Derecho Corporativo (página 2)

9.
RAMAS DEL DERECHO CORPORATIVO

Las ramas del derecho corporativo, son las siguientes:
derecho mercantil corporativo, societario corporativo, cartular
corporativo, cambiario corporativo, bursátil corporativo,
concursal corporativo, de telecomunicaciones corporativo, de comunicaciones
corporativo, constitucional corporativo, administrativo
corporativo, bancario, seguros y
reaseguros, procesal corporativo, financiero, aduanero
corporativo, tributario corporativo, internacional corporativo,
laboral
corporativo, marìtimo corporativo, aeronàutico
corporativo, lacustre corporativo, de Internet y las tic
corporativo, comercio
electrònico corporativo, defensa del consumidor
corporativo, derecho industrial corporativo, derecho regulador
corporativo, aduanero corporativo, del comercio
internacional corporativo, derecho registral corporativo,
derecho notarial corporativo, entre otras ramas del derecho. Es
decir, èstas no son todas las ramas del derecho
corporativo, pero las citamos para que se tenga en cuenta su
importancia y de esta forma se conozcan mas las mismas a las
cuales se ha brindado poca importancia, por lo cual los estudios
de las mismas, han sido efectuadas sòlo dentro del derecho
empresarial.

10. DERECHO
MERCANTIL CORPORATIVO

El derecho mercantil corporativo es la rama del derecho
corporativo que estudia y regula a los comerciantes de grandes
dimensiones, por lo cual sus principales ramas son el derecho
societario corporativo, cartular corporativo, cambiario
corporativo, bursátil corporativo, concursal corporativo,
de telecomunicaciones corporativo, de comunicaciones corporativo,
marìtimo corporativo, de comercio internacional
corporativo, lacustre corporativo, entre otras.

11. DERECHO SOCIETARIO CORPORATIVO

El derecho societario corporativo es la rama del derecho
privado, mercantil corporativo y empresarial que estudia y regula
a las sociedades al
igual que a los contratos
asociativos, pero que agrupen no todo tipo de capital, sino
grandes capitales.

12. DERECHO CARTULAR CORPORATIVO

El derecho cartular corporativo es la rama del derecho
privado, mercantil, corporativo y empresarial que estudia y
regula a los tìtulos valores de son
emitidos o aceptados o girados por grandes empresas, por lo
cual resulta irrelevante el monto de los tìtulos
valores.

13. DERECHO CAMBIARIO CORPORATIVO

El derecho cambiario corporativo es la rama del derecho
privado, mercantil, corporativo y empresarial que estudia y
regula a los valores
negociables que son emitidos o aceptados o girados por grandes
empresas, por lo cual resulta irrelevante el monto de los valores
valores negociables.

14. DERECHO BURSÁTIL
CORPORATIVO

El derecho bursátil corporativo es la rama del
derecho privado, mercantil, corporativo y empresarial que estudia
y regula el mercado de
valores en lo que se refiere a grandes empresas.

15. DERECHO CONCURSAL CORPORATIVO

El derecho concursal corporativo es la rama del derecho
privado (pero para algunos del derecho pùblico por ser
derecho
procesal), mercantil, corporativo y empresarial que estudia y
regula el concurso y la quiebra de las
grandes empresas.

16. DERECHO DE TELECOMUNICACIONES
CORPORATIVO

El derecho de telecomunicaciones corporativo es la rama
del derecho privado, mercantil, corporativo y empresarial que
estudia y regula la comunicación de las grandes empresas a
travès del servicio de
telefonìa.

17. DERECHO DE COMUNICACIONES
CORPORATIVO

El derecho de comunicaciones corporativo es la rama del
derecho privado, mercantil, corporativo y empresarial que estudia
y regula la
comunicación de las grandes empresas sea cual fuere el
medio empleado, es decir, abarca al derecho de las
telecomunicaciones corporativo.

18. DERECHO MARÍTIMO
CORPORATIVO

El derecho marìtimo corporativo es la rama del
derecho privado, mercantil, corporativo y empresarial que estudia
y regula el transporte de
carga y pasajeros a travès del mar, por lo cual el derecho
marìtimo siempres es corporativo, porque el valor o
precio de una
embarcación pesquera es bastante elevado, en tal sentido
sòlo es ocupado este terreno por las grandes
empresas.

