ENSAYO SOBRE LA ORGANIZACIÓN EMPRESARIAL
Es de sentido común que para obtener un buen resultado final de todas las actividades de la vida del ser humano, es necesario manejar los recursos disponibles de una manera ordenada y racional. En la unidad anterior (planeación) se establecen los objetivos deseados, o sea, que es lo que realmente se quiere hacer; ahora lo que sigue es como lo voy a hacer y esta es precisamente la parte organizativa. Se define organización como la institución del contenido necesario para la sistematización razonable de los recursos, mediante la determinación de jerarquías, disposición, correlación y agrupación de actividades, con el fin de poder realizar y simplificar las funciones del grupo social.(1) …ver más…

Ahora bien, para estructurar una buena organización resulta necesario trabajar con tres elementos fundamentales, según Melinkoff
1-Los principios generales
2-Los sistemas de organización
3-Los instrumentos metodológicos
Los principios generales son normas preestablecidas que deben estar relacionadas con los objetivos y propósitos de la empresa y que le van señalando el camino al dirigente; interpretar estas normas y aplicarlas acertadamente es competencia de dicho dirigente, y su éxito o fracaso depende de la aptitud y actitud de este.
2-Los sistemas de organización han sido el parámetro sobre el cual se han propuesto diversas teorías, desde la teoría científica de Taylor y la clásica de FAYOL hasta los múltiples experimentos DE HOY EN DIA,que en realidad son modificaciones de anteriores teorías, por eso se considera que la organización es la fase del proceso administrativo que más modificaciones ha experimentado durante los últimos años, debido a los cambios de dirección del entorno, pero el objetivo es común para todas, ayer, hoy y mañana: una organización óptima en busca de una excelente