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Mujeres Jefas de Hogar…Tendencia de la Ultima década (página 2)




Enviado por Classing, Susan



Partes: 1, 2

Trabaja sola porque su marido la
abandonó hace algunos años, situación que se
hace mas complicada y dura, pero nada de eso la desanima, ya que
ella es una persona afable y
conversadora, cualidades que le han permitido desarrollar
amistades tanto en la feria como con sus
clientas.

El capital
económico que sostiene esta mujer es bastante
reducido y fue " juntando con mucho esfuerzo", por su marido y
ella, cuando trabajaban juntos. Al ser abandonada tuvo que,
obligadamente seguir trabajando a fin de tener un sustento para
su hogar.

Todo esto es un fiel ejemplo de lo
expuesto anteriormente, donde el 23% de las jefaturas de hogar
son femeninas; al año 2000, según encuesta
CASEN. Esta realidad implica que dichas mujeres cumplan diversas
funciones como
las de dueña de casa y crianza de sus hijos, que desde
siempre ha sido intrínsico en ellas.

Lucia como muchas de las mujeres
que están en la misma realidad que ella deben de realizar
tareas pesadas como las que ella efectúa en la feria, las
cuales le van deteriorando su estado
físico y de salud, ya que pueden pasar
horas paradas, pasándose de frío, donde está
la posibilidad de enfermarse y no ir a trabajar, lo que
provocaría no tener ingresos
económicos por un tiempo
determinado, todo esto sumado a que ellas no cuentan con una
adecuada previsión que le cubra los gastos
básicos ante cualquier tipo de eventualidad como
esta.

Ante todo esto me cuestiono:
¿ Dónde están las políticas
y planes conducentes a mejorar la calidad de vida
de personas como éstas, tanto en la igualdad de
derechos y
oportunidades entre sexos y clases
sociales o en caso de accidente estando trabajando en la
feria quien le paga el subsidio de incapacidad laboral?

Preguntas como estas me hacen pensar
que; tal vez, en Chile la economía genera
empleos para mujeres sin recursos, Sin
embargo, esos empleos son fundamentalmente precarios y de baja
calidad, donde poco y nada se pueden disminuir las practicas
discriminatorias y que afectan en gran medida el proceso de
desarrollo de
nuestro país, ya que en sí, bajo condiciones
así no se puede trabajar adecuadamente, ya que le puede
producir alteraciones y no tener un bienestar
emocional

Este tema se
acrecienta mas, al saber que aun estamos en un país donde
se excluye a las personas indígenas, se les aleja de un
sistema donde se
dice que los mapuches o cualquier otra etnia son las
bases de nuestra sociedad, pero
al momento de enfrentar situaciones como estas se hace lo
contrario. Y no aprovechan las condiciones que poseen mujeres
como Lucía donde su conocimiento y
apego que tienen hacia su cultura es muy
valioso.

Cabe
señalar que mujeres pobres no son víctimas pasivas
del mercado, son
agentes de su propia historia, ya que buscan un
espacio laboral adecuado, y frente a las adversidades que se le
presentan, las sortean, en muchas ocasiones favorablemente, ya
que cuentan con atributos que distinguen al genero, como
mayor esfuerzo, empeño, disponibilidad, alegría y
solidaridad entre
otras, mas aun dispuestas a dejar a sus hijos y viajar largas
horas para llegar a la feria a vender sus productos,
como es el caso de las que trabajan en la feria Pinto o cualquier
contexto parecido.

Se puede decir,
además, que según estudios realizados por el SERNAM
señalan que las barreras se superponen y actúan
como filtros sucesivos en las trayectorias laborales de las
mujeres en general, se observa que las malas condiciones
laborales están vinculadas a los obstáculos que se
producen en otras dimensiones (la familia, la
identidad
laboral y los recursos individuales).

La actividad de
las mujeres se explica por una estrecha articulación entre
factores estructurales y la percepción
subjetiva que las mujeres tienen de ellos.

Libros y relatos como el libro
Culturas de Mercado, rutinas de vida, ayudan a comprender
y acercarnos mas a las diferentes realidades de nuestra sociedad,
y así entender los diversos actores y contextos sociales
que conforman la dinámica chilena, en especial a las mujeres
jefas de hogar, y tal como dice el nombre del capitulo: dignidad, ya
que no por ser mujeres pobres, sin un marido que las
acompañe, mas aun siendo mapuches van a ser concebidas
como sujetos de menos derechos, o menos habilidades, al
contrario, deben ser consideradas como sujetos preparadas , que
son capaces de elaborar estrategias de
distinta índole para contar con un sustento para su
hogar.

A modo de
conclusión se puede decir que se deben crear
políticas, proyectos
eficaces y eficientes , a largo plazo, que dejen de lado ese
aspecto simplista que caracteriza a muchas estrategias chilenas y
que no están acorde al de un país en vías de
desarrollo.

Se espera que se
enfatice realmente a la mujer, se
potencie sus cualidades y por sobretodo que sean capaces de
desarrollar su capacidad de empoderamiento frente a la sociedad,
mas aun cuando se vean enfrentadas a situaciones de abandono
puedan salir a adelante sin mayor preocupación y se
priorice la institución básica de toda sociedad,
la familia,
donde la situación laboral de las mujeres quede
regularizada en horarios adecuados, fuero materno por igual,
sobre todo para mujeres como Lucía, que trabajan en la
feria, que no cuentan con personas idóneas que la asesoren
en estos temas y sueldos acorde a su
situación.

Bibliografía

Davinson, Guillermo y Lucy
Ketterer

  1. Culturas de Mercado, rutinas de
    vida. Temuco: Ediciones

Universidad de la
Frontera

Fuentes
electrónicas

SERNAM ( en línea )
Disponible en Word Wide
Web

http://www.sernam.cl/estudios/index.htm

SERNAM ( en línea )
Disponible en Word Wide Web

INE ( en línea ) Disponible
en Word Wide Web


http://www.ine.cl/ine/canales/chile_estadistico/calidad_de_vida/mujeres/pdf/mujchilenasvol1.pdf

INE ( en línea ) Disponible
en Word Wide Web


http://www.ine.cl/ine/canales/chile_estadistico/calidad_de_vida/mujeres/pdf/mujchilenasvol3.pdf

 

Classing,
Susan

Alumna de 3er año de la
carrera de trabajo social de
la Universidad San Sebastián sede
Valdivia

Partes: 1, 2
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