19. DERECHO DE COMERCIO INTERNACIONAL
CORPORATIVO

El derecho de comercio internacional corporativo es la
rama del derecho privado, mercantil, corporativo y empresarial
que estudia y regula el comercio entre personas ubicadas en
distintos paìses, pero sòlo cuando intervienen
grandes empresas.

20. DERECHO LACUSTRE CORPORATIVO

El derecho lacustre corporativo es la rama del derecho
privado, mercantil, empresarial y corporativo que estudia y
regula el transporte de pasajeros pero sòlo cuando
intervienen grandes empresas.

21. DERECHO
CONSTITUCIONAL CORPORATIVO

El derecho constitucional corporativo es la rama del
derecho pùblico, polìtico, empresarial y
corporativo que estudia y regula los aspectos o temas
constitucionales del derecho corporativo

22. DERECHO
ADMINISTRATIVO CORPORATIVO

El derecho administrativo corporativo es la rama del
derecho pùblico, empresarial y corporativo que estudia y
regula la incidencia de la
administración pùblica en la gran empresa al igual
que los procesos
administrativos que puede llevar la misma.

23. DERECHO BANCARIO

El derecho bancario es la rama del derecho privado,
mercantil, empresarial y corporativo que estudia y regula las
instituciones
bancarias, dejando constancia que todos los bancos son
grandes empresas en el derecho peruano.

24. DERECHO DE SEGUROS Y REASEGUROS

El derecho de seguros y reaseguros es la rama del
derecho privado, mercantil, empresarial y corporativo que estudia
y regula las empresas aseguradoras, por lo cual debemos precisar
que todas èstas son consideradas en el derecho peruano
como grandes empresas.

25. DERECHO PROCESAL CORPORATIVO

El derecho procesal corporativo es la rama del derecho
procesal, corporativo y empresarial que estudia y regula los
procesos que
tramitan las grandes empresas, por ejemplo cuando un banco inicia un
proceso de
ejecución de garantìas en contra de un cliente que ha
incurrido en mora.

26. DERECHO FINANCIERO

El derecho financiero es la rama del derecho privado,
empresarial y corporativo que estudia y regula las instituciones
financieras, las cuales en el derecho peruano siempre son grandes
empresas.

27. ADUANERO CORPORATIVO

El derecho aduanero corporativo es la rama del derecho
pùblico, empresarial y corporativo que estudia los
tràmites aduaneros de las grandes empresas, entre los
cuales podemos citar al desaduanaje.

28. TRIBUTARIO CORPORATIVO

El derecho
tributario corporativo es la rama del derecho pùblico,
empresarial y corporativo que estudia y regula los tributos al
igual que los procedimientos
tributarios seguidos por grandes empresas.

29. INTERNACIONAL CORPORATIVO

El derecho
internacional corporativo es la rama del derecho empresarial
y corporativo que estudia y regula la incidencia de las grandes
empresas en el derecho internacional.

30. LABORAL CORPORATIVO

El derecho
laboral corporativo es la rama del derecho laboral, laboral
empresarial, empresarial y corporativo que estudia y regula el
derecho laboral aplicable a las grandes empresas.

31. DE INTERNET Y LAS TIC CORPORATIVO

El derecho de Internet y las tic corporativo es la rama
del derecho empresarial y corporativo que estudia y regula el
comercio electrònico que es celebrado por las grandes
empresas.

32. DEFENSA DEL CONSUMIDOR CORPORATIVO

El derecho de defensa del consumidor corporativo es la
rama del derecho del consumidor, mercantil, empresarial y
corporativo que estudia y regula los derechos del consumidor
cuando se aplica a grandes empresas.

33. DERECHO INDUSTRIAL CORPORATIVO

El derecho industrial corporativo es la rama del derecho
industrial, mercantil, empresarial y corporativo que estudia y
regula las grandes industrias, por
lo tanto, en esta rama del derecho queda fuera del margen de
aplicación la ley de
pequeñas industrias.

