Objetivos sociales de la empresa

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Objetivos Sociales
La responsabilidad empresarial consiste básicamente en conservar el éxito económico y obtener una ventaja competitiva creándose una buena reputación y ganándose la confianza de las personas que trabajan para la empresa o viven cerca de ella. Los clientes quieren tener proveedores fiables reconocidos por la calidad de sus productos y servicios. Los proveedores desean vender a un cliente que compre de forma continuada y pague puntualmente. La comunidad desea saber que la empresa actúa de una forma social y medioambiental consecuente. Y, por último, los trabajadores desean estar en una empresa de la que puedan estar orgullosos y que valora su contribución.
Las Empresas cumplen sus objetivos sociales para con: *
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En las condiciones de trabajo aceptables no basta con recibir un salario justo y que éste se considere apropiado a la dificultad e importancia del trabajo que se desempeña: las condiciones en que el trabajador labora, tanto físicas, sociales morales o administrativas, pueden ser de igual o aún de mayor importancia. Por lo que el trabajador busca:
*Buen trato: El trabajador busca, ante todo, que sus jefes en la empresa le den un trato acorde con su dignidad humana.
*Seguridad en la empresa: Por bueno que sea su trabajo y el sueldo que percibe, si el trabajador sabe que constantemente se está cambiando a los empleados, buscará otra empresa en la que esté segura su fuente de trabajo.
*Reconocimiento: El trabajador no solo persigue una recompensa monetaria, sino también una recompensa inmaterial, que se le otorgue un adecuado reconocimiento a su colaboración, sugerencias, esfuerzo, etc.
*Posibilidad de progresar: Cuando un empleado, que ve, prácticamente, en la empresa no existe posibilidades de mejoramiento, buscará cambiarse a otra, en donde, aunque inicialmente gane menos, y el trabajo sea mas duro, ve abiertas las posibilidades de mejorar su salario, su nivel jerárquico, y su posición social.
*Independencia: El trabajador busca también que la empresa garantice la independencia de su vida familiar, religiosa, política, social, etc.
*Condiciones Físicas: el trabajador busca

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