Plan estratégico red de salud Sandia – Puno – Perú (página 2)

Partes: 1, 2

Cuenta con el apoyo de brigadas de Salud de la DIRESA Puno (AISPED).

3.1.2.- Oportunidades.

• Existe coordinación con el Hospital Carlos Monge Medrano para casos de emergencia según la capacidad resolutiva.

• Trabajo multisectorial con autoridades comunales y Distritales en reuniones de Presupuesto Participativo, Existencia de mesas de concertación

• Reuniones Educativas y de sensibilización en Instituciones Educativas a los docentes y alumnos.

• Reuniones educativas a madres beneficiarias del programa CRECER-JUNTOS.

• Con el programa JUNTOS se mejora el cumplimiento de las actividades en la diferentes Estrategias en la atención de las diferentes Etapas de vida, atención a la gestante y familia. por lo tanto se mejora el trabajo de familias y viviendas saludables.

• Afiliaciones a la población al SIS lo cual aumenta la afluencia de pacientes lo cual nos permite mejorar las coberturas en los establecimientos.

• Autoridades locales y comunales organizadas, conformación del comité multisectorial en algunos establecimientos.

• Agentes comunitarios apoyan en la sensibilización sobre la prevención de la enfermedad.

• Presencia de los medios de comunicación que difunden mensajes sobre prácticas saludables y prevención de la enfermedad.

3.1.1.- Debilidades.

• Difícil acceso a establecimiento desde las comunidades alejadas.

• Falta de equipamiento de necesario que facilite el trabajo del personal

• Capacidad resolutiva limitada en Hospital por Falta de Especialistas y en algunas Microredes por no contar con suficiente personal asistencial Profesional.

• Sobreestimación de la población que nos dificulta alcanzar las coberturas.

• Falta de capacitación Permanente al personal de salud en las Microredes.

• Escasa dotación de recursos económicos para el trabajo de algunas estrategias, falta de equipamiento, escaso material de educativo que facilite el trabajo del personal.

• Incumplimiento de algunas actividades por parte del personal por tener sobrecarga de funciones al personal en los establecimientos.

• Ambientes reducidos que no permite brindar una atención diferenciada y de calidad.

• Búsqueda activa y seguimientos limitada por la distancia hacia las comunidades y sectores.

• Dificultad del personal de Salud para interrelacionarse por que no habla fluidamente el idioma nativo del paciente.

3.1.1.- Amenazas.

• Inaccesibilidad a las Comunidades por factores climatológicos desfavorables.

• Idiosincrasia e idioma de la población sobre todo adulto mayor.

• Población migrante de bajo nivel económico que viven en hacinamiento.

• Dificultad de acceso a la REDESS por derrumbes de las carreteras.

• Retraso en la atención oportuna por prácticas tradicionales y automedicación de los pacientes.

• Población no empoderada en aspectos de prevención de la salud con comportamientos negativos para la salud.

• Presupuesto participativo no acorde con problemas relacionados a Salud

• Escaso apoyo y participación de gobiernos locales en actividades de preventivo promocionales.

• Pacientes que no asisten al Establecimientos salud por acceso dificultoso desde los sectores.

• Población Migrante.

3.2. Articulación de Factores Internos con Factores externos.

Capítulo IV

Propuesta Concertada

4.- PROPUESTA CONCERTADA.

4.1.- Misión y Visión.

4.1.1. Visión Regional.

"Al 2021, somos una región con identidad andina que maneja sosteniblemente sus Recursos Naturales y ambiente con una producción Agropecuaria, Minero-Energético competitiva. Líder en el desarrollo de Camélidos sudamericanos, Trucha, Granos Andinos, Bovinos y el Turismo articulados a los mercados nacionales e internacional; en un marco de Desarrollo Sostenible, Integral y Democrático. Su población ha desarrollado Interculturalmente Capacidades, valores y goza de calidad de vida. Su espacio regional está integrado y acondicionado con perspectiva geopolítica".

4.1.2. Visión Institucional – DIRESA.

"Ser una organización de salud líder a nivel sur del país, en el desarrollo integral de la población, con una gestión sanitaria con: equidad, calidad, transparente, eficacia, con un potencial humano identificado en el que hacer sanitario".

