Autoevaluaciones de administracion IULA

5559 palabras 23 páginas
UNIDAD 1
Introducción a la administración

1.- ¿Cómo define usted la administración?
Son una serie de conocimientos adquiridos mediante el paso del tiempo, los cuales se aplican para el manejo de individuos con el fin de obtener el cumplimiento de objetivos específicos necesarios. 2.- ¿Cuáles son las funciones administrativas?
• Planeación
• Organización
• Integración de personal
• Dirección
• Control

3.- ¿En qué se diferencia la productividad, la eficacia y la eficiencia?
Productividad: implica la eficacia y la eficiencia.
Eficacia: es el cumplimiento de los objetivos.
Eficiencia: es el logro de las metas con la menor cantidad de recursos.

4.- ¿La administración es una ciencia o un arte?
Las dos cosas, ya que se
…ver más…
- A medida que la tecnología cambia y la cultura evoluciona, siempre hay cuestiones no contempladas
- A pesar del esfuerzo por tratar de discernir las conductas buenas de las malas, siempre existe la controversia social.

11.- ¿Qué ventajas tienen las empresas trasnacionales? ¿Qué retos deben enfrentar? Dé ejemplos.
Ventajas:
- por su poder económico se instalan en los países donde estratégicamente cuentan con mercado de sus mercancías.
- Suelen disponer de mejor acceso a recursos naturales y materiales del país al que llegan.

Retos:
- Crecimiento nacionalista de muchos países, las empresas trasnacionales deben tener buenas relaciones con el país anfitrión.
Cumplir con las disposiciones legales que exige el país anfitrión.

12.- ¿Cuáles son algunas características de las prácticas administrativas francesas, alemanas, coreanas, mexicanas y japonesas?
Francesas: la planeación gubernamental a escala nacional, el propósito del gobierno es utilizar eficazmente los recursos del país y evitar la expansión en áreas no económicas, la estrecha relación entre gobierno e industria, también padece deficiencias como limitar a los administradores en el manejo de datos no cuantificables.

Alemanas: adoptaron la forma de autoritarismo benevolente, y se caracteriza por el uso considerable de la autoridad mientras que la fuerza de trabajo esta representada por ley y participe activamente en la

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