REGLAMENTO CON EL MENOR.
A. Entregar el menor aseado.
B. Entregar al menor despierto.
C. Entregar los artículos del menor, (cambios, cobertor, etc.)
D. No proporcionarles jugos, sabritas, chocolates ni dulces, etc.
E. No llevarles juguetes.

ARTICULOS DE PRIMERA NESECIDAD.
A. TOALLITAS HUMEDAS.
B. GEL ANTI BACTERIAL.
C. CEPILLO DENTAL.
D. PASTA DENTAL.
E. CREMA CORPORAL.
F. CEPILLO/ PEINE. (EN CASO)
G. PAÑALES. (EN CASO)
H. BIBERONES ESTERILISADOS (EN CASO)
I. FORMULA (EN CASO)

REGLAMENTO INTERNO.
Artículo 1.- El presente Reglamento Interno tiene por objeto regular el funcionamiento de las Estancias para el Desarrollo infantil del Instituto de Seguridad Social del Estado de México y Municipios; conforme a …ver más…

En este caso se informará al padre, madre o tutor o personas autorizadas, quienes tendrán la obligación de presentarse inmediatamente (máximo de 40 minutos) en dicha unidad médica para conocer el estado de salud del infante y permanecer con él. El personal de la Estancia que acompañe al infante a la unidad médica permanecerá con el infante hasta en tanto llegue cualquiera de los padres, tutor o personas autorizadas.
Cuando el infante presente problemas dentales importantes, el padre, madre o tutor deberán acompañarlo con el odontólogo, con la finalidad de recibir las indicaciones para el tratamiento a seguir.
Los infantes no llevarán ningún objeto que les pueda causar daño a su persona o a la de otros infantes, de igual manera no podrán llevar alhajas.
Dar aviso en caso de ausencia del infante en un plazo no mayor a dos días hábiles, debiendo informar el motivo de la inasistencia.
Presentarse a la brevedad posible en la Estancia, cuando se le notifique algún problema de salud del infante (fiebre, vómito, diarrea o cualquier otro)
Presentar al infante despierto, aseado, con ropa limpia y uñas cortas.

Presentar diariamente la credencial de identificación expedida por la Estancia y anotar en el registro de salida del niño, nombre y firma de quien lo reciba.
Acudir con puntualidad por el infante a la hora señalada.
Serán causas de terminación del servicio las siguientes:

El no dirigirse con amabilidad y respeto al personal que