4.1.3. Visión E.U. Sandia.

" Ser una entidad líder competitiva en la prestación de servicios de Salud en la región Puno, respetando los patrones culturales de la población con personal competitivo , infraestructura y equipamiento moderno, de igual forma orientando sus estrategias en la educación en valores orientados hacia la persona y la familia como unidad básica de la salud y desarrollo de la sociedad, en una cultura de solidaridad, de vida y de salud, así como en el establecimiento de mecanismos de accesibilidad a los servicios de salud con calidad, integrados en un sistema coordinado y descentralizado de salud y cumpliendo las políticas y objetivos nacionales de salud ".

4.1.4.- Misión del Gobierno Regional.

"Somos una organización de salud con competencias y cultura de valores que garantiza La Atención Integral de Salud con Eficiencia y Eficacia en respuesta a las necesidades de la población, para mejorar el nivel de salud con participación activa de los actores sociales"

4.1.5.- Misión Institucional.

"El Gobierno Regional Puno, es una institución pública con autonomía, que busca el desarrollo integral de la región con participación de los agentes de desarrollo y la población, a través de una gestión eficiente y transparente, así como promover la Inversión y ejecutar proyectos estratégicos en forma concertada, en el marco de sus competencias para generar empleo y disminuir la pobreza".

4.1.6. Misión E.U. Sandia.

"La Misión de la Red de Salud Sandia es diseñar, proponer, ejecutar y evaluar con eficiencia y transparencia la Política de salud Institucional de nuestra población asignada y velar para que la misma, tenga acceso a los servicios de salud con calidad para promocionar la salud de la persona fortaleciendo acciones de promoción y prevención con responsabilidad, calidad y eficiencia como condición básica conducente al desarrollo socio económico cultural para obtener el logro del bienestar general de la población".

4.2.- Objetivos Generales y Específicos.

4.2.1.- Objetivo General:

Servicios de Calidad en salud integral con interculturalidad, así como adecuados servicios básicos, asegurando el bienestar de la población.

4.2.2.- Objetivos específicos:

Objetivo Estratégico 1:

Garantizar el acceso y atención integral de salud con capacidad resolutiva de calidad, bajo criterios de equidad.

Objetivos Estratégicos 2:

Promocionar la salud con la participación ciudadana, capacitación permanente del recurso humano y la vigilancia de las funciones esenciales de la salud pública.

4.2.3.- Objetivo Específicos:

• 1. Reducir la incidencia del bajo peso al nacer y mejorar la alimentación, nutrición de la gestante y de los niños y niñas de 0 a 5 años.

• 2. Reducir la morbilidad de IRAS, EDAS y otras enfermedades prevalentes de la infancia.

• 3. Reducir la morbilidad y mortalidad materna- neonatal

• 4. Controlar las enfermedades transmisibles.

• 5. Promover y educar a la población en salud sexual y reproductiva y que acceda a métodos de planificación familiar.

• 6. Promocionar la salud integral con interculturalidad, políticas locales y regional, participación ciudadana y vigilancia de funciones fundamentales de la salud pública y protección en bioseguridad.

• 7. Brindar atención integral de salud con calidad, con servicios de apoyo al diagnóstico adecuadamente implementados y garantizados con infraestructura, equipamiento y medicamentos eficaces.

• 8. Fortalecer el desarrollo de capacidades humanas para asegurar la calidad y calidez de la atención a la población.

• 9. Implementación de infraestructura en las redes de salud y hospitales de jerarquía urbana.

• 10. Promover la importancia de la prevención y promoción en salud mental, garantizando a la vez el acceso equitativo, la cobertura de la atención y rehabilitación de los trastornos y problemas de salud mental prevalentes

• 11. Reducir la ocurrencia de cáncer (cérvix, mama, y pulmonar)

• 12. Conducir el sistema de referencia y contra – referencia en la jurisdicción coordinando con otros sectores o instancias cuando sea necesario en el marco normativo y técnico vigente.

4.3.- Estrategias Regionales de Salud.

• a. Fortalecer las capacidades resolutivas de las REDESS Y MICROREDES de servicio de salud, acorde a la demanda.

• b. Promover la participación ciudadana organizada y no organizada en la promoción de la protección de la madre y niñas y niños de 0-5 años de edad.

• c. Propiciar la atención Integral en todos los servicios de salud del ámbito de la Región Puno; al individuo, familia y comunidad en relación al medio; a través de paquetes básicos de promoción, prevención, recuperación y rehabilitación.

