Caso Wallace

765 palabras 4 páginas
Wallace Group Inc.
Esta empresa se dedica a la fabricación y desarrollo de productos y sistemas técnicos. La integran 3 grupos electrónica, plásticos y químicos.
La empresa genera 70 millones de dólares en ventas, son grandes contratistas del mercado gubernamental y del automóvil. El grupo con mayor volumen de ventas es el de electrónica el cual se encarga de realizar pantallas, radares y todo lo que se enfoque en programas exclusivos de incorporación de nueva tecnología en los sistemas existentes de la fuerza aérea. El grupo de plásticos fabrica componentes para la industria electrónica, automotriz y otras. El grupo de químicos produce sustancias para el desarrollo de plásticos.
Cuentan con un organigrama complejo con la subdivisión
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El proceso de gestión humana está presentado un problema desde el periodo de reclutamiento hasta la contratación, ya que lo que tienen para ofrecer no se compara ni con el mínimo que están brindando otras empresas o inclusive cuando encuentran a algún candidato la respuesta es que no se encuentra calificado para el trabajo. Al tener pocos empleados calificados el cumplimiento de tareas se está volviendo complicado ya que por diferentes razones los departamentos no dan abasto y al solicitar ayuda a otros provocan un declive en el sistema.
Los empleos los están calificando muy bajo por lo que las personas no buscan pertenecer a esta organización.
Lo que el presidente de la empresa brinda es de muy bajo presupuesto por lo que perjudica las acciones de los demás vicepresidentes, perdiendo así material humano importante para la labor.

Problema Secundario
Los empleados presentan un descontento hacia su presidente H. Wallace, durante una junta anual uno de los administradores presentó una moción exigiendo la renuncia de Wallace. La votación no prosperó pero esto muestra claramente que hay algo que en no está realizando bien por lo que tiene a sus empleados y administradores descontentos.
Se propuso esta sublevación para que Wallace pudiera ver la profundidad del resentimiento.
El descontento surge debido a que el

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