ILUMINA 2

1316 palabras 6 páginas
TRABAJO DE ADMINISTRACIÓN “ILUMINA 2”

Particiapantes:
Bonifacio Miriam
Cabezas Beatriz
García Bárbara
Orellana Maricela
Muñoz Marcelo

Preguntas:
1) Identifique los distintos aportes de la Escuela Clásica y de Relaciones Humanas presentes.
2) Fundamente si la empresa puede o no adaptarse a una burocracia Weberiana.
3) Con que referencia a los supervisores y capataces ¿a qué modelo de supervisión corresponden: Al de Taylor o al de Fayol? Que opina la escuela burocrática, la neoclásica y la teoría de organización respecto de al principio de Fayol referido.
Desarrollo: 1
Ilumina 2, es una organización formal,
…ver más…
En cambio a la teoría de las relaciones humanas el principal énfasis está enfocado a las personal que componen la organización en su desarrollo, motivación participación como se aprecia en la empresa Ilumina 2, en la cual existen beneficios, premios gratificaciones para sus empleados.
Desarrollo: 2 La empresa Ilumina 2, No puede adaptarse a este modelo de administración principalmente porque es una empresa familiar, la cual ha subsistido durante tres generaciones, siendo ellos los administradores de la empresa.
1.- Max Weber planteo que la Administración de la Empresa debe ser manejada por Profesionales expertos y capacitados y No por los dueños de la empresa, en este caso la Administración de las áreas más importantes dentro de Ilumina 2 corresponde a sus dueños, que a su vez con personas profesionales pero de la familia.
2.-La empresa Ilumina2, premia a sus trabajadores por asistencia y puntualidad, mientras que la teoría Burocrática indica que esto es parte de las normas y reglamentos de la empresa y debe ser sancionado si no se cumple.
3.-En esta empresa se motiva al personal por medio de incentivos, beneficios cuentan con ciertos privilegios especialmente el personal administrativo, desarrollan su trabajo en un ambiente con buenas condiciones, se promueve las relaciones interpersonales de los operarios después de la jornada de trabajo. En cambio Weber en una de sus características indica que los puestos son

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