• d. Mejorar las competencias del personal de salud en la atención integral de salud, manejo de instrumentos y protocolos, adecuando y organizando los servicios para agilizar la atención al usuario.

• e. Fortalecer los servicios de salud con mecanismos de cultura de calidad en las organizaciones, como garantía del proceso de mejora permanente.

• f. Promover estilos de vida saludable.

• g. Promover prácticas y conocimientos de medicina tradicional en el marco de la interculturalidad.

• h. Desarrollar alianzas estratégicas interinstitucionales, para la promoción y prevención de la salud.

• i. Fortalecer la participación democrática de la comunidad en la planificación y gestión de los servicios de salud.

• j. Diseñar mecanismos de información, educación y comunicación en el tema salud.

• k. Implementar programas de capacitación y de incentivos para el personal profesional de la salud asistencial y administrativo y agentes comunitarios de salud acreditados, para un servicio adecuado con calidad y calidez a los usuarios.

• l. Desarrollar alianzas estratégicas para suscribir convenios con agentes cooperantes para captar recursos externos y ejecutar obras de infraestructura, equipamiento y fortalecimiento de capacidades.

• m. Impulsar y garantizar el funcionamiento de los comités farmacológicos y el stock de medicamentos trazadores según niveles de atención.

• n. Incorporar en los currículos educativos correspondientes el tema de promoción y prevención de la salud con énfasis en interculturalidad.

• o. Acreditación de las instituciones formadoras y certificación de la competencia profesional.

• p. Implementar y desarrollar el plan de bio seguridad y manejo de residuos sólidos.

• q. Promover una cultura ambiental saludable en la población regional.

• r. Implementar y determinar la canasta alimentaría nutricional en la región, para las madres gestantes, niñas y niños de 0-5 años.

• s. Fortalecer el sistema de referencia y contra referencia según capacidad resolutiva.

• t. Institucionalizar la prevención y promoción en salud mental, a través de estilos y ambientes saludables en la familia, escuela, trabajo y comunidad en general, que contrarresten el impacto de la exclusión social.

• u. Acceso equitativo y la cobertura de la atención y rehabilitación de los trastornos y problemas de salud mental prevalentes en el marco de la atención primaria de salud.

4.4.- Objetivos Sanitarios Institucionales Red de Salud Sandia.

• Reducir la Morbi – Mortalidad materna y neonatal

• Reducir la desnutrición crónica en memores de 5 años

• Prevenir la transmisión de ITS (Infecciones de Transmisión Sexual) y VIH– SIDA en la población en general así como evitar la transmisión vertical.

• Priorizar las intervenciones de prevención de las enfermedades Transmisibles y no transmisibles promoviendo estilos de vida y entornos saludables.

• Prevenir la morbi – mortalidad de las enfermedades crónico Degenerativas, enfermedades inmuno – prevenibles y aquellas originadas por factores externos.

• Promover el acceso de la población al saneamiento básico y riesgos ambientales priorizando la población rural y urbana marginal en el ámbito de la Provincia de Sandia.

• Fortalecer la participación activa del individuo familia y comunidad, promoviendo comportamientos saludables en su entorno social

• Disminuir el Alta incidencia de VIF con participación de los sectores locales como DEMUNA, familia y comunidad.

• Disminuir la anemia nutricional en mujeres gestantes y niños menores de 5 años priorizando las poblaciones que viven en extrema pobreza.

• Prevenir y controlar la enfermedad Prevalentes de la Zona Sandia.

4.5. Estrategias.

• Fortalecer las capacidades resolutivas de las MICROREDES, los servicio de salud, acorde a la demanda a nivel de Red de Salud Sandia.

• Promover la participación ciudadana organizada y no organizada en la promoción de la protección de la madre y niñas y niños de 0-5 años de edad.

• Propiciar la atención Integral en todos los servicios de salud del ámbito de la Provincia de Sandia; al individuo, familia y comunidad en relación al medio; a través de paquetes básicos de promoción, prevención, recuperación y rehabilitación.

• Mejorar las competencias del personal de salud en la atención integral de salud, manejo de instrumentos y protocolos, adecuando y organizando los servicios para agilizar la atención al usuario.

• Fortalecer los servicios de salud con mecanismos de cultura de calidad en las organizaciones, como garantía del proceso de mejora permanente.

• Promover estilos de vida saludable.

