Tarea FOL02

1789 palabras 8 páginas
ACTIVIDAD 3: ¿Cómo influye cada estilo de liderazgo en la productividad?
Lewin nos habla de tres estilos de liderazgo, cada uno de los cuales tiene una influencia diferente en la productividad del grupo:
1. El líder autoritario (aquel que toma todas las decisiones del grupo) provoca en el grupo, que éstos trabajen más duramente, pero solo cuando están bajo la supervisión del líder. Son más agresivos, hostiles y sumisos.

2. El líder liberal (aquel que da total libertad al grupo sin guiarlos) provoca en el grupo una situación de caos. Estos realizan el mínimo esfuerzo posible y su trabajo es de muy mala calidad.

3. El líder democrático (anima activamente al grupo y ayuda en la toma de decisiones) consigue los mejores resultados de
…ver más…
Se intentan dar soluciones viables que son aceptadas por ambas partes.

PREGUNTAS A CONTESTAR
1. ¿En qué cosiste trabajar en equipo?
El trabajar en equipo consiste en realizar tareas específicas en conjunto, pero donde hay que asumir toda una serie de valores, afianzar la confianza, la comunicación, la sinceridad, planificar y realizar las tareas de manera conjunta y solucionar aquellos conflictos que puedan surgir como una oportunidad para crecer y aprender. En el trabajo en equipo es esencial la unión y empatía entre los integrantes. Ya que en más de una ocasión, será necesario comprender a algún integrante y, asimismo, apoyar las distintas ideas que vayan naciendo con el desarrollo de la tarea que se esté llevando a cabo. Comentar que un equipo de trabajo estará conformado por personas con conocimientos específicos en diversas materias, con el fin de poder conseguir el objetivo.

2. ¿Qué cualidades debe tener un Técnico en Emergencias Sanitarias?
Las cualidades que ha de tener un Técnico en Emergencias Sanitarias son las siguientes:
Comunicativo
Organizado
Rapidez a la hora de tomar decisiones
Debe poseer valores como la colaboración, la implicación y el compromiso con la sociedad.
Buena coordinación
Capacidad para trabajar en equipo y para el equipo
Empático
Ágil
Adaptación al cambio

3. Diferencia Trabajo en Grupo de Trabajo en equipo. Pon un ejemplo de cada

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