Informatica

2043 palabras 9 páginas
Ideas y conceptos básicos

Empresas internacionales: se dedican a la transacciones entre fronteras nacionales

Exportación: intercambio de bienes y servicios

Otorgamiento de licencias:

Contrato de administración: sirve para producir bienes en cualquier otro país

Inversiones conjuntas:

Subsidiaria

Corporación multinacional: tienen su sede en un país determinado pero sus operaciones las realizan en muchos otros más.

Orientación entonen rica: las empresas internacionales se regían por una perspectiva etnocèntrica, orientadas por la operación extranjera bajada en la de la casa matriz.

Orientación poli céntrica: se baja en la noción de que es mejor dar alas subsidiarias extranjeras, con
…ver más…

Personal de apoyo staff efectivo. El problema línea- staff no solo es uno de los más difíciles que las organizaciones enfrentan, sino la fuente de una ineficiencia muy grande. Resolver este problema requiere gran habilidad gerencial, cuidadosa atención a los principio y paciente enseñanza del personal.
Evitar conflictos mediante la clarificación. Una causa importante de los conflictos en las organizaciones es que las personas no comprenden sus asignaciones y las de sus compañeros de trabajo.
Un organigrama. Muestra las relaciones de autoridad formal y omite las muchas relaciones informales e informacionales significativas.
Descripción de puesto. Informa a todos las responsabilidades del ocupante.
Garantizar la comprensión de la organización. Todos los miembros de una empresa deben comprender la estructura de su organización para que funcione. Esto requiere enseñanza. Los miembros de una empresa deben comprender los trabajos de la organización informal y formal.
Organización informal. Red de relaciones interpersonales que surgen cuando las personas se asocian entre sí. Existe cuando los miembros de una organización formal se conocen lo suficiente para pasarse información, en ocasiones solo chismes, que está relacionada de alguna forma con la empresa.
Red natural de relaciones o vid. Prospera con información no disponible para todo el grupo, ya sea porque es considerada confidencial, o porque las líneas de comunicación formal

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