Conformacion del equipo de trabajo en la auditoria

912 palabras 4 páginas
LA CONFORMACION DEL EQUIPO DE TRABAJO EN LA AUDITORIA
El equipo de trabajo para una auditoria esta conformado por personas con conocimientos específicos, en diversas materias, que se entrelazan para la consecución del objetivo o meta a alcanzar. Para llegar al objetivo primordial, es importante, que desde un principio se entienda, que el éxito del trabajo en equipo, es del equipo en sí y no de uno o algunos de los integrantes.
Se debe contar con una estructura la cual permita explicar los comportamientos que presente cada integrante del equipo de trabajo y así saber que desempeño tiene un equipo de trabajo para la organización.
Existen varios puntos importantes para lograr un excelente equipo de trabajo en la auditoria:
Liderazgo
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Dentro de este concepto este otro concepto que es el contrato psicológico el cual es un acuerdo no escrito que asienta lo que los administradores esperan de un empleado en particular y viceversa.
• Conflicto de roles: situación en la que un individuo es confrontado por expectativas de papeles divergentes.

Normas: en todos los equipos se establecen normas es decir, criterios aceptables de conducta que comparten sus integrantes, en las normas se indica que pueden y que no pueden hacer en ciertas circunstancias. Pueden llegar a considerarse medios de influencia cuando estas normas rigen el comportamiento de un número muy grande de integrante de una organización.

Estatus: es la posición que se define por la sociedad o rango que los demás dan a los grupos o sus miembros. Se dice que el estatus también esta ligado a las normas ya que el miembro de un grupo con estatus es más propenso a salirse de la normatividad de una organización, demasiado estatus seria sinónimo de demasiada libertad. Pero para efecto de la estructura de un equipo de trabajo se debe percibir una igualdad de estatus en el equipo, si no se tendería al desorden, y acabaría en un caos.

Tamaño: este elemento es muy importante, muchos de nosotros hemos trabajado en equipo muchas veces, en diferentes situaciones y sin embargo podríamos decir que sabemos

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