Relatório tecnico da fabrica paquetá

1784 palavras 8 páginas
EAEFS- ESCOLA DE AUXILIAR E TÉCNICO DE ENFERMAGEM DO TRABALHO DE FEIRA DE SANTANA
CURSO- ESPECIALIZAÇÃO DE ENFERMAGEM DO TRABALHO

MARCIA GOMES PEREIRA

RELATÓRIO DA VISITA TÉCNICA
FÁBRICA DE CALÇADOS PAQUETÁ

IPIRÁ - BA
SETEMBRO 2012

HISTÓRICO DA EMPRESA

A fábrica Paquetá, inicialmente chamava-se Muller & Wagner, e foi fundada pelos sócios Arlindo Muller e Hugo Wagner no dia 20 de junho de 1945, na cidade de Sapiranga, na Região Sul do Brasil, no Estado do Rio Grande do Sul. Naquela época, as instalações da empresa resumiam-se em um galpão e uma máquina feita por um vizinho dos sócios. A fábrica possuía dois funcionários e produzia cinco pares de sapatos masculinos por dia, sendo a produção oferecida às sapatarias de
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Objetivo Específico
Detectar os riscos físicos, químicos, biológicos, ergonômicos, mecânicos ou de acidentes em todo processo de industrialização, ou seja, do recebimento da matéria prima, seleção de material, passando por toda linha de montagem até o produto final.

RESUMO

Este relatório mostra o resultado de análises realizadas na visita técnica que aconteceu no dia 28 de setembro de 2012 a fabrica de calçados Paquetá, localizada na cidade de Ipirá na Bahia, com o acompanhamento da professora Joseane Cedraz, onde pude observar a fabrica como um todo, da infraestrutura aos riscos existentes em todo processo de produção, o que estabelece as normas reguladoras e quais as ações adotadas pela empresa para minimizar esses riscos.

ANÁLISE DA INFRAESTRUTURA

A estrutura física da fabrica é bem planejada, organizada e dividida em setores bem sinalizados, sistemas de combate a incêndio, dispõe de instalações elétricas e hidráulicas de acordo com os padrões estabelecidos pelas normas reguladoras, sistema de iluminação e ventilação eficientes proporcionando uma atividade laboral que minimiza o risco de acidentes e doenças ocupacionais.

ANÁLISE DOS SERVIÇOS/PRODUTOS
Riscos mecânicos ou de acidentes
Sabendo dos riscos existentes, preocupada com o bem-estar dos seus colaboradores, a empresa trabalha em conformidade com a NR-12 que estabelece que toda empresa deve adotar medidas de proteção para garantir a saúde e integridade

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