Empresa que cumple con las teorias de henry fayol

2393 palabras 10 páginas
CONTENIDO

1. INTRODUCCIÓN

2. JUSTIFICACIÓN

3. OBJETIVOS

- General
- Especifico

4. ¿cómo aplican los conceptos teóricos planteados por Henry Fayol, en la empresa de casa blanca?

5. ¿Qué implicaciones ha traído para el desempeño general de la empresa?

6. SINTESIS

7. CONCLUSION

8. ANEXOS

9. BIBLIOGRAFIA

INTRODUCCIÓN

En los últimos años de esa empresa se ha dado principal atención al desarrollo de los recursos humanos, dándose énfasis en su desarrollo y capacitación.
Con el siguiente trabajo se presentara el enfoque humanista, y como la Teoría de la Administración de Fayol. La transición del énfasis
…ver más…
Es decir la fábrica le vende a la distribuidora Casa Blanca, Casa Blanca hace ventas a las tiendas, granero, estancos, discotecas etcétera venta, reventa e intercambio.
Funciones Financieras: Cada miembro de Casa Blanca busca su manera de ganar la remuneración que eso dependerá de su capacitación y en el lugar en el que se encuentre (Mayor o Menor rango).
Funciones de Seguridad: En cuanto a la seguridad se encuentran unos sistemas de alarma, cámaras de seguridad las 24 horas con la protección adecuada, y también se observo extintores de fuego en caso de incendios que preserva los bienes de las personas.
Funciones Contables: Inventarios que identifican las compras y ventas para que no hallen perdidas como los registros, copias, balances, costos y estadísticas.etc.
Funciones Administrativas: Relacionadas con los conceptos de Fayol, la integración de las otras cinco funciones. Las funciones administrativas coordinan y sincronizan las demás funciones de la empresa, siempre encima de ellas.
Para aclarar lo que son las funciones administrativas, Fayol define el acto de administrar como: planear, organizar, dirigir, coordinar y controlar.
Las funciones administrativas engloban los elementos de la administración:
Planear: En este proceso constructivo de Casa Blanca es que algunos miembros participaran en las ventas de las ferias, cada año con algo más creativo, quieren mejorar aun más la imagen tanto interna como externa de esa organización. También

Documentos relacionados

  • Escuela administrativa de henry fayol
    759 palabras | 4 páginas
  • Análisis comparativo entre las teoría de max weber y henry fayol.
    1436 palabras | 6 páginas
  • Aportaciones De Henry Fayol a La Administracion
    1031 palabras | 5 páginas
  • Qué clase de lugar de trabajo hubiera creado henry fayol
    1530 palabras | 7 páginas
  • Henry Fayol
    2233 palabras | 9 páginas
  • Proceso administrativo de henry fayol
    816 palabras | 4 páginas
  • Proceso administrativo de henry fayol
    825 palabras | 4 páginas
  • Aportaciones De Frederick Taylor Y Henry Fayol
    802 palabras | 4 páginas
  • Escuela de la teoría clásica de la organización - henry fayol
    877 palabras | 4 páginas
  • Teoria administrativa de henry fayol
    1737 palabras | 7 páginas