Sintesis "la cultura del conflicto"

2229 palabras 9 páginas
“La cultura del conflicto: Las diferencias interculturales en la practica de la violencia”
Autor: Marc Howard Roos // Ediciones paidós

Capitulo 11
LA CULTURA DEL CONFLICTO
Síntesis

El análisis intercultural del conflicto permite desarrollar tres ideas: La cultura del conflicto es un instrumento que permite conocer los niveles de conflicto en distintas sociedades, pone de manifiesto como se configura la conducta conflictiva y como se entiende el conflicto como conducta cultural. El análisis social {los problemas} que se hace de los conflictos arroja resultados positivos pues da cuenta de que en sociedades poco conflictivas hay formas {institucionalizadas} de manejar el conflicto de manera constructiva lo que proporciona elementos
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Por esta razón la sociedad de conflictividad constructiva, es aquella donde los procedimientos que controlan el conflicto e impulsan soluciones globalizadas cubren las expectativas esenciales de todas las partes.

Las sociedades de alta y baja conflictividad se diferencian según sus aspectos psicoestructurales, los aspectos estructurales se consideran cuando se analizan las diferencias entre conflicto interno y externo. Este análisis pretende sugerir que ciertas reglas, estructuras y mecanismos propios de territorios poco conflictivos pueden ser implementados en cualquier otro lugar {y así reducir al máximo los altos costes económicos y sociales que acarrea la violencia}

La sociedad de baja conflictividad no es aquella en la que no hay controversias, sino aquella en la que cuando brotan desacuerdos son manejados de tal manera que se evitan las acciones o actitudes hostiles y agresivas incontrolables. Los aspectos psicoculturales de estas sociedades permiten desarrollar estructuras y prácticas que guían las diferencias de ciertas formas específicas. Las sociedades de baja conflictividad no son solamente aquellas que poseen menos riquezas y recursos por los que se pueda pelear ni tampoco tienen tendencia a ser estados poderosos y centralizados que eviten la lucha interna.

Condiciones psicoculturales

En el entorno psicocultural de las sociedades de baja conflictividad prima la afectividad, la calidez, las pocas

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