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La diversidad cultural: Su influencia en la autovaloración de estudiantes de la EIEFD, en la práctica deportiva




Enviado por Celia Romero Díaz



Partes: 1, 2

    1. Resumen

    2. Desarrollo

    3. Muestra y Metodología

    4. Procedimiento

    5. Análisis de los Resultados

    6. Conclusiones

    7. Recomendaciones

    8. Bibliografía

    Resumen

    En la actualidad con el desarrollo de
    las ciencias
    psicológicas, es de común acuerdo considerar que
    uno de los problemas
    cardinales de la misma, constituye el estudio de la
    personalidad y de los factores que intervienen el proceso de su
    formación. Todo esto tiene sus raíces a partir de
    las nuevas exigencias que se le plantean a la sociedad en
    relación con la formación de mujeres y hombres cada
    vez más integrales,
    como consecuencia del creciente desarrollo científico,
    cultural y social. Estas no solo se refieren a aspectos intelectuales,
    nivel de instrucción, y preparación profesional,
    sino que abarcan características de orden moral,
    volitivo, emocional, entre otros.

    La Escuela
    Internacional de Educación
    Física y Deporte, (EIEFD) es uno de estos
    contextos favorecidos, donde mejor se expresa la diversidad
    cultural, también se favorece el desarrollo de las
    competencias
    necesarias para garantizar relaciones
    humanas auténticamente interculturales. Del presente
    siglo, las últimas décadas han servido para
    presenciar cambios significativos respecto a la
    denominación y características de aquellas personas
    que tradicionalmente han sido clasificadas como "diferentes",
    estas denominaciones, por supuesto, ligadas a las
    ideologías, factores sociales, económicos y
    culturales así como por políticas
    imperantes. Medir el nivel de conocimiento
    actual que tiene el estudiante sobre sí mismo; así
    como su proyección futura en cuanto a cómo quisiera
    ser y la efectividad del mismo en la regulación de su
    conducta.
    Contribuir con la labor educativa en los estudiantes, a partir de
    la autovaloración que realicen.

    Introducción

    La Educación
    Superior en Cuba entre sus
    finalidades aspira a la formación de un profesional que no
    solo conozca los basamentos de su ciencia y sepa
    resolver problemas teóricos y/o prácticos, sino que
    sea protagonista dentro del proceso, capaz de asumir una
    posición de compromiso con su realidad, la cual constituye
    una universidad para
    la vida, una universidad vinculada a su contexto
    social.

    Favorablemente en Cuba, existe oportunidad para cientos
    de jóvenes de los sectores más humildes de los
    países subdesarrollados: africanos, caribeños,
    asiáticos, y latinoamericanos de formarse como
    técnicos y/o profesionales en diferentes ramas; y una vez
    graduados puedan contribuir y servir al desarrollo de sus
    países de procedencia.

    La Escuela Internacional de Educación Física y Deporte,
    (EIEFD) es uno de estos contextos favorecidos, donde mejor se
    expresa la diversidad cultural, también se favorece el
    desarrollo de las competencias necesarias para garantizar
    relaciones humanas auténticamente
    interculturales.

    Del presente siglo, las últimas décadas
    han servido para presenciar cambios significativos respecto a la
    denominación y características de aquellas personas
    que tradicionalmente han sido clasificadas como "diferentes",
    estas denominaciones, por supuesto, ligadas a las
    ideologías, factores sociales, económicos y
    culturales así como por políticas
    imperantes.

    Trayendo consigo que en la actualidad sea bastante
    empleado el término "diversidad"; el cual pretende acabar
    con cualquier tipo de discriminación, expresiones peyorativas y
    de mal gusto, así como dar la posibilidad de que se abra
    un amplio y rico abanico relacionado con el ser diferente. Claro
    está como afirma Poplin (1992), no basta con que se
    realicen cambios a nivel de vocabulario, y expresiones sino
    que:

    "Lo verdaderamente importante es que el cambio se
    produzca en el pensamiento y
    en las actitudes, y
    se traduzca en nuevos planteamientos de solidaridad y
    tolerancia en
    toda nuestra sociedad, y en nuevas prácticas educativas
    que traigan consigo una nueva forma de enfrentarse con la
    pluralidad y multiculturalidad del alumnado." (Poplin, 1992:
    p.8)

    La diversidad, es un concepto
    educativo postmoderno en referencia a individualizar, compensar y
    promover igualdad de
    oportunidades que viene a considerar como relevante desde el
    punto de vista de la circunstancia de ser diferente.

    La práctica deportiva, o sea, el entrenamiento es
    también un escenario propicio para educar al individuo,
    mucho más si es luego en el contexto que ha de laborar.
    Entonces, ¿cómo contribuir a educar la personalidad
    de los sujetos de procedencia tan diversa, en el entorno
    deportivo? ¿Cómo se ven los mismos, por dentro?
    ¿Qué valores tienen
    concientizados los alumnos?

    Generalmente cuando se habla de labora educativa, muchas
    personas enmarcan su pensamiento en la formación y-o
    educación de valores, sin embargo, es pretensión de
    las autoras, realzar la importancia que se le concede a la
    autovaloración para el logro de un ser humano con una
    mayor visión y conciencia de
    quien es en sí, como primer aspecto, para entonces, a
    partir de la toma de conciencia del individuo, poder hacer un
    trabajo
    más fehaciente, dirigido a elevar su autoestima, a
    eliminar rasgos negativos de su conducta y por ende, a proponerse
    metas superiores en todo su quehacer cotidiano.

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