ESCUELA SUPERIOR DE COMERCIO Y ADMINISTRACION
INSTITUTO POLITECNICO NACIONAL

Nombre del maestro(a):

Semestre: 7mo.

Carrera: Contaduría Pública

Nombre del Trabajo: Unidad I.- Antecedentes y Reguladores del Gobierno Corporativo

Calificación_____________________

ÍNDICE
INTRODUCCIÓN
1.1. GOBIERNO CORPORATIVO 1.2.1. ANTECEDENTES EN MÉXICO Y EN EL MUNDO 1.2.2. DEFINICIÓN Y OBJETIVOS 1.2. CÓDIGO DE MEJORES PRÁCTICAS CORPORATIVAS 1.3.3. ANTECEDENTES, ESTRUTURA Y HOMOGENIZACIÓN DE LOS CONCEPTOS DEL GOBIERNO CORPORATIVO. 1.3.4. DIVISION DE LAS 47 PRÁCTICAS DEL CÓDIGO DE MEJORES PRÁCTICAS …ver más…

En la actualidad no existe una sola definición de lo que significa el Gobierno Corporativo, ya que existen diferentes conceptos. Sin embargo, la definición aceptada por la OCDE (Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico) en 1999 es: “El Gobierno Corporativo es el sistema (proceso y estructura) o la manera en la cual las empresas son dirigidas y controladas. La estructura del Gobierno Corporativo, específica la distribución de los derechos y responsabilidades entre todos los agentes involucrados con la empresa, tales como: el directorio, la gerencia, accionistas dando así las normas y procedimientos para una adecuada toma de decisiones, de acuerdo al contexto que se presente.
Otros términos generales de la OECD son: * El marco de gobierno corporativo de una empresa, debe: * Proteger a todos sus accionistas y asegurar un trato equitativo para todos ellos, inclusive minoritario y extranjero. * Reconocer los derechos de los terceros interesados. * Revelar de manera precisa y oportuna los asuntos importantes que incidan en el logro de los objetivos del negocio. * Ser un guía estratégico y efectivo, mediante el monitoreo de la administración de la empresa.
Entre los pronunciamientos más importantes acerca del gobierno corporativo están los realizados por el Reino Unido, uno de los países más activos en este tema; se destacan los Códigos de Cadbury en 1991, los requerimientos emitidos por el