Acerca de mí

NIVEL ESCOLAR: Universitario. Licenciado en Educación. Especialidad Lengua Rusa.
TÍTULO ACADÉMICO: Master en Dirección en el 2007
CATEGORÍAS DOCENTES: Profesor Asistente (2005). Profesor Principal (2005).
OTROS TÍTULOS: Diplomado en Gerencia Empresarial (2001). Diplomado en Gestión Comercial (2002).
DIRECCIÓN PARTICULAR: Bloque J – 23. Apto.3. Distrito “José Martí”. Santiago de Cuba. CP: 90 600. Teléfono: 635491.
Graduado de Licenciado en Educación en la Especialidad Lengua Rusa, en el Instituto Superior Pedagógico " Frank País García" de Santiago de Cuba en 1981. Master en Dirección en la Universidad de Oriente en el 2007. Diplomado en Gerencia Empresarial (2001) y Diplomado en Gestión Comercial (2002) en el GERSCONS. Ciudad de la Habana Cuba. Obtuvo las categorías de Profesor Asistente de la Universidad de Oriente (2005). Profesor Principal de FORMATUR (2005). Se comunica en los Idiomas Inglés y Ruso.

En los 30 años de experiencia laboral, ha desempeñado diversas responsabilidades científicas - metodológicas y administrativas tales como: Miembro de la Comisión de Trabajo Permanente de Educación del Poder Popular Provincial. Miembro de Consejo Científico de la Escuela de Hotelería y Turismo de Santiago de Cuba. Jefe Cátedra de Idiomas de la ESBU”Hnos. Martínez Tamayo” en Mayarí Abajo, Provincia de Holguín. Especialista en Colaboración Bilateral del Departamento de Relaciones Internacionales de la Universidad de Oriente. Jefe del Departamento de Artesanía y Atención a Discapacitados en la Empresa Provincial de Industrias Locales de Santiago de Cuba. Jefe del Departamento de Aseguramiento de la Empresa Municipal de Micro brigadas Sociales. Jefe del Departamento de Cuadros del Centro de Capacitación y Superación Técnica y Gerencial” José Martí”.

Actualmente trabaja en el Departamento de Gestión y Turismo de la Escuela de Hotelería y Turismo “Orlando Fernández Montes de Oca” de Santiago de Cuba y se desempeña además como Profesor Asistente de la Universidad de Oriente.

En su vida laboral ha recibido una amplia superación postgraduada a través de la participación en más de 40 actividades, incluyendo dos internacionales, así como ha impartido diferentes modalidades de la Educación de Postgrado, fundamentalmente en temáticas tales como: Administración, Introducción al Perfeccionamiento Empresarial, Sistema Turístico, Sistema Organizativo, Cultura Organizacional con enfoque al cliente, La Negociación en el Turismo, Dirección Estratégica, Enfoques y Métodos para la Capacitación a Dirigentes. Funcionamiento Organizacional, Control Interno, Clima Laboral y Hospitalidad.

Ha participado como Presidente y miembro de tribunales para la defensa de Tesis de diversos Diplomados Básicos de la Especialidad de Postgrados, así como de la Licenciatura en Turismo y se ha desempeñado como tutor y oponente de algunos trabajos. Consultante de Tesis de Maestrías.

Las temáticas de las investigaciones realizadas, cuyos resultados se han presentado en diversos eventos, se vinculan, fundamentalmente con el desarrollo de habilidades directivas, la aplicación de nuevas formas de dirección y gestión empresarial, perfeccionamiento empresarial, mejoramiento del sistema organizativo y de información de la Escuela y las empresas, Aplicación y mejoramiento del Sistema de Control Interno en el Sector del Turismo, cuyos resultados se han introducido en la práctica, contribuyendo a perfeccionar el funcionamiento organizacional y a desarrollar el pensamiento sistémico de los directivos. Realiza asesorías y consultorías a las empresas hoteleras y extrahoteleras.

Desarrolló publicaciones tales como: título: Análisis de los problemas detectados en el Diagnóstico empresarial. Casos del Sector Turístico como un espejo. Material Docente. Dado por el Dr. Randolfo del Pino Jiménez, Subdirector de Superación Universitaria y Desarrollo de la EHTSC. (21 de Julio del 2008). Artículo: Manual de Organización de la Escuela de Hotelería y Turismo de Santiago de Cuba “Orlando Fernández Montes de Oca”. Material Docente. Dado por el Dr. Randolfo del Pino Jiménez, Subdirector de Superación Universitaria y Desarrollo de la EHTSC. Incluyendo internacionales como: Certificado de Publicación en Monografías.com, correspondiente a la publicación titulada “ http://www.monografías.com/trabajos57/manual-organizacion-escuela/manual-organizacion-escuela.shtml”. Metodología aplicada para elaborar un Manual de Organización de una Escuela. (03 de Junio del año 2008. Lucas Morea, Director-Momografías.com). Titulo: Análisis de la estructura de la escuela de hotelería y turismo. URL:http://www.monografias.com/trabajos-pdf/estructura-escuela-hoteleria-turismo-cuba/estructura-escuela-hoteleria-turismo-cuba.shtml
Ha recibido reconocimientos y distinciones por su participación en diversas actividades científicas como por ejemplo: Destacado y relevantes en Forum desarrollados en la Escuela, DISTINCIONES ESPECIALES DE FORMATUR, Implementación del Sistema de Gestión del Control Interno en el Territorio Santiago de Cuba – Guantánamo. Mejor Trabajo de Gestión Económica, de RRHH, Administración y Mantenimiento de las Escuelas. Distinción Especial al Mejor Trabajo de Gestión Económica, de RRHH, Administración con: Programa de Desarrollo de Consultorías para la Certificación de la Contabilidad a Empresas en Perfeccionamiento. Recibió a nivel de Escuela los premios siguientes: PREMIO AL RESULTADO RELEVANTE A SISTEMAS DE MEDIOS DE ENSEÑANZA MÁS ÚTIL AL PROCESO DE FORMACIÓN Y CAPACITACIÓN, con el Título del resultado: Manual de Organización y su uso como literatura docente. PREMIO AL RESULTADO RELEVANTE QUE DA RESPUESTA MAS INTEGRAL A NECESIDADES DE CAPACITACIÓN DE EMPRESAS TURISTICAS, con el Titulo del resultado: Sistema de Capacitación del Departamento de Gestión y Turismo para el sector turístico en los territorios de Guantánamo y Santiago de Cuba. PREMIO AL RESULTADO RELEVANTE QUE DA RESPUESTA MAS INTEGRAL A NECESIDADES DE CAPACITACIÓN DE EMPRESAS TURISTICAS, con el Titulo del resultado: Estrategia de Atención al Movimiento de Representantes Empresariales como vía para el fortalecimiento de la vinculación escuela -empresa. Obtuvo, a Nivel Nacional PREMIO AL RESULTADO RELEVANTE QUE DA RESPUESTA MAS INTEGRAL A NECESIDADES DE CAPACITACIÓN DE EMPRESAS TURISTICAS, con el Titulo del resultado: Estrategia de Atención al Movimiento de Representantes Empresariales como vía para el fortalecimiento de la vinculación escuela –empresa.