Modas Gerenciales

712 palabras 3 páginas
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Universidad Fermín Toro

Lara- Venezuela

Herramientas y Modas Gerenciales

Elaborado por:

Aleyda Navas Ramírez

C.I. V.-13.803.937

Actualmente existen una serie de circunstancias dentro del ámbito empresarial a lo que son expuestos los gerentes de forma continua; tales como: la centralización del poder, un mal clima laboral, incumplimientos en los procesos de producción, entrega de productos, entre otros se pueden derivar de una mala gestión o peor aun por aun inexistencia o falta de aplicación de las denominadas Herramientas Gerenciales.

Las herramientas gerenciales o administrativas no son más que un auxilio o una serie de técnicas
…ver más…
Las modas se pueden encontrar en todas las áreas del proceso administrativo Koontz y Weihrich (2003) plantean como las modas pueden convertirse en técnicas y contribuir al desarrollo de la organización. No obstante, si se consideran para solucionar problemas cruciales, a corto plazo, entonces se puede poner en duda su verdadero valor. Koontz y Weihrich (2003:15) consideran, en las funciones administrativas, las siguientes modas: en la planeación están las alianzas estratégicas; en la organización, la cultura corporativa; en la integración de personal, la administración del estrés, el pago por desempeño y la desmasificación "downsizing", un eufemismo para despedir a los empleados; en la dirección, el emprendedor interno, entendido como aquella persona que centra su atención en la innovación y la creatividad para transformar un sueño o una idea en un negocio rentable dentro del ambiente organizacional.

Las modas no surgen espontáneamente. Hay quienes están alertas a las necesidades de los gerentes para producir técnicas que los satisfagan. Los productores de modas deben, además, encontrar la manera de difundir la efectividad y la novedad (real o aparente) de sus técnicas. Algunos han fundado

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