Contrato de comisionista asimilable a sueldos

730 palabras 3 páginas
CONTRATO DE COMISIONISTA
(ASIMILABLE A SUELDOS)

Contrato de Comisionista Asimilable a Sueldos que celebran por una parte con el carácter de “Prestador de Servicios” El C. __PEDRO PEREZ_____________________y por otra en su carácter de “Cliente” EL C. GUADALUPE ROCHA LOPES Propietario de la negociación “ESTETICA LUPITA”. Para los efectos correspondientes acuerdan las partes voluntariamente a que se les designe respectivamente “Servidor” y “Cliente”; y celebran este contrato mediante las siguientes:

CLAUSULAS
PRIMERA: El “cliente” manifiesta que se encuentra con el Registro Federal de Contribuyentes con la clave de GAZG-681212-xxx con la actividad de ESTETICA y con domicilio fiscal en: CORREDOR 2000 PLAZA PASEO 2000 C-PACILLO 18,
…ver más…
D) Será responsable del comportamiento moral, ético, leal, fiel y de trabajo del personal contratado a su cargo.

QUINTA: El “cliente” tendrá las siguientes obligaciones:
a) Entregará la cantidad semanal promedio de __800.00 total por concepto de anticipo de proyecto o actividad indicada arriba, motivo del presente contrato.
b) Una vez concluido el trabajo a conformidad del “cliente”, liquidará la cantidad que quede a favor del “servidor”.
c) Proporcionará todos los materiales necesarios para realizar el trabajo del “servidor” señalado en la cláusula cuarta.
d) Por las cantidades entregadas como anticipos o liquidaciones definitivas al “servidor”, por este trabajo desempeñado, de conformidad y a solicitud por escrito de este último, se considerará gravado en el régimen fiscal de Comisionista asimilable a sueldos (art.110 fracc. VI de la LISR vigente).
e) Y tendrá que efectuar las retenciones y enteros del ISR, de conformidad con la tarifa de los artículos 113, de la LISR, anotando en un comprobante las cantidades netas recibidas por el “servidor”.

SEXTA: Ambas partes acuerdan que el presente contrato no surte efectos jurídicos laborales, ya que se refiere completamente a una relación de trabajo determinada, sin patrón ni empleados. Por lo que el renuncia a cualquier derecho laboral.

SEPTIMA: El prestador del

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