Perfiles

877 palabras 4 páginas
PERSONAL
* Encargado de capacitación interna.
* Encargado de control de asistencia.
* Encargado de compras y materiales.
* Encargado de compras de equipo y mobiliario.
* Encargado de control de almacén.
* Encargado de la investigación y diseño de áreas de calidad, productividad, seguridad e higiene.
* Encargado de diseño de herramientas de promoción de los servicios de la empresa.
* Personal para impartir cursos y asesorar en la materia de calidad y productividad.
* Personal para impartir cursos y asesorar en la materia de seguridad e higiene.

PERFILES DE LOS ENCARGADOS DE CADA ÁREA

* ENCARGADO DE CAPACITACIÓN INTERNA.

* Debe preparar adecuadamente el mensaje que va a transmitir
…ver más…
* ENCARGADO DE CONTROL DE ALMACÉN.

* Organizar el trabajo. Establecer relaciones interpersonales. Supervisar personal. Realizar cálculos numéricos. Redactar informes. Negociar y analizar información. Tomar decisiones oportunas. Facilidad de expresión. Planificar sistemas de registros. Amplios de contabilidad. Elaboración y control de inventarios. Técnicas de almacenamiento de materiales y equipos. Inglés técnico.

* ENCARGADO DE LA INVESTIGACIÓN Y DISEÑO DE ÁREAS DE CALIDAD, PRODUCTIVIDAD, SEGURIDAD E HIGIENE

* Evita tener que crear indicadores, ya que están definidos en el modelo. Permite disponer de un marco conceptual completo. Proporciona unos objetivos y estándares iguales para todos, en muchos casos ampliamente contrastados. Determina una organización coherente de las actividades de mejora. Posibilita medir con los mismos criterios a lo largo del tiempo, por lo que es fácil detectar si se está avanzado en la dirección adecuada.

* ENCARGADO DE DISEÑO DE HERRAMIENTAS DE PROMOCIÓN DE LOS SERVICIOS DE LA EMPRESA

* En ésta área debe ser una persona creativa de modo que sus ideas estén al alcance de lo que se quiere proyectar y lograr a un mercado como tal, ofreciendo así correctamente los productos o servicios de la empresa.

* PERSONAL PARA IMPARTIR CURSOS Y ASESORAR EN LA MATERIA DE CALIDAD Y PRODUCTIVIDAD.

* Al igual que un encargado de capacitación interna, este debe ser preparado y seguro de lo que hablará para…

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