Motivacion

2267 palabras 10 páginas
Introducción
En este trabajo se tratara sobre el tema de la motivación relacionado con el perfil de un ingeniero en electronica. La motivación explica el porqué de nuestras conductas y es muy importante porque impulsa a una persona a realizar ya sea una actividad o una meta planteada que va estrechamente ligado con el esfuerzo, la voluntad y el interés. Ya que la motivación se refiere a la capacidad del esfuerzo para satisfacer alguna necesidad personal o laboral. Los organismos tienden a buscar un equilibrio en su relación con el medio. En la década de 1950 fue donde surgió el máximo desarrollo de los conceptos de la motivación.
En su definición más sencilla, motivar significa mover, conducir o impulsar a la acción. La motivación es
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En medida en que unas necesidades quedan satisfechas, la siguiente se vuelve dominante. De acuerdo con Maslow , para motivar a una persona hay que comprender en que parte de la jerarquía se encuentra y centrarse en satisfacer las necesidades de este nivel.
Maslow separo a las necesidades en orden superior e inferior. Las necesidades fisiológicas y de seguridad como orden inferior, y las sociales, de estima y autorrealización como orden superior.
La distinción entre unas y otras está en que las necesidades de orden superior se gratifican internamente, en tanto que las de orden inferior externamente.
Teoría de los dos factores de Herzberg un ingeniero en electrónica debe plantearse la pregunta ¿Qué deseo de mi futuro trabajo o mi profesión? Así sabrá cuales son en realidad sus motivos para estudiar esta carrera.
Esta teoría es mejor conocida como la teoría de motivación e higiene de Herzberg.
El psicólogo Frederick Herzberg propuso la teoría motivación - higiene. Al creer que la relación que un individuo tiene con su trabajo es básica, y que su actitud hacia el mismo bien puede determinar su éxito o fracaso.
Herzberg investigó la pregunta, "¿Qué desea la gente de sus puestos?" esta pregunta se la pueden hacer a un futuro ingeniero en electrónica. Les pidió a las personas que describieran con todo detalle aquellas situaciones en que se sintieron muy bien o mal en relación a

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