34. DERECHO REGULADOR CORPORATIVO

El derecho regulador corporativo es la rama del derecho
regulador, empresarial y corporativo que estudia y regula la
actividad de los agentes reguladores cuando intervienen grandes
empresas.

35. ADUANERO CORPORATIVO

El derecho aduanero corporativo es la rama del derecho
aduanero, público, empresarial y corporativo que estudia y
regula los procedimientos aduaneros seguidos por las grandes
empresas.

36. DEL COMERCIO INTERNACIONAL
CORPORATIVO

El derecho de comercio internacional corporativo es la
rama del derecho mercantil, de comercio internacional,
empresarial y corporativo que estudia y regula el comercio
interanacional cuando intervienen grandes empresas, por lo tanto,
quedan fuera del margen las operaciones
celebradas entre pequeñas, medianas y microempresas.

37. DERECHO REGISTRAL CORPORATIVO

El derecho registral corporativo es la rama del derecho
público, registral, empresarial y corporativo que
estudia y regula las registraciones de grandes
empresas.

38. DERECHO NOTARIAL CORPORATIVO

El derecho notarial corporativo es la rama del derecho
notarial, público, empresarial y corporativo que estudia y
regula la intervención notarial en documentos y
actos de grandes empresas.

39. OTRAS RAMAS DEL DERECHO
CORPORATIVO

Las ramas del derecho corporativo estudiadas
anteriormente no son todas, por lo cual existen otras que no las
hemos citado porque en el presente porque sòlo queremos
brindar conocimientos de las principales ramas de esta rama del
derecho como es por cierto el derecho corporativo. Sin embargo,
esperamos que en un futuro se pueda contar en el derecho peruano
con publicaciones que agrupen a todo el derecho corporativo y de
esta forma poder
profundizar nuestros conocimientos sobre el mismo. Sin embargo,
esperamos que el presente sirva para tomar conocimiento
de su existencia en el derecho peruano, para tener mayores
elementos de estudio en su estudio asì como en su enseñanza, al igual que al momento de
escribir o investigar sobre el referido y de esta manera ampliar
nuestro campo de estudio.

40. ENSEÑANZA DEL DERECHO CORPORATIVO EN EL
DERECHO PERUANO

El derecho corporativo es enseñado en la universidad ESAN,
en la maestría en finanzas y
derecho corporativo que tiene como antecedente un programa en
derecho corporativo y finanzas, por lo cual es claro que se
constituye como el único centro de estudios en el derecho
peruano que enseña esta rama del derecho. Por lo cual
podemos afirmar que la enseñanza del derecho corporativo
se encuentra poco difundida en el derecho peruano y esperamos que
otros centros de estudio enseñen esta rama del derecho, lo
cual servirá para reactivar la economía del estado
peruano.

41. CUANDO SE ENSEÑA DERECHO EMPRESARIAL
TAMBIÉN SE ENSEÑA DERECHO
CORPORATIVO

Cuando se enseña derecho empresarial
también se enseña derecho corporativo, porque
ésta última forma parte de la primera, y lo mismo
ocurre con el derecho mercantil y el derecho societario, por lo
cual se enseña la primera se enseña la segunda, sin
embargo, es mejor que los estudios sean de derecho corporativo
porque son estudios mas específicos que los de derecho
empresarial o de la empresa o de
los negocios.

42. IMPORTANCIA DEL DERECHO CORPORATIVO PARA LA
ECONOMÍA

El derecho corporativo es bastante importante para la
economía por lo cual hace bien a la misma que se sigan
estudios e investigaciones
sobre esta rama del derecho, lo cual ha sido descuidado en el
derecho peruano, y de esta manera debe enseñarse como
crear y administrar grandes empresas, lo cual permitirá
crear y administrar las mismas de manera eficiente y en todo caso
todo estado debe estar orientado a la creación de las
mismas, sin embargo, esto ha sido descuidado en el derecho
peruano.

43.
ENFOQUE DEL DERECHO CORPORATIVO

El derecho corporativo debe estar orientado a que toda
empresa debe aspirar a convertirse en gran empresa, de tal forma
que cuente con grandes capitales, sucursales en diferentes
países, miles de trabajadores, acciones
inscritas en bolsa, con concentración empresarial y con
desconcentración empresarial, entre otras figuras propias
del derecho corporativo.

