Aportes de la organizacion militar a la administracion

672 palabras 3 páginas
Aportes Militares en la Administración

La Administración antes de independizarse ha tenido muchas influencias y una de ellas es de la organización militar.
El origen de la logística militar se remonta a la misma historia de los conflictos y por extensión a la historia del hombre, quien en su propósito de sobrevivir y aumentar su poder vio que era necesario luchar para conseguir, conquistar o adueñarse de tierra, poder o riquezas.
Un buen administrador debe tener en cuenta los principios de eficiencia, eficacia, énfasis en las personas, la racionalidad limitada, decisión e influencia, auto-organización, fortalecimiento de trabajo en equipo, desarrollo del liderazgo basado en principios, planeamiento estratégico e imaginación que
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Esto de la delegación surgió en las operaciones militares que mientras aumentaban, crecía también la necesidad de delegar autoridad en los niveles más bajos de la organización.
Disciplina:
Es la capacidad de actuar ordenada y tenazmente con el fin de obtener un bien, la disciplina regula la correcta relación entre los trabajadores y sus superiores, teniendo como base la relación de interdependencia, el cumplimiento de las órdenes y obligaciones, fundadas en el reconocimiento y el respeto de las personas.
Liderazgo:
Es el conjunto de capacidades que una persona tiene para influir en la mente de las personas, un líder tiene el poder para hacer que un equipo trabaje con entusiasmo para el logro de metas y objetivos.
Estrategia:
Es el conjunto de acciones planificadas con el objetivo de lograr metas, el objetivo de la estrategia es alinear los recursos y potenciales de una empresa para lograr sus metas y objetivos de expansión y crecimiento.

Conclusión
Desde el principio de la humanidad las organizaciones militares se han visto forzada manejar grandes cantidades de recursos logísticos y personal, por lo tanto, han tenido que desarrollar principios de

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