Clasificacion de las arcillas en base a su estabilidad

1152 palabras 5 páginas
GUIA CENEVAL
A)CIENCIAS ADMINISTRATIVAS:
*ADMINISTRACIÓN
1.INTRUDUCCION A LA ADMON. Y ANTECEDENTES HISTORICOS 1.1.ORIGEN DE LA ADMINISTRACION:
Objeto de estudio: La organización. Surge con la primera forma de la organizacion humana, cuando los hombres unen esfuerzos para conseguir objetivos comunes. Con la division de trabajo, crecimiento de poblacion y la conquista de tribus surge el intercambio de productos. 1°Division social del trabajo: la ganaderia separada de la agricultura originando la division de clases sociales. 2°Division social del trabajo: surgen dif oficios como una actividad separada: agricultura y ganaderia. 3°Division social del trabajo: con el excedente de trabajo donde los hombres son esclavos surge el
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Simón y J. Van Newman.
Enfoque de sistemas
Ludwing Von bertalanffy, Daniel katz y Robert L kahn han aportado a la administración su visión de sistemas. Es un enfoque totalizador que aparece en la década de los años cincuenta
El enfoque de sistemas parte de la identificación de variables o componentes para así descubrir sus múltiples y en ocasiones complejas relaciones el enfoque de sistemas analiza una realidad de manera global su aportación consiste en destacar la independencia entre las partes que conforman una organización. 2. ENFOQUE SISTEMICO DE LA EMPRESA: 2.1 CONCEPTO Y CLASIFICACION DEL ENFOQUE SISTEMICO
La teoría económica es el enfoque sistémico que trata de comprender el funcionamiento de la sociedad desde una perspectiva holística e integradora, en donde lo importante son las relaciones entre los componentes. Se llama holismo al punto de vista que se interesa más por el todo que por las partes. El enfoque sistémico no concibe la posibilidad de explicar un elemento si no es precisamente en su relación con el todo. Metodológicamente, por tanto el enfoque sistémico es lo opuesto al individualismo metodológico, aunque esto no implique necesariamente que estén en contradicción.

2.2 ETICA EMPRESARIAL
La ética empresarial es una rama de la ética aplicada. Se ocupa del estudio de las cuestiones

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