44. COMERCIO ELECTRÓNICO EN EL DERECHO
CORPORATIVO

El comercio electrónico consiste en celebrar
operaciones comerciales a través de medios
electrónicos, por lo cual el comercio
electrónico en el derecho corporativo consiste en celebrar
las mismas a través de medios
electrónicos cuando intervienen grandes
empresas.

45. CONCENTRACIÓN EMPRESARIAL EN EL DERECHO
CORPORATIVO

La concentración empresarial en el derecho
corporativo es bastante importante porque estudia temas
importantes como son los supuestos de la primera, como son por
ejemplo el pool, fusión,
cartel, trust, consorcio, clusters,
asociación en participación, joint venture,
sociedades, cooperativas,
empresas comunales, inclusión de socios, inclusión
de accionistas, inclusión de participacionistas, sindicato de
accionistas, sindicato de participacionistas, sindicato de
obligacionistas, pero sólo cuando intervienen grandes
empresas, de tal forma que queda fuera del margen de
aplicación la concentración empresarial ocurrida o
celebrada por empresas de menor tamaño como las medianas
empresas, pequeñas empresas y microempresas. La
concentración empresarial tiene diferentes finalidades,
siendo una eliminar la competencia en un
determinado mercado, por lo cual en pocas palabras las empresas
competidoras antes de competir se reparten los mercados, en tal
sentido algunos países prohiben algunos tipos de
concentración empresarial, entre los cuales destacan los
carteles, sin embargo, existen otros supuestos en los cuales no
existen perjudicados como es el caso de los clusters, en el cual
se agrupan todos los relacionados al proceso productivo de
una empresa y
de esta forma se evita negociar en cada oportunidad sino que esto
sólo se hace una vez o se evita situaciones en las cuales
los vendedores no quieren proveer, o no pueden hacerlo, ya que
los contratos no son de compraventa ni tampoco otro que haga
posible elevar los costos de
transacción.

46. DESCONCENTRACIÓN EMPRESARIAL EN EL DERECHO
CORPORATIVO

La desconcentración empresarial en el derecho
corporativo es bastante importante por lo cual se deben conocer
los procesos especìficos de la misma entre los cuales
podemos citar la extinción, escisión,
tèrmino de cartel, tèrmino de cluster,
tèrmino de pool, tèrmino de trust, tèrmino
de consorcio, tèrmino de asociación en
participación, tèrmino de joint venture,
exclusión de accionistas, exclusión de
participacionistas, exclusión de obligacionistas, entre
otros supuestos. La desconcentración empresarial tiene
muchas finalidades entre las cuales destaca el reflotamiento, por
lo cual debemos estudiar este tema tan importante dentro del
derecho corporativo, lo cual hemos efectuado en otra sede, motivo
por el cual no desarrollamos el mismo, para no repetir
conocimientos ya brindados o a brindarse en otra oportunidad. Es
decir, no consiste la desconcentración empresarial en
desconcentrar las empresas para hacer experimentos,
sino que debe tener una finalidad de acuerdo a cada caso, siendo
otra finalidad poner fin a problemas
entre administradores, socios, clientes,
trabajadores o suministradores, en tal sentido se debe tener en
cuenta cual es el motivo o la razón por la cual se lleva a
cabo. Otra finalidad puede ser el distinto tratamiento tributario
en determinadas zonas del país, lo cual es utilizado por
algunos países para incentivar que la inversión privada se realice en zonas
deprimidas, y de esta manera el trabajo e
inversiones
lleguen a todo el territorio nacional. Otra finalidad puede ser
abarcar mayor cantidad de mercado aplicando la ley de la escalera
del marketing, por
lo cual se vende por cada empresa un producto
diferente para un cliente diferente y de esta manera se logra
éxito
en el mercado. En nuestro medio se ha trabajado poco este tema de
tal forma que existe poca información sobre el mismo y por lo cual
dejamos constancia que hacen falta mas trabajos sobre este
tema.

