Conducta

763 palabras 4 páginas
TRABAJO PRACTICO 3
UNIDAD 2: CONDUCTA

1- A que llamamos motivación de la conducta?
2- Cuales son las fuentes de las motivaciones?
3- Cada necesidad-motivación actúa en forma aislada? Explica.
4- Cuales son los principales autores que hablan sobre la motivación central y específicamente humanas?
5- A que llamamos conflicto y cuando surge?
6- A que llamamos frustración y de que surge?
7- Cuales son las conductas posibles cuando nos encontramos ante un conflicto?
8- Cual de ellas es la más enriquecedora de la personalidad?
9- Como se prepara y elabora una conducta de autogobierno?

1- Llamamos motivacion de la conducta al motor de esta, su puesta en marcha. La motivacion es necesaria en toda actividad psiquica, supone la
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Para la corriente de la psicologia humanistica, de fuerte presencia actialmente, y entre cuyos autores debemos mencionar a Victor Frankl, Abraham Maslow, Erich Fromm, Karen Horney, Gordon Allport, Kurt Golstein y Charlotte Buhler, el nucleo central de la motivacion humana esta en la "realizacion de valores". "Solo la realizacion de valores confiere sentido a la vida. Y en esta realizacion de valores, con la voluntad tendida hacia un sentido, debe el individuo desarrollar y aplicar sus mejores potencialidades, las posibilidades que posea".
5- Se llama conflicto a lo que se presenta cuando subsisten motivaciones opuestas o contradictorias. Un conflicto no es necesariamente algo negativo; muchas veces actuan como estimulos que nos posibilitan desarrollarnos. Cuando resolvemos un conflicto hemos aprendido a saber discernir, hemos considerado lo que mas nos conviene y hemos podido renunciar a algo. Lo ideal no es la ausencia de conflicto sino el saber resolverlos en forma adecuada, acorde con nuestros sentimientos y necesidades.

6- La frustacion es una situacion que experimentamos cuando no se logra el objetivo deseado. Es importante para el desarrollo de la personalidad aprender a tolerar frustaciones. Saber tolerar las frustaciones nos posibilita emprender nuevos objetivos. No desalentarnos frente a los fracasos es una forma de madurar. Los obstaculos para conseguir lo que deseamos pueden ser internos o

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