Seguridad Industrial en Venezuela Parte II –
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1.- ¿Qué es el Seguro
Social Obligatorio? en Venezuela.
R.- Es una Institución creada por el Estado
Venezolano, sostenida con el aporte de trabajadores y patronos;
la subvención del Estado, con la finalidad de proveer
medios para lograr la protección de los trabajadores
contra los riesgos laborales y además desarrollar la
seguridad social en Venezuela.
2.-¿Qué trabajadores quedan excluidos,
por el momento, de pertenecer al Seguro Social?
R.-
a) Los Trabajadores
domésticos.b) Los Trabajadores temporeros.
c) Los Trabajadores que ejecutan trabajos
ocasionales extraños a la Empresa o Actividad del
Patrón.
3.-¿Qué tipo de prestaciones de el
Seguro Social a un Trabajador que hubiese sufrido un accidente de
trabajo?
R.-
a) Prestación de Asistencia
Médica Integralb) Prestaciones en dinero en los casos de
incapacidad temporal después del 4to. Día de
haber sufrido la incapacidad.c) Prestaciones en dinero en caso de
incapacidad parcial o invalidez.
4.-¿Qué es la invalidez para los
efectos legales de la Ley del Seguro Social?
R.- Es la pérdida de más de dos tercios
(2/3) de la capacidad para trabajar en forma presumiblemente
permanente o de larga duración.
5.- En caso de invalidez proveniente de una
enfermedad común, ¿Gozará el asegurado de
una pensión de invalidez?. Explique su
respuesta.
R.- No, porque el Artículo Nº 15 de la Ley
del Seguro Social (Venezuela) contempla la pensión de
invalidez por accidente común.
6.- ¿Qué dependencia del Seguro Social
se encarga de la Prevención de Accidentes?
R.- La División de Medicina del Trabajo, Higiene
y Seguridad Industrial.
7.- ¿Qué actividades especiales
desarrolla el Ministerio del Poder Popular para la Salud en
relación con la Seguridad Industrial?
R.- Vigilar las condiciones ambientales de los locales
de trabajo, prevenir enfermedades profesionales y controlar el
uso de las radiaciones ionizantes y de los
insecticidas
8.- ¿Cómo promueve el Instituto
Nacional Capacitación Educativa Socialista (INCES) el
interés por la Prevención de
Accidentes?
R.- Mediante cursos de Prevención de Accidentes,
desarrollados a distintos niveles en las industrias e integrando,
dentro de los planes de enseñanza de un oficio, los
conceptos de la Higiene y Seguridad correspondientes a es
oficio.
9.- ¿Qué es la Asociación
Internacional de Seguridad Social (A.I.S.S)?
R.- Es un Organismo con carácter internacional,
cuya principal finalidad es estimular la seguridad social en
todos los pueblos mediante la promoción de nuevas
técnicas y procedimientos administrativos.
10.- ¿Qué es el Consejo Interamericano
de Seguridad?
R.- Es un organismo sin fines de lucro cuyo principal
objetivo es promover la Prevención de los Riesgos
Profesionales. Su sede se encuentra en la Ciudad de New Jersey
– EE-UU.
11.- ¿Qué es un Comité de
Seguridad de una Empresa?
R.- Es un organismo paritario formado por Representantes
de la Empresa y de los Trabajadores, el cual tiene como objetivo
principal fomentar condiciones para lograr su trabajo seguro y
eficaz.
12.- ¿Se pueden lograr mejores relaciones
obrero – patronales a través de los Comités
de Seguridad?
R.- Sí, ya que es un punto donde se buscan
soluciones a problemas que afectan tanto a la Dirección de
la Empresa como a los Trabajadores.
13.- ¿Se pueden plantear en una reunión
de un Comité de Seguridad otros problemas que no sean de
Seguridad?
R.- No se debe, no es recomendable.
14.- ¿Cuáles son los requisitos
exigidos para ser Miembro del Comité de
Seguridad?
R.-
Ser mayor de 18 años y trabajador fijo de la
empresa.Poseer conocimientos y experiencias en el campo de
la Higiene y Seguridad Industrial.Demostrar su interés y preocupación
por la Prevención de Accidentes.Estar en contacto directo con el proceso de
trabajo.
15.- ¿Los Comités de Seguridad pueden,
por sí solos, resolver todos los problemas planteados en
su seno?
R.- No, generalmente se asesoran para aquellos problemas
que necesitan conocimientos especializados.
16.- ¿Deben ser discutidas por el
Comité todas las recomendaciones de
Seguridad?
R.- Sí, deben ser discutidos para su
aceptación, modificación o rechazo.
17.- ¿Por qué el Comité debe
investigar los accidentes?
R.- Para hacer las recomendaciones sobre medidas que
prevengan su repetición.
18.- ¿Qué es un Accidente de Trabajo
según la Ley Orgánica del Trabajo en
Venezuela?
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