Antecedentes historicos de la capacitación en méxico

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Antecedentes Históricos y marco legal de la capacitación en México

La capacitación es un proceso encaminado al incremento, desarrollo y mejora de los conocimientos, habilidades y actitudes de las personas, con la finalidad de elevar su desempeño en el trabajo. Por ello es importante entender como surgieron los primeros tipos de entrenamiento, su evolución y legislación.

Los antecedentes de la capacitación en México se remontan a la época prehispánica, donde la población contaba con preparación académica en escuelas como el Tepochcalli y el Calmècac, donde los jóvenes desarrollaban habilidades militares y domésticas.

Durante la época colonial se encuentran ordenamientos como las “Ordenanzas de Minería”(1783), donde se
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3. El patrón deberá presentar ante la Dirección General de Capacitación o Delegación Federal del Trabajo correspondiente, dentro de los primeros 20 días hábiles de cada año mediante el formato DC-4 “Lista de constancias de habilidades laborales”

Como parte de la capacitación del personal el patrón y los trabajadores pueden acordar que la instrucción sea por medio de formadores internos, externos, escuelas o instituciones especializadas que proporcionen planes y programas de capacitación orientados a incrementar las habilidades de los trabajadores.

Las asociaciones empresariales que elaboren sistemas generales de capacitación podrán registrarlos ante la Secretaría, y deberán presentar el aviso correspondiente mediante el formato DC-2B “Sistema General de Capacitación y Adiestramiento”

Estos sistemas incluirán programas estructurados por módulos, dirigidos a una ocupación o puesto de trabajo de una determinada rama de actividad económica.

Los agentes capacitadores externos son personas físicas y morales que apoyan a las empresas en el desarrollo de las acciones de capacitación para sus trabajadores. Los programas o cursos de capacitación carecen de valor curricular o académico por parte de la Secretaría.

Los capacitadores externos deberán presentar el Formato DC-5 “Solicitud de registro de agente capacitador externo”

La Dirección General de capacitación es el órgano facultado para promover, difundir y

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