Importancia De La Ley De Trabajo

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Importancia de la Ley de Trabajo
Es importante porque rige las situaciones y relaciones jurídicas derivadas del trabajo como hecho social. Protegerá y enaltecerá el trabajo amparara la dignidad de las persona humana, y dictara normas para el mejor cumplimiento de su función como factor de desarrollo bajo la inspiración de la justicia social y de la equidad.
Por medio de ella los empleados tienen todo los beneficios que le corresponde sin excepción alguna. Así como de tener un salario justo que nos permita cubrir nuestra necesidades materiales.
Beneficio de la Ley Orgánica del Trabajo (LOT)
Protege:
Los derechos del trabajador en su lugar de trabajo contra la discriminación debida a su religión, raza, color, origen, edad, sexo,
…ver más…
Características
A) Se devengan desde el primer día que se empieza a trabajar.
B) Se pagan por mensualidades iguales y vencidas.
C) Son embargable hasta el 50%.
D) No pueden pagarse antes de hacer el trabajo.
E) Son fijadas por la ley.
F) Solo se pagan si se trabajan, salvo excepción legal.
Tipos de remuneración
Sueldo: pago por el mes de trabajo.
Jornal: pago fijado por hora o por días de trabajo.
Comisiones: pago por ventas o cobranza.
Premios: incentivos, bonificaciones (antigüedad, asistencia).
Fórmula para calcular horas extras:

Cálculo de horas extras diurna:
Sueldo mensual / 30 = salario normal diario / el número de horas de la jornada laboral = salario por hora x (50%) = salario hora extra diurna.

Ejemplo: 1.200 / 30 días = 40 / = 5 x (50%)= Bs. F. 7,5 la hora extra diurna.

Cálculo de horas extras nocturna:
Sueldo mensual / 30 = salario normal diario / el número de horas de la jornada laboral = salario por hora x (50%+30%) = salario hora extra nocturna.

Ejemplo: 1.200 / 30 = 40 / 8 = 5 x(50%+30%)= Bs.F. 9 la hora extra nocturna.

Cálculo de día feriado:
Salario normal diario x (50%) = salario por día feriado laborado.
Ejemplo: 40 x (50)= Bs.F. 60 salario por día feriado.
¿Qué se entiende por Bono Nocturno?
El Bono Nocturno es el recargo que el trabajador recibe sobre el Salario Normal, cuando ejecuta labores correspondientes a la Jornada Nocturna. Esta simple

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