47.
CAMPAÑAS DE PUBLICIDAD EN EL
DERECHO CORPORATIVO

En el derecho corporativo se utilizan grandes
campañas de publicidad que son financiadas por los enormes
capitales de las grandes empresas, por lo cual recomendamos hacer
uso de estas campañas para aumentar o incrementar las
ventas de
estas empresas, lo cual hace que las referidas sean mas
eficientes, por ser mas productivas, por ejemplo las empresas
cerveceras brindan grandes cantidades de dinero a
campañas publicitarias, lo cual hace que se puedan
mantener en el mercado y en el mejor de los casos aplicar el
posicionamiento en el mismo, es decir, casi
siempre el mercado es compartido por ejemplo entre pepsi y la
coca cola o
Isaac cola con inca cola, por lo cual lo que se busca con estas
campañas es que se ocupe la mayor parte del mercado
elegido y de esta forma se tenga mayores ganancias, ya que las
empresas que no hacen uso de estas campañas no tienen
mucha participación en el mercado. Por lo cual esperamos
que bastantes personas estudien marketing, lo cual servirá
para contar con profesionales que puedan diseñar las
mismas y de esta manera mejorar la economía del estado
peruano.

48. DERECHO CORPORATIVO Y
CONTABILIDAD

En el derecho corporativo debemos tener en cuenta la
contabilidad
ya que las grandes empresas deben contar con departamento de
contabilidad que trabaje a tiempo
completo dentro de la empresa, por lo cual no se concibe a una
empresa de este tipo sin el mismo, sin embargo, en la actualidad
se vienen celebrando contratos modernos, por lo cual conviene
traer a colación el contrato de
management, el cual consiste en contratar a otra empresa para que
administre la empresa, en cuyos servicios
puede estar incluida la contabilidad de la empresa, sin embargo,
estos temas alcanzan escaso desarrollo en
el derecho peruano, pero esperamos que en un futuro no muy lejano
se celebren estos contratos en el mismo, lo cual servirá
para reducir costos de administración y de esta forma lograr que
las empresas sean mas eficientes para agregar algo de análisis económico del
derecho.

49. DERECHO CORPORATIVO Y ANÁLISIS
ECONÓMICO DEL DERECHO

El análisis económico del derecho consiste
aplicar postulados económicos al derecho, por lo cual se
busca salir adelante en un marco de recursos escasos,
por lo cual esto debe buscar el derecho corporativo para aumentar
o incrementar las utilidades al menor costo posible y
de esta forma buscar que las grandes empresas se conviertan en
eficientes y lo sean permanentemente en el mercado. Sin embargo,
se tener en cuenta que se debe respetar el buen gobierno
corporativo y la responsabilidad
social corporativo, siendo ésta una clase o
variedad de la responsabilidad social empresarial. Es decir,
mucha gente piensa que se debe tener utilidades sea como sea, por
lo cual no tienen en cuenta que los terceros tienen derechos a
los cuales se debe respetar incluso por parte de los empresarios,
administradores y trabajadores, lo cual ha sido advertido en la
doctrina recién hace algunos años, ya que antes no
se conocían estos temas y se atropellaba casi en forma
autorizada a terceros respecto de la empresa. En tal sentido, los
derechos en algunos casos se encuentran establecidos en
instrumentos legales o en otras fuentes del
derecho, a las cuales debemos recurrir para tener enfoques
completos del derecho, y por tanto, tener en cuenta que el mismo
no es sólo legislación, ya que ésta es
conocida por los legistas, los cuales según la doctrina
son los versados en leyes y en todo
caso este término como es legista no es igual que el
término abogado o jurista sino que el primero es un
término peyorativo, por lo cual se asimila a un tipo de
insulto si se lo dicen a un abogado o jurista, pero teniendo en
cuenta que en el derecho peruano el derecho se encuentra
escasamente desarrollado es claro que en el mismo no sólo
existen sino que abundan los legistas.

