La Procuraduría de la Defensa del Trabajo, es una dependencia de la Secretaría del Trabajo que se encarga de orientar y asesorar en forma gratuita a los trabajadores, a sus beneficiarios y a los sindicatos, ante cualquier autoridad en las cuestiones que se relacionen con la aplicación de las normas de trabajo, de previsión y seguridad sociales. Recibe las quejas por el incumplimiento y violación de dichas normas, en su caso, cita a los patrones, con el objetivo de lograr soluciones a los conflictos que se registran con sus trabajadores, efectuando para ello pláticas conciliatorias, con la finalidad de celebrar convenios, haciéndolos constar en actas autorizadas.
En caso de que no se logre un acuerdo conciliatorio, a los trabajadores se …ver más…

LOS NOMBRAMIENTOS SE HARAN POR EL SECRETARIO DEL TRABAJO Y PREVISION SOCIAL, POR LOS GOBERNADORES DE LOS ESTADOS O POR EL JEFE DEL DEPARTAMENTO DEL DISTRITO FEDERAL. LEY FEDERAL DEL TRABAJO TITULO DECIMO PRIMERO AUTORIDADES DEL TRABAJO Y SERVICIOS SOCIALES

CAPITULO III PROCURADURIA DE LA DEFENSA DEL TRABAJO

ARTICULO 532 EL PROCURADOR GENERAL DEBERA SATISFACER LOS REQUISITOS SIGUIENTES: I. SER MEXICANO, MAYOR DE EDAD Y ESTAR EN PLENO EJERCICIO DE SUS DERECHOS; II. TENER TITULO LEGALMENTE EXPEDIDO DE LICENCIADO EN DERECHO Y UNA PRACTICA PROFESIONAL NO MENOR DE TRES AÑOS; III. HABERSE DISTINGUIDO EN ESTUDIOS DE DERECHO DEL TRABAJO Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL; IV. NO PERTENECER AL ESTADO ECLESIASTICO; Y V. NO HABER SIDO CONDENADO POR DELITO INTENCIONAL SANCIONADO CON PENA CORPORAL. LEY FEDERAL DEL TRABAJO TITULO DECIMO PRIMERO AUTORIDADES DEL TRABAJO Y SERVICIOS SOCIALES

CAPITULO III PROCURADURIA DE LA DEFENSA DEL TRABAJO

ARTICULO