigésimo
(experimentación y servicios no necesarios):
Someter a su cliente a su empleador a la aplicación de
materiales o métodos en experimentación, sin su
previo y total conocimiento y aprobación o
recomendarle servicios no necesarios.
Análisis: el ingeniero
deberá desarrollar informes con calidad técnica y
con buenas informaciones, y no debe hacer nada sin previo
conocimientos de su cliente, ni poner en marcha métodos no
desarrollados aun o con corta vigencia sin el debido
permiso.
Artículo Octavo (firma):
Firmar inconsultamente planos elaborados por otros y hacerse
responsable de proyectos o trabajos que no están bajo
su inmediata dirección supervisión.
Análisis: Esta
recomendación ética, sugiere a los ingenieros no
firmar cualquier plano de ingeniería o documento no
revisado o preparado bajo su control y
supervisión.
Artículo Décimo Segundo
(ventajas): Usar de las ventajas inherentes a un
cargo remunerado para competir con la práctica
independiente de otros profesionales.Artículo Décimo Tercero
(reputación): Atentar contra la
reputación o los legítimos intereses de otros
profesionales, o intentar atribuir injustificadamente la
comisión de errores profesionales a otros
colegas.
Análisis: Las consideraciones de
estos artículos, indican que los ingenieros no deben
actuar maliciosamente o con argumentación falsa, para
perjudicar la reputación profesional, las perspectivas, la
práctica o el empleo de otro ingeniero y tampoco deben
indiscriminadamente criticar el trabajo de otro profesional de la
ingeniería.
Artículo Décimo Cuarto
(intereses): Adquirir intereses que, directa o
indirectamente colindan con los de la empresa o cliente que
emplea sus servicios sin conocimiento de los interesados de
trabajos en los cuales existan intereses
antagónicos.
Análisis: En este artículo
se plantea que los ingenieros no deben aceptar un empleo
profesional fuera de su trabajo regular o de interés
personal, sin el conocimiento de sus empleadores.
Artículo Décimo Quinto
(justicia): Contravenir deliberadamente a los
principios de justicia y lealtad en sus relaciones con
clientes, personal subalterno y obreros, de manera especial,
con relación a estos últimos, en lo referente
al mantenimiento de condiciones equitativas de trabajo y a su
justa participación en las ganancias.
Análisis: La indicación
anterior, invita a los ingenieros a actuar en materia profesional
para cada empleador o cliente como agentes o representantes
fieles, y están en la obligación de evitar
conflictos de intereses.
Artículo Décimo Sexto (el
ambiente): Intervenir directa o indirectamente en la
destrucción de los recursos naturales u omitir la
acción correspondiente para evitar la
producción de hechos que contribuyen al deterioro
ambiental.
Análisis: Este artículo
indica que los ingenieros deben comprometerse a mejorar el medio
ambiente mediante la adhesión a los principios del
desarrollo sostenible a fin de mejorar la calidad de vida de la
población en general.
Artículo Décimo Octavo
(autoría): Utilizar estudios, proyectos,
planos, informes u otros documentos, que no sean el dominio
público, sin la autorización de sus autores y/o
propietarios.
Análisis: Por obligación
ética, los ingenieros deben conceder el crédito
debido a los trabajos de otros
profesionales: diseños, invenciones, escritos, entre
otros; cuando estén debidamente autorizados por sus
autores.
Artículo Décimo Noveno
(secreto): Revelar datos reservados de índole
técnico, financiero o profesionales, así como
divulgar sin la debida autorización, procedimientos,
procesos o características de equipos protegido por
patentes o contratos que establezcan las obligaciones de
guardas de secreto profesional. Así como utilizar
programas, discos cintas u otros medios de
información, que no sea de dominio público, sin
la debida autorización de sus autores y/o
propietarios, o utilizar sin autorización de
códigos de acceso de otras personas, en provecho
propio.
Análisis: En este artículo
se resalta que es contrario a la ética, que los ingenieros
utilicen la información confidencial como medio de lucro
personal, porque esta acción, perjudica los intereses de
sus clientes, empleados o del público.
Artículo Vigésimo Primero
(publicidad indebida): Hacer o permitir cualquier
publicidad no institucional, dirigida a atraer al
público hacia la acción profesional, personal o
participar en programas de televisión, radio u otros
medios, que no tengan carácter divulgativo
profesional, o que en cualquier forma, ateten contra la
dignidad y seriedad de la profesión. Así como,
valerse de posición para proferir declaraciones en los
medios o hacer propaganda de materiales, equipos y
tecnologías.
Análisis: De acuerdo a lo
considerado en este artículo, los ingenieros pueden
anunciar los servicios profesionales de una manera que no
contenga lenguaje engañoso o en cualquier otra forma
despectiva a la dignidad de la profesión. Los ingenieros
deben emitir declaraciones públicas sólo en forma
objetiva y veraz.
De esta forma, se ha efectuado una revisión y
análisis al código de ética del Colegio de
Ingenieros, que busca como fin primordial defender y promover la
integridad, el honor y la dignidad de la profesión de la
ingeniería, además de establecer en esta
área del conocimiento los siguientes principios
fundamentales para todo ingeniero:
Utilizar sus conocimientos y habilidades para la
mejora del bienestar humano y del medio ambiente.Ser honesto e imparcial y servir con fidelidad al
público, sus empleadores y clientes.Esforzarse por aumentar la competencia y el
prestigio de la profesión de la
ingeniería.Apoyar a las sociedades profesionales y
técnicas de sus disciplinas.
Conclusión
Después de haber analizado las la estructura y
funcionamiento del Colegio de Ingenieros de Venezuela y
demás fundaciones afines se pueden establecer las
siguientes conclusiones al respecto:
El colegio de ingenieros es un cuerpo moral de
carácter público, con personalidad
jurídica y patrimonio propio.
Su principal objetivo es servir como guardián
de interés público y actuar como asesor del
Estado en los asuntos de su competencia.
El colegio de ingenieros cuenta en su estructura con
una Asamblea, una Junta Directiva, un Tribunal Disciplinario
y un Consejo Electoral.
Solo existe un solo Colegio de Ingenieros de
Venezuela y su sede se encuentra en la capital de la
nación, los demás son sólo centros de
Ingenieros distribuidos por las principales ciudades del
país.
Se rige a través de la Ley del Ejercicio de
la Ingeniería, Arquitectura y Profesiones
Afines.
Cuenta con las fundaciones Juan José
Aguerrevere, CAGIGAL, FIMP y FONPRES para llevar a cabo su
objetivo.
Todos los miembros del colegio de ingenieros de
Venezuela, incluyendo a sus miembros aspirantes en calidad de
estudiantes, deben regirse por el código de
ética y cumplir con los deberes que allí se les
exige.
Bibliografia
Dirección web del colegio de Ingenieros de
Venezuela, y algunas seccionales.