50. EL DERECHO CORPORATIVO ES UNA RAMA DEL DERECHO
EMPRESARIAL

El derecho corporativo es una rama del derecho
empresarial, lo cual debe ser tenido en cuenta al momento de
estudiar estas ramas del derecho, sin embargo, esto es poco
conocido en el derecho peruano, e incluso se las confunde
ocasionando una serie de complicaciones al momento de aplicar el
derecho empresarial, es decir, estos temas deben ser conocidos
por todos, sin embargo, muchos los desconocen, y todos los
abogados deben conocerlos, para tener sólidos
conocimientos sobre la introducción
al derecho, que en cierta o alguna parte estudia brevemente
cada una de las ramas del derecho, sin embargo, no hemos tenido a
la vista ningún trabajo de
esta disciplina
jurídica en el cual se estudie la rama del derecho
denominada derecho corporativo. Existen otras ramas del derecho
como por ejemplo el derecho civil,
constitucional, procesal, administrativo, registral, notarial,
aduanero, tributario, mercantil, entre otras, sin embargo, estas
últimas son mas conocidas en nuestro medio y en el derecho
extranjero y comparado, lo cual ha permitido su mayor desarrollo.
Es decir, no todas las ramas del derecho alcanzan el mismo
desarrollo y esto ocurre en todos los estados, e incluso la misma
rama del derecho no encuentra el mismo desarrollo en todos los
países. Por ejemplo el derecho
comparado alcanza mayor desarrollo en Francia y
España
que en el estado
peruano. Y esto ocurre incluso en los métodos,
por ello debemos precisar que el análisis económico
del derecho encuentra mayor desarrollo en Estados Unidos de
Norteamérica que en el estado peruano.

51. DERECHO COMPARADO ENTRE ENSEÑANZA
DEL DERECHO EMPRESARIAL Y ENSEÑANZA DEL DERECHO
CORPORATIVO

La enseñanza del derecho empresarial no es igual
que la del derecho corporativo por lo cual debemos distinguirlas,
en la primera se brinda poco espacio al derecho bursátil y
al derecho internacional, lo que no ocurre en el segundo caso,
por ello es que se enseña en el derecho corporativo el
derecho bursátil corporativo y el derecho internacional
corporativo. Y otra diferencia sustancial esta en que en la
primera casi no se enseña como una empresa puede alcanzar
grandes dimensiones, lo que si ocurre en el segundo como es el
caso de la enseñanza del derecho corporativo. Sin embargo,
en muchos centros de estudio se las confunde por lo cual en
cursos de dichas ramas del derecho se brinda exactamente el mismo
conocimiento o enseñanza del derecho, lo cual no hace sino
preocuparnos.

