Proceso de cambio Organizacional
Angélica Arellano
Diagnostico y Clima Organizacional
Instituto IACC
04 de enero de 2015

Desarrollo

Diseñe un Programa de DO (Diagnóstico Organizacional), considerando cada una de sus etapas, para una empresa que está fusionándose con otra y elija una o varias técnicas de intervención para ser aplicadas en este caso. Justifique el porqué de su elección. En este caso nos enfocaremos en las Empresas Moval y la Empresa Imac las cuales ambas se desenvuelven en el arriendo de maquinarias prestando servicios a las grandes mineras.
Estas Empresas están fusionándose para lograr un mejor servicio ya que ambas se dedican al mismo rubro. Objetivos:

Los objetivos principales son lograr la evaluación …ver más…

La mala comunicación entre la administradora y algún gerente es obvia ya que si existiera una clara comunicación entonces los problemas disminuirían.
La indisciplina de los trabajadores es un problema de grave índole, ya que es difícil erradicar un comportamiento que está permitido desde hace mucho tiempo en una de las empresas y que no genera ningún beneficio, al contrario está empeorando en cuestión de tiempo y dinero que se invierte en las actividades de la empresa y se está empapando de ello a los nuevos miembros de la organización.
Ésta indisciplina va de la mano con el tiempo que los trabajadores pierden en actividades ajenas a la empresa en las instalaciones (componer sus autos, tiempo excesivo para desayunar, fumar, hablar por teléfono, tiempo excesivo para bañarse o ponerse su uniforme, etc.)
En cuestiones monetarias, esta actitud de descontrol está causando pérdidas a las empresas, ya que los empleados ponen atención a otros sucesos durante su jornada de trabajo y al terminar ésta el avance en la producción en minúsculo o incluso hay ocasiones en que el margen de error en cada producto es alto y debe repetirse el proceso, lo que obliga a los jefes a tomar la decisión de trabajar horas extras para entregar el producto en el tiempo que se pactó con el cliente.
Ya que no se logra lo pactado es por eso que estas dos empresas decidieron fusionarse para lograr