Salario minimo en mexico

984 palabras 4 páginas
El salario mínimo en México

Taller de hombre. Trabajo y sociedad

Índice: * Introducción…………………………………3 * Desarrollo……………………………………. 4-6 * Conclusiones………………………………. * Bibliografía…………………………………… 6

Introducción:
El tema que vamos a desarrollar es sobre el salario mínimo en México.
El tema que se quiere demostrar en este trabajo es por que el salario minino es tan bajo y cuáles son las causas por las que no puede aumentar
Los puntos que vamos a tocar son: que es el salario mínimo, quien deduce de cuánto va a ser el salario mínimo en México y por cuánto tiempo va a permanecer esa cantidad establecida, porque no aumenta el salario mínimo en México y las consecuencias que ha
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Como resultado del empleo del salario mínimo en una economía, hay consecuencias positivas asi como negativas. Algunas de las consecuencias positivas del establecer un salario minimo son la reducción del trabajo mal pagado y la explotación laboral, aumento a la productividad económica de un país y reducción de dependencia de ayuda económica del estado a individuos. Las consecuencias negativas de las que se habla comúnmente son aumneto de desempleo, ya que los costos de producción se elevan, aumento en los precios de bienes y servicios básicos, y aumento en el sub empleo o empleo informal.
El incremento en el salario minimo se determina: No, se determina en función de la meta de inflación fijada por el Banco de México, de tal manera que, si el banco central informa que la misma es del X por ciento, el aumento al salario mínimo será, décimas más o menos de X puntos porcentuales, con el fin de mantener dicho salario en línea con la inflación esperada. Con esta manera de fijar el aumento al salario mínimo, para el 15 por ciento de la población ocupada que lo gana, el incremento no pasa de ser un volado: si al final del año resulta que la inflación fue menor que el incremento habrá ganado poder adquisitivo, si no, lo habrá perdido..
Durante décadas se ha sostenido que aumentar el salario mínimo es perjudicial para el empleo porque, según la ley de la oferta y la demanda, un salario más alto contrae la

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