Fernando Jesús Torres Manrique

Cursó sus estudios en la ciudad de Arequipa. Los
primarios, en el Colegio Pre Seminario Santa
María, obteniendo diplomas por ocupar primeros puestos en
tercer, cuarto y quinto grado. Los secundarios, en el Colegio San
Jerónimo hasta tercer año, obteniendo diploma por
ocupar segundo puesto en el primer año; culminando estos
últimos en el Colegio Peruano Británico Lord Byron.
Posteriormente estudió Derecho y se tituló de
Abogado en la Universidad Católica de Santa Maria
(Arequipa), Estudios parciales de Maestría en Derecho
Empresarial en la Universidad Católica de Santa
María (Arequipa). Maestría en Derecho Civil y
Comercial en la Universidad Nacional Mayor de San Marcos (Lima).
Ex Juez Mixto Titular Decano. Consejero de la Revista
Electrónica Derecho y Cambio Social,
Miembro de la Federación Internacional de Abogados
Iberoamericanos. Ex Registrador Público Titular de la
Oficina
Registral Regional Los Libertadores Wari, en las Sedes
Registrales de Ica, Pisco, Huanta, Huancavelica y Nasca. Ex Jefe
Titular de la Oficina Registral de Huancavelica, Pisco, Nasca,
Huanta e Ica, Ex Registrador Pùblico Titular Decano de
Huancavelica. Ex Presidente de la Comisión de
Transferencia del Registro de
Propiedad
Vehicular de la Sub Dirección Regional de Transportes
Comunicaciones Vivienda y Construcción al Sistema Nacional
de los Registros
Públicos. Ex Miembro de la Comisión Especial de
Transferencia del Registro de Vehículos Menores de la
Dirección Regional de Transportes Comunicaciones Vivienda
y Construcción a la Oficina Registral Regional Los
Libertadores Wari. Ex Representante del Procurador Público
a cargo de los asuntos judiciales del Ministerio de Justicia en
los procesos en los que era parte la Oficina Registral Regional
Los Libertadores Wari en el Distrito Judicial de Huancavelica. Ex
Apoderado de la Oficina Registral Regional Los Libertadores Wari.
Invitado en varias oportunidades para formar parte del
Comité Consultivo de la Corte Superior de Justicia de
Huancavelica. Además, realizó estudios de
contabilidad, administración, economía, marketing
y reingeniería. Post grado en Derecho
Administrativo, Laboral, Contratos Modernos, Derecho Procesal,
Derecho
Comercial y Derecho Civil, Despacho Judicial, Derecho
Procesal Civil. Diplomado en Función
Jurisdiccional, Derecho Registral y Notarial, Negociación, Arbitraje,
Pedagogía Universitaria y Conciliación Extrajudicial. Arbitro de
Derecho y Conciliador Extrajudicial. Egresado del V Programa de
Formación de Aspirantes a Magistrados de la Academia de la
Magistratura. Segundo Puesto como Expositor en el Taller de
Investigación Jurídica organizado
por la Universidad Nacional Mayor de San Marcos en la
categoría maestristas. Expositor en importantes eventos
académicos en el Perú (expositor en registros
pùblicos de diferentes departamentos del Perù,
Ministerio Público presentando el libro del
Fiscal
Superior Decano de Huancavelica, en Municipalidades, en el
Colegio de Ingenieros del Perù y panelista en el Centro
Peruano de Estudios Sociales) y en el extranjero (expositor en el
Comitè Latinoamericano de Consulta Registral). Organizador
de eventos acadèmicos en registros pùblicos. Ha
cursado diferentes estudios en varios departamentos del
Perù y en el extranjero. Es autor de abundantes
artículos jurídicos publicados en distintos medios,
tales como, en revistas jurídicas nacionales y del
extranjero, así como en diarios locales y nacionales;
así: Físicos.- Revista Jurídica del
Perú, Análisis Jurídico, Revista Peruana de
Jurisprudencia, Suplemento Hechos y Derechos de la
Editora Normas Legales,
Suplemento Legal Express de la Editorial Gaceta Jurídica,
Revista Crítica
de Derecho Inmobiliario de España, Revista Temas de
Derecho Registral de la Superintendencia Nacional de los
Registros Públicos, Revista Juris & Marcs, Revista de
Derecho y Medios Alternativos de Resolución
de Conflictos, Revista Ofired de la Oficina Registral
Regional Los Libertadores Wari, Diario Oficial El Peruano,
Diarios Voces, Ahora y Ecos de San Martín y Visión
Regional de Huancavelica; y Virtuales.- Derecho y Cambio
Social, Elnotariado.com, Hechos de la Justicia, Revista
Astrolabio, Revista Juris- Ciencias,
Ilustrados.com, Faqmania.com, Elprisma.com, Monografias.com,
entre otros. Con artículos aprobados a ser publicados en
la Enciclopedia Jurídica Omeba, tales como:
Responsabilidad Precontractual y Codificación. Así también,
autor de los siguientes libros:
Derecho Empresarial, Garantías, Derecho Comparado y
Sistemas
Jurídicos, La Enseñanza del Derecho, Introducción al Derecho y Latín
Jurídico, Estudios sobre la Nueva Ley de Garantía
Mobiliaria Ley 28677 (obra colectiva), Las Garantías en el
Derecho Civil Peruano: A propósito de la Ley de la
Garantía Mobiliaria N° 28677, Diccionario
Enciclopédico de Derecho Registral y Notarial (en prensa), Tratado
de Derecho Registral (en prensa), Garantías Mobiliarias
(obra colectiva, en prensa), Tratado de Derecho Empresarial (por
publicar), Doctrina de Derecho Contemporáneo (por
publicar), Personas Jurídicas (por publicar), Derecho
Procesal Civil (por publicar), Derecho Civil (por publicar),
Derecho Comparado (por publicar), Ejecutorias Comentadas (por
publicar) y Calificación Registral de Documentos
Judiciales (por publicar).

Fernando Jesús Torres Manrique