• Promover prácticas y conocimientos de medicina tradicional en el marco de la interculturalidad.

• Desarrollar alianzas estratégicas interinstitucionales, para la promoción y prevención de la salud.

• Fortalecer la participación democrática de la comunidad en la planificación y gestión de los servicios de salud.

• Diseñar mecanismos de información, educación y comunicación en el tema salud.

• Implementar programas de capacitación y de incentivos para el personal profesional de la salud asistencial y administrativo y agentes comunitarios de salud acreditados, para un servicio adecuado con calidad y calidez a los usuarios.

• Desarrollar alianzas estratégicas para suscribir convenios con agentes cooperantes para captar recursos externos y ejecutar obras de infraestructura, equipamiento y fortalecimiento de capacidades.

• Impulsar y garantizar el funcionamiento de los comités farmacológicos y el stock de medicamentos trazadores según niveles de atención.

• Incorporar en los currículos educativos correspondientes el tema de promoción y prevención de la salud con énfasis en interculturalidad.

• Acreditación de las instituciones formadoras y certificación de la competencia profesional.

• Implementar y desarrollar el plan de bio seguridad y manejo de residuos sólidos.

• Promover una cultura ambiental saludable en la población Sandina.

• Implementar y determinar la canasta alimentaría nutricional en la región, para las madres gestantes, niñas y niños de 0-5 años.

Capítulo V

Resultados Indicadores y Metas

5.- RESULTADOS, INDICADORES Y METAS.

• Fortalecer la gestión de la estrategia nutricional.

• Reducir la incidencia del bajo peso al nacer.

• Mejorar la alimentación y nutrición del menor de 36 meses.

• Monitorear Supervisar y Evaluar el Sistema de Información del Estado Nutricional

• Monitorear y supervisar el TDI

• Evaluar las actividades de la ESAN

• Controlar la calidad de los alimentos de los programas sociales

• Fortalecer las capacidades del personal

• Reducir la morbilidad en IRA, EDA y otras enfermedades prevalentes.

• Fortalecer la gestión de la estrategia materna.

• Reducir la morbimortalidad materna

• Promover los conocimientos en salud sexual reproductiva que acceden a métodos de planificación familiar

• Reducir la morbimortalidad neonatal

• Reducir la incidencia de la tuberculosis en zonas de alto riesgo de la Región Puno.

• Prevenir la prevalencia de infección por el virus de inmunodeficiencia humana (VIH-SIDA).

• Disminuir la incidencia de las enfermedades metaxenica y otros trasmitida por vectores.

• Prevenir la incidencia de la rabia canina y otros animales.

• Prevenir y controlar las enfermedades crónicas degenerativas.

• Disminuir la tasa de morbimortalidad en salud mental.

• Disminuir la prevalencia de enfermedades odontoestomatologias.

• Disminuir la prevalencia de cataratas

• Reducir la contaminación por metales pesados,

• Reducir la incidencia de morbilidad en la persona adulta mayor.

• Brindar protección específica contra la fiebre amarilla, HVB, SPR, DT, Influenza y otros.

• Brindar atención integral de salud con calidad, con servicios de apoyo al diagnóstico adecuadamente implementados y garantizados con infraestructura, equipamiento y medicamentos eficaces.

• Reducir la morbilidad de enfermedades transmisibles como la TBC.

• Garantizar el acceso a los servicios de salud de la población vulnerable.

• Promocionar la salud con la población ciudadana, capacitación permanente del recurso humano y la vigilancia de las funciones esenciales de la salud pública.

• Fortalecer la vigilancia epidemiológica de los principales daños sanitarios en la Provincia de Sandia.

• Garantizar la prestación de servicios con calidad.

• Fortalecer los áreas funcionales de apoyo al diagnostico y tratamiento oportuno.

• Promover la capacitación de recursos humanos.

• Fortalecer el Desarrollo de capacidades humanas para asegurar la calidad y calidez de la atención a la población.

• Mantenimiento e implementación de infraestructura, equipo médico en los establecimientos de Salud.

• Fortalecer la gestión institucional mediante la actualización de los documentos normativos.

• Impulsar el uso de la información para la toma de decisiones.

• Implementar el uso de los recursos financieros por resultados con transparencia.

• Fortalecer las acciones interinstitucionales, con participación efectiva de los actores social

 

 

Autor:

Lic. Katherine Elizabeth